東京都｜東京都システム・情報処理
コンピュータ・ハイテック株式会社
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社内開発中心のシステム開発会社。 原則、客先常駐（派遣・SES）は行っていません。
目次
私たちの事業
自社内開発中心
自社パッケージや受託案件を自社内開発にて行っている、提案型のシステム開発企業です。
流通システム事業部のFLUSHは酒類卸業界という、ニッチな分野ですがＮｏ１の導入実績といっても過言ではないパッケージです。
４０年の歴史の中で長いお付き合いのある、販社企業・協業企業からの案件も多く、一次受けであってもヒアリングなど上流工程より携わっています。
派遣・SESは原則行っていません。
技術や業務知識を社内に蓄積し、共有・次世代へ引継ぎ、ひいては企業の発展に欠かせないと考えているからです。
可能な限り上流工程から行う事で収益性の向上という目的もあります。
下記４事業部がそれぞれ得意とする分野や長年付き合いのある業務を展開しています。
どの事業部に配属されても、まずはプログラムから業務に携わりますが、将来的にはシステム構築の面白さが経験できる、そんな仕事を行っています。
【SI事業部】
Webをベースとしたシステム提案・開発を得意とする事業部です。
○ 全国の私立大学に導入されている「大学業務システム」
○ Web系システムの受託開発
○ 一斉通報システム「TeamConnect」
【流通システム事業部】
卸売業をターゲットとした自社パッケージ「FLUSH」を行っています。
得意とする”酒類流通業界”を中心に、全国77社に導入実績があります。
○ 卸向け基幹業務パッケージ「FLUSH」
【医療システム事業部】
医療関連システムのパッケージ、受託開発を行っています。
○ 自社パッケージ「循環器部門レポートシステム」
○ 看護支援システムの受託開発
○ 医療関連の受託開発
【ＤＸ事業部】
クラウド環境を利用した受託開発を主体に行っています。
最近では特にAWSに力を入れています。
○各社クラウド環境（AWS、 Azure等）を活用したビジネス提案・開発
○各種システムの受託開発
私たちの特徴
職場の雰囲気
質問し易い環境
活躍している先輩社員の約7割が新卒入社です。 そのすべてが入社試験（論理的思考）の合格点を取得しています。
質問を受けた際に、どの先輩も順序立てて論理的に説明しています。 社内開発ですので、多くの先輩が身近、質問し易い環境です。
研修制度
新人研修は７０日、３ヵ月ほど体系だった研修を行います
新人研修は研修専門会社にて約７０日の研修を行っています。
・ヒューマンスキル（３分間スピーチやグループディスカッション）
・情報処理基礎
・Java個人開発
・Javaグループ開発（最終３週間、最終日には発表会あり）
体系だった研修です。 本研修にてまずは基礎的な力を身に付けることが出来ます。
プログラム未経験の方も、ご安心下さい。
福利厚生
本格的コーヒーマシンあります
ドリンクバーで見たことがあるような、本格的なマシンを備えています。
コーヒーはもちろん、ラテ系やココアなどワンタッチでプロのバリスタが淹れたような、特別な一杯をお飲みいただけます。
※有償、会社と折半です 参考：コーヒー40円、ラテ系60円
福利厚生・研修・社内制度
- 住宅手当・家賃補助あり
- 家族手当あり
- 余暇施設（運動施設、保養所）あり
- 転居を伴う転勤なし
- 異動希望を申請できる
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
健康保険、厚生年金、年金基金、雇用保険、労災保険、退職金共済、確定給付企業年金（DB）、企業型確定拠出年金(DC)、家賃補助制度
研修制度
・入社前ｅラーニング
・新人研修（約７０日）
・ＯＪＴ教育
・外部提携セミナー(ALL DIFFERENT会員)
自己啓発支援
・資格取得祝金あり（セミナー参加や書籍代などは都度補助しております）
メンター制度
・事業部面談あり（上長と年２回の面談）
・人事面談あり（年１回）
・バディ制度あり（月１回、同僚との昼食）
職場環境
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平均残業時間
（月間）9.4 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）11.6日
最終更新日：
社員について
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平均年齢39.6歳
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平均勤続年数13.8年
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2025年度：採用人数4名、うち離職者数0名
2024年度：採用人数4名、うち離職者数0名
2023年度：採用人数5名、うち離職者数1名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2025年度：男性4名、女性0名
2024年度：男性4名、女性0名
2023年度：男性4名、女性1名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 1984年12月18日 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 東京都台東区東上野3丁目18番7号 上野駅前ビル4階MAP |
| 本社所在地2 | 東京都台東区上野7丁目12番13号 協和ビル6階MAP |
| 事業所 | 上野本社＝東京都台東区東上野3丁目18番7号 上野駅前ビル4階 上野第2オフィス＝東京都台東区上野7丁目12番13号 協和ビル6階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 田口 壮一朗 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 12億5000万円（2024年3月期） |
| 従業員数 | 91（2025年4月現在） |
| 上場区分 | 非上場 |
| 沿革 | 1984～1999 1984年 KDD元副社長 大島信太郎博士とSITA（国際航空通信共通体）アジア代表の戸倉政雄氏の支援のもと設立 1988年 フィリップス社とCD-ROM技術ライセンスで提携 1989年 本社を台東区上野に移転。大規模統合生産管理（CIM）をUNIXでコンサルティングからSIerとして納入 1991年 運輸省航空局サテライト空港運用管理システムの調査と基本設計を受注 1996年 化学薬品会社に日本で初めてWindowsNT LANシステムを全工場に納入 電子部品向け総合生産管理（セル方式）を開発納入 1997年 流通業向けの総合情報システム「FLUSH」の開発・販売 日本初フルサポートのOLE型POSシステムを開発 1998年 OCRシステムのSI業務開始 1999年 流通業向けシステムコンサルティング業務を開始 看護支援システムパッケージ開発 2000～2009 2002年 TCP/IPゲートウェイの計測・制御機器の開発・販売 2004年 高速Linux準拠OS、ネットワークシステムを自社開発 eBossボード販売開始 2005年 酒販卸業務店向け大規模24時間対応・全二重サーバ型「FLUSH」基幹システムを納入 2006年 プライバシーマーク取得 広域型Web版電力計測システムを開発 2008年 RF-IDとディスプレイを一体化した「Smile」シリーズの開発・販売 大学向け業務管理アプリケーションの開発・販売 2009年 マルチメディア対応一斉通報システム「TeamConnect」の開発・販売 RF-IDアクティブタグ入退出システムの開発（経産省補助金） 2010～2019 2012年 制御向け「Androidソフト」を開発 2013年 大規模高レベル「セキュリティ入退室システム」開発・出荷 2014年 創立30周年 「酒類卸向けFLUSH」業界トップに 2016年 Pepper向けIP電話「RoVoIP」開発・販売 「FLUSH」が「生産性向上設備投資促進税制」と「軽減税率対策補助金」の事業対象認可を取得 2017年 ロボホン認定開発パートナー企業に登録 「FLUSH」が鹿児島から北海道まで全国に展開 SIPのVoipをソフトハードで開発 2019年 プライバシーマーク感謝状受領 高度管理医療機器販売業・貸与業許可 2020～2020年 DX事業部創設 ISMS取得 2021年 病院向けカテーテル台帳の開発・拡販 2022年 代表交代 代表取締役社長 田口壮一朗 就任 医療機器修理業許可 2025年 株式会社コスモス・アイを吸収合併 |
