神奈川県電力｜機械・機械設計｜設備・設備工事
東京動力株式会社
- -
-
806 フォロワー
- 過去10年赤字決算無し
- 3年連続で業績アップ
一緒に電力の安定供給を支えませんか？発電所施工会社では日本トップクラスの規模と施工力が特徴の会社です。
目次
私たちの事業
電力の安定供給のために
当社は神奈川県横浜市に本社を構え、創業から６０年という長い歴史の中で発電所の電力安定供給に寄与する社会インフラ企業です。
事業内容は全国の各発電所（火力・原子力等）、プラント施設等の大型発電機械設備（タービン・ボイラー・発電機・補機・配管等）の据え付け、メンテナンス、建設工事から解体工事までの幅広い範囲で事業展開しております。発電所構内ではお客様からも一目置かれる、いわば「知る人ぞ知る」会社として高い評価を頂いております。
私たちの特徴
事業・商品の特徴
技術力(匠の技)こそ弊社の最大の商品
発電所のタービンやボイラーの据付、メンテナンスが主力事業の当社は『高度な技術力』を売る会社です。日本最大級のタービンを扱うこともあり、タービン単体でも200トンもの重さがありますが、これほど大きくて重いものを100分の1ミリ単位の精度で設置します。まさに、巨大な「精密機器」です。精密機器の代表ともいえるのが時計。それと同じだけの精密さが求められるため相当な技術力が必要ですが、この緻密な技術力こそ弊社の最大の商品なのです。
研修制度
文理不問で活躍できる会社
研修が充実していますので未経験の方でも高度な技術力が身に付き、活躍できる環境が整っています。機械工学などの専門学科以外からの応募や文系学部の方も大歓迎です！
働く仲間
ワンチーム
チームを組んで全員が同じ目標に向かって作業を進めます。現場によっては、社員、協力会社併せて100名を超える方が作業に従事します。
写真からわかる私たちの会社
私たちの仕事
大手電力会社の発電所のタービンやボイラーの据付、メンテナンス
当社はライフラインのひとつである「電力」を守る重要な役割を背負っております。電力安定供給のために決められた工期の中で、緻密で非常に精度の高い仕事が求められますが、当社で働くことで得られる社会的貢献度や達成感は何事にも代えがたいものがあります！
職種別に仕事を知る
-
【総合技術職】
現場で施工技術・監理を身に付けた後、本人の適正に応じ地区責任者や本社管理スタッフ（工事部、営業部、安全品質部等）として活躍して頂きます。
-
【総合事務職】
「現場を支える」仕事が総合事務職となります。
〇現場事務として現場が日々スムーズに稼働出来る環境をつくる（現場書類、宿や車の手配、関係先への支払い、原価計算、資材購入等）
〇本社管理スタッフとして現場の方が安心して働くことが出来る環境をつくる（給与支給、社会保険手続き、経理、人事等）
福利厚生・研修・社内制度
- 住宅手当・家賃補助あり
- 社宅・独身寮あり
- 家族手当あり
- 社内預金・持株会あり
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
各種社会保険加入、退職金制度（入社3年以上）、独身寮完備、社員持ち株制度、資格取得支援制度、出張勤務時の帰宅旅費支給、東京ドーム年間シート
研修制度
【高度な技術を支える”人財”教育】
ほとんどの方が未経験で入社されますが、高度な技術が身に付く環境が整っています。機械工学などの専門学科以外からの応募や文系学部の方も大歓迎です！
●入社教育
入社後は本社及び研修センター、外部教習所にて1ヶ月間の一般教育、専門技術の教育を実施します。
●OJT教育
配属後は全国各地の建設所、事業所で先輩社員についてマンツーマンの実地教育を実施します。
●階層別教育
技能レベルや職制に細かく対応した階層別教育を実施し、技能・法令・リーダーシップなど幅広い分野で教
育を行います。
●資格取得
業務に必要な資格（国家資格も含む）はすべて自己負担なしで取得可能です。資格取得のために講習を受け
た日のお給料も支払われます。
出張者への待遇
自宅以外から通勤する出張者へは、各拠点に個室の寮や借り上げ宿舎を設けています（家具家電あり、朝夕食事付き、光熱費込みで自己負担は月額5万円ほど）。しかし、自己負担以上に出張手当や日当を支給しており、年2回まで自宅までの帰省旅費も支給するなど社員の生活をサポートしています！
職場環境
-
平均残業時間
（月間）21.9 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）17.1日
-
役員および管理職に占める女性の割合
役員： 0%
管理職： 0% -
育児休業取得者数/対象者
男性：取得者0名（対象者3名）
女性：取得者0名（対象者0名）
最終更新日：
社員について
-
平均年齢45.1歳
-
平均勤続年数17.4年
-
新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2023年度：採用人数6名、うち離職者数0名
2022年度：採用人数10名、うち離職者数1名
2021年度：採用人数12名、うち離職者数6名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2023年度：男性4名、女性2名
2022年度：男性10名、女性0名
2021年度：男性12名、女性0名
女性の採用について
女性技術者も活躍中です。今後も女性技術者を増やし、女性が活躍できる雇用環境の整備を行う行動計画を策定しております。詳細は公式HPをご参照ください。
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 1960年12月に東京動力建設株式会社として設立1994年4月に現社名に改称 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 神奈川県横浜市鶴見区佃野町１１－８MAP |
| 事業所 | 東北営業所（福島県いわき市）、福島地区事務所（福島県双葉郡）、北関東地区事務所（茨城県神栖市）、南関東地区事務所（神奈川県横浜市）、柏崎地区事務所（新潟県柏崎市）、若狭地区事務所（福井県大飯郡）他 |
| 代表者 | 代表取締役社長 池邊 孝久 |
| 資本金 | 8，000万円 |
| 売上高 | 78億6千万円（2023年3月期） |
| 従業員数 | 260名（2023年4月現在） |
| 主要取引先 | 太平電業（当社筆頭株主）、東京エネシス、ＩＨＩプラント、クレハ、ＫＥＥ環境工事、日立製作所、荏原製作所、クボタ環境エンジニアリング、清水建設、竹中工務店、日本通運、ダイフク他 |
| 上場区分 | 非上場 |
| 売上構成比 | 火力発電所32.1％ 原子力発電所29.6％ 再生可能エネルギー13.1％ 環境設備8.6％ 製鉄設備7.0％ その他9.6％ |
