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    株式会社セルート

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    企業データ
    資本金: 5000万円
    売上高: 51億8116万円
    株式上場: 非上場
    • 過去10年赤字決算無し
    • オンリーワン技術あり

    1984年創業のセルートは、あらゆるニーズに寄り添い、 みなさまの「届けてほしい」をかなえています。

    目次

    私たちの事業

    HACOBU(HAPPY COMMUNICATION BUSINESS)

    ■緊急配送事業(デリバリュー事業)
    1986年にバイク便事業を開始。「Delivery(配送)とValue(価値)の掛け合わせで、新たなソリューションを生み出す」という使命のもと、主にバイク便や軽四輪を使ったカーゴ便による緊急配送を手掛ける、 当社で最も古くから展開している事業です。
    ■メディカル輸送事業(ライフサイエンスイノベーション事業)
    1995年にメディカル・バイオ関連の国内輸送事業を開始。検体や治験薬など、厳密な温度管理や複雑な取り扱い手順への対応が求められる配送を全国に展開する一方で、研究用サンプルのアメリカ・韓国への海外発送代行サービス「exCell(エクセル)」も提供しています。
    ■DIAq(ダイヤク)
    2017年に、シェアリングエコノミー型の配送クラウドソーシングアプリ「DIAq(ダイヤク)」を開発・運営する新規事業プロジェクトとして発足。今すぐ荷物を届けたい人と、近くにいる運送者を直接アプリでつなげることで、ラストワンマイルの即時配送サービスを提供しています。

    私たちの特徴

    事業・商品の特徴

    各種サービスの概要

    ■緊急配送サービス
    24時間365日のオペレーション体制で、時間の制約などで宅配便や郵便では対応が難しい荷物を、配送員のGPS付端末を介してリアルタイムに管理し、自社の拠点や協力企業との連携により全国へ配送しています。
    ■メディカル輸送サービス
    血液や細胞など特殊な取り扱いが必要な荷物の配送から、創薬(新薬開発)分野・再生医療分野の配送、配送品質を維持するためのSOP(手順書)の作成まで、特別な教育・研修を受けた専任チームが対応しています。
    ■DIAq(ダイヤク)
    2022年4月には運送者の登録者数が約1万人に達し、その後も順次サービスの対象エリアを拡大中。2024年7月には、API連携を通じて株式会社セブン-イレブン・ジャパンが展開する「7NOW(セブンナウ)」の配達を開始し、新しい物流形態の一つとして大いに注目されています。
    ■BPOサービス
    BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)では、お客さまから依頼された企業内の物流管理やビジネスプロセスの一部(機械のメーター確認、事務作業およびポスター貼りなど)を受託し、「はこぶ」から広がるお客さまの課題を解決しています。

    社風

    ロゴマークに込められた想い

    「心あるサービス、心ある組織、心ある制度」
    セルートのロゴマークは、私たちが大切にしてきた『心』を表現しています。

    社章をはじめ、ドライバー・ライダーの制服やHPにも使用されているこのロゴマークには、セルートに関わるすべての人の『心』を大切にしながら、これからも進化し続けていきたいという願いが込められています。

    オフィス紹介

    明るく開放的な東京本社

    2019年にリニューアルした東京本社のオフィスは、部署間の仕切りを減らし、緑が多く開放的で明るい雰囲気を特徴としています。

    ゆったりと過ごせるカフェ風のリフレッシュコーナー(休憩室)もあり、オン・オフをしっかりと切り替えられる空間づくりにもこだわっています。

    写真からわかる私たちの会社

    私たちの仕事

    「運ぶ」から「HACOBU」へ

    2024年に創業40周年を迎えるセルートは、創業より培ってきた確かな知識・経験をもとに、さまざまな事業を展開しています。

    バイク・軽四輪を使った緊急配送や、医薬品を取り扱うメディカル・バイオ関連輸送など、目まぐるしく変化する物流の課題を解決するべく幅広いサービスを提供しています。

    お客さまのご要望や新たなニーズに応え、ただ「運ぶ」だけでは終わらない
    「HACOBU(HAPPY COMMUNICATION BUSINESS)」を目指して、これからも心あるサービスを大切にしていきます。

