千葉県専門店（ドラッグストア・調剤薬局）
株式会社くすりの福太郎
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すべて見る東京都23区、千葉県北西部の駅近を中心に約240店舗を超える都市型ドラッグストア・調剤薬局を展開。
目次
私たちの事業
”ひと味”違う！ドラッグストア＆調剤薬局
くすりの福太郎が運営する店舗は「ドラッグストア専門店」「調剤併設型ドラッグストア店」「調剤専門店」の３形態に分かれます。調剤薬局が医療機関の処方せんを応需し、患者様の薬物治療を支えるという役割を果たしているのに加え、ドラッグストアは処方せんがなくても購入できる一般用医薬品を始めとした、健康食品や日用品など、幅広い商品を取り揃えることでお客様の生活ニーズを支えます。
単にお薬を渡す、商品を販売するだけではないのが私たちの仕事。医薬品の専門家（薬剤師・登録販売者）、化粧品の専門家（ＢＡ）、食と栄養の専門家（管理栄養士）、それぞれが高度な店頭活動をおこなうことでお客様や患者様の問題解決につながり、福太郎への信頼獲得につながっています。
私たちの特徴
企業理念
Smile every day! 毎日を笑顔で働き、理想のキャリアを
これから先も、変わらずに地域のお客様・患者様の美と健康を支えていく。これが、私たちくすりの福太郎の目指す道です。その中で、すべての社員が毎日を笑顔で働きながら理想のキャリアを築いていけるように、職能・職種別研修を始め、多彩な研修プログラムを用意して、成長を全力でバックアップしています。店舗内だけではなく、店舗を支える間接部門を含め幅広いキャリアアップを図ることができるのが当社の特徴です。
職場の雰囲気
仕事は厳しく楽しく美しく！メリハリある環境構築を継承する！
「明るく元気な会社」が、最大の風土文化です。チェーン展開している企業に見られがちな店舗ないだけのコミュニケーションだけではなく、ドミナントエリアには複数の店舗があるため、店舗間の交流が盛んです。
事業戦略
地域に愛される店舗を目指して
■価格より価値へ
お客様の潜在ニーズに応えることが何よりも大切です。
激安販売ではなく、付加サービスの提供が更なるお客様満足度の向上につながると考えています。
■モノを売るより健康を売ろう
目的はお客様の悩みを解決すること。モノを売ることにこだわらず、
お客様のために何がベストなのかを真剣に考えて相談応需をしています。
■くすりの福太郎の薬は良く効く
市場に出まわる医薬品はどれも同じ。常に知識・接遇のスペシャリティを向上し、
当社が提供したものが「一番効く」と言って頂けるよう努めています。
■永続価値の向上に向けて
企業の永続が最大の社会貢献です。
永続価値の向上に必須の「事業成長」「利益の確保」を両輪として「中身のある会社」を創造します。
私たちの仕事
仕事内容
【総合職（ＨＡ職）】
ドラッグストアの店舗運営・管理に関わる業務全般を担当。店長候補の職種です。
具体的な業務としては医薬品や健康食品、化粧品などの接客カウンセリング業務、商品の販売、発注補充、陳列整理、在庫管理などの店舗運営業務があり、また、スタッフ育成など司令塔として店舗全体のマネジメント業務を担い、幅広いフィールドでスキルを磨き、キャリアアップを目指します。
※医薬品販売は、医薬品登録販売者資格取得後に可能となります。
【総合職（ＢＡ職）】
美容知識・技術のスペシャリスト職です。化粧品に関する全ての業務に加え、店舗運営・管理業務も行います。“外から”キレイを提供する化粧品、“内から”キレイを提供する医薬品・健康食品の販売が可能です。ドラッグストアだからこそ可能なトータルビューティの提案ができます。
※医薬品販売は、医薬品登録販売者資格取得後に可能となります。
【調剤事務職】
調剤薬局において、患者様対応・事務業務・薬剤師サポートをおこなう職種です。患者様とはじめに接することの多い大切なポジションですので、正確な事務作業はもちろんのこと、「医療機関の顔」として質の高い接遇が求められます。
具体的な業務として開店・閉店作業、患者様・取引先様対応、医薬品の発注・検品・入庫・納品伝票の整理、電話対応、消耗品の管理、ピッキング業務、会計業務、一般用医薬品の販売（医薬品登録販売者資格取得後）、レセプト請求等のサポートがあります。
※医薬品販売は、医薬品登録販売者資格取得後に可能となります。
福利厚生・研修・社内制度
- 転居を伴う転勤なし
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
各種社会保険、ＬＴＤ制度、独身寮、従業員割引販売、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金、育児・介護休暇制度、生命保険団体加入制度、通信教育補助制度、ストックオプション制度、継続雇用制度、医療過誤保険加入、資格取得支援制度
研修制度
社内研修を随時開催しているので、入社後のスキルアップが可能です。新入社員宿泊研修からはじまり、本社通勤研修へとすすんでいきます。
その他の職能研修として、医薬品生涯セミナー、漢方セミナー、化粧品セミナー、医療事務セミナー、薬剤師セミナー、登録販売者試験対策セミナーなど多種多様なセミナーを社内教育部門の能力開発部や薬事教育部が担って開催しています。
自己啓発支援
通信教育支援…自己希望による通信教育の受講（資格取得・ペン字講座など）
社内検定制度
ヘアケアコンシェルジュ
職場環境
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平均残業時間
（月間）9.2 時間
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役員および管理職に占める女性の割合
役員： 0%
管理職： 8.1% -
育児休業取得者数/対象者
男性：取得者9名（対象者20名）
女性：取得者55名（対象者60名）
最終更新日：
社員について
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平均年齢34.1歳
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平均勤続年数7.9年
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2023年度：採用人数97名、うち離職者数10名
2022年度：採用人数85名、うち離職者数23名
2021年度：採用人数142名、うち離職者数53名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2023年度：男性17名、女性80名
2022年度：男性23名、女性62名
2021年度：男性27名、女性115名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 創業 1957年12月設立 1971年04月 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 千葉県鎌ケ谷市新鎌ケ谷二丁目8番17号 新鎌ケ谷Fタワー8階MAP |
| 事業所 | 【本社所在地】 〒273-0107 千葉県鎌ケ谷市新鎌ケ谷2-8-17 新鎌ケ谷Fタワー8F ■2024年7月1日 合計：240店舗 ・ドラッグストア専門店：96店舗 ・調剤併設型ドラッグストア店：73店舗 ・調剤専門店：71店舗 ・東京都：104店舗 ・千葉県：129店舗 ・埼玉県6店舗 ・茨城県：1店舗 |
| 代表者 | 代表取締役社長 春田康行 |
| 資本金 | 9，800万円 |
| 売上高 | 765億円（2024年5月期） |
| 従業員数 | 全体3，570名（うち、正社員1，220名）（2024年5月現在） |
| 子会社・関連会社 | 株式会社ツルハホールディングス 株式会社ツルハ 株式会社ツルハグループドラッグ＆ファーマシー西日本（ＴＧＮ） 株式会社レデイ薬局 株式会社杏林堂薬局 株式会社ドラッグイレブン 株式会社ツルハグループマーチャンダイジング（ＴＧＭＤ） 株式会社ツルハフィナンシャルサービス |
| 上場区分 | 非上場 |
