～機能性樹脂部品メーカー～
自動車や家電に使わていれる、小型プラスチック部品を開発・設計・製造しています。

私たちの事業

指先サイズの技術を世界へ。

【事業内容】
主に自動車分野で活用される
工業用小物精密プラスチック複合部品の設計・製作

【小型樹脂製品を得意分野にしています】

「髪の毛以下サイズの穴」を
切削加工せずに樹脂成形のみで実現した部品や、

ミクロン単位の精度の製品を
「金型だけ」で生み出すコストのかからない部品など、

樹脂成形の限界を切り開き、その全てを量産対応しています。

#豊橋商工会議所会員企業

私たちの特徴

働く仲間

毎年リレーマラソンに出場しています！

毎年、豊川リレーマラソンに出場しています。
先輩後輩関係なく、みんなで一致団結し頑張っています！
出店などもでているので、走り終わった後はみんなで爆食をして毎年とても盛り上がる行事です。

事業優位性

1ミクロンへのこだわり

イトモルは1/1000mmの誤差も見逃さない精密技術を追求し、指先サイズの部品製造で世界に誇るモノづくりを実現しています。
自社で金型設計から成形まで一貫して行い、数ミクロン単位の加工を得意とし、通常とは逆の工程で微細な誤差を回避。磁性プラスチックでは、金型設計と磁力解析を強みに自動車部品などに貢献。耐熱・高強度なスーパーエンプラにも強く、金属代替として注目されています。

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度（セミナー参加費や受験料全額負担）、研修旅行、永年勤続表彰制度、時短勤務制度、社員表彰制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、社員食堂あり、制服貸与、駐車場完備（マイカー通勤OK）

研修制度

■新人研修
集合教育で、ビジネスマナーや当社従業員としての基礎知識について学んでもらいます。（入社後約2週間）
■階層別教育
社内および社外研修で、職位に応じた知識や技能を身につけてもらいます。

自己啓発支援

・資格取得支援制度
・資格手当

社内検定制度

社内コンテスト
※成形段取り・品質管理

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  20.0 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  11.8日

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者2名（対象者2名）
  女性：取得者9名（対象者9名）

最終更新日：2025年6月13日

社員について

• 平均年齢

  37.5歳
• 平均勤続年数

  13.0年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2024年度：採用人数3名、うち離職者数0名
  2023年度：採用人数6名、うち離職者数0名
  2022年度：採用人数3名、うち離職者数0名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2024年度：男性1名、女性2名
  2023年度：男性4名、女性2名
  2022年度：男性2名、女性1名

最終更新日：2025年6月13日

会社概要