    福利厚生・研修・社内制度

    • 家族手当あり
    • 余暇施設(運動施設、保養所)あり
    • 財形貯蓄制度あり
    • 実力主義の評価制度あり
    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    ■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
    ■財形貯蓄制度
    ■慶弔見舞金
    ■退職金制度(退職一時金・確定拠出年金)※勤続3年以上
    ■健康診断(年1回)
    ■健康保険組合提携保養施設(熱海・鎌倉、割引利用可能)有

    研修制度

    まずは入社までの期間で、内定者研修などを通じて社会人になるための準備を行います。
    入社後は、同じタイミングで入社した全員を対象に新入社員研修(2~3週間程度)を実施。セルートの組織全体や事業展開について学び、就業規則を中心とした社内規程についての研修を受けるなかで、セルートの一員として、社会人生活をスタートする上で必要なルールをしっかりと身につけることができます。
    さらに、各事業部門のシミュレーション研修を通じて、事業部門の全体像を把握し、配属後の仕事内容をイメージできるようになります。
    新入社員研修を経て決定する各配属先では、座学やシミュレーションで基本的な知識を習得してからOJT(実務研修)がスタートします。
    このように、入社後は一つずつ段階を踏んで研修が進むため、同じような立場の「同期」と一緒に理解を深めながら着実に知識を身につけることができます。
    配属されてからも、当面は同様の経験を持つ若手の先輩社員が寄り添って指導にあたるため、安心して環境に慣れ、成長を目指すことができます。
    その後も、キャリアステップに合わせて社外セミナーを受講できる制度、新任の役職者や管理職を対象とした階層別研修などを実施しており、業務に必要な資格取得の支援制度も整っています。

    自己啓発支援

    社外研修受講や資格取得に関する支援制度があります。
    ビジネススキルアップのためのセミナーや、業務に関する資格取得・検定試験受験など、多数の社員が活用しています。

    メンター制度

    配属先では先輩社員が実務研修を担当します。新入社員の皆さんと同年代の20代社員が多いため、相談しやすい雰囲気です。

    昇格制度

    役職者のファーストステップである「主任」への昇格は試験制です。一定の評価を受けた社員全員に受験資格が与えられます。

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      20.8 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      13.3日
    • 役員および管理職に占める女性の割合

      役員: 67.0%
      管理職: 30.0%

    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者1名(対象者4名)
      女性:取得者2名(対象者2名)

    平均残業時間

    部門によって多少の開きがあり、時期(年末や年度末など)によっても変動します。

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      33.5歳
    • 平均勤続年数
      9.0年
    • 新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

      2024年度:採用人数7名、うち離職者数0名
      2023年度:採用人数13名、うち離職者数1名
      2022年度:採用人数9名、うち離職者数2名

    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2024年度:男性3名、女性4名
      2023年度:男性3名、女性10名
      2022年度:男性3名、女性6名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 1984年11月28日
    本社所在地1 東京都新宿区高田馬場1-31-18 高田馬場センタービル2階MAP
    事業所 札幌営業所=札幌市中央区
    横浜営業所=横浜市西区
    名古屋営業所=名古屋市東区
    京都サテライト=京都市西京区
    西日本支社=大阪市福島区
    神戸サテライト=神戸市中央区
    広島営業所=広島市中区
    福岡営業所=福岡市博多区 ほか
    代表者 代表取締役 高木惠理
    資本金 5000万円
    売上高 51億8116万円(2024年3月期)
    従業員数 社員:約170名(※契約社員含む)/アルバイト:約160名(2024年4月現在)
    ほか契約配送員:約360名
    子会社・関連会社 株式会社ファイセル
    https://phicell.co.jp/
    GLP・GCP・GMPに準拠した体制で試料・検体・細胞の保管管理支援を行っており、これまでの支援業務の経験やノウハウを活かした各種周辺サービスを展開しています。
    上場区分 非上場
    沿革 1984年:千代田区岩本町にて、広告代理・出版業「株式会社セルート」を設立
    1986年:24時間365日対応のバイク便事業を開始
    1989年:新宿区榎町に本社移転、集中オペレーションセンターを設置
    1991年:全国展開第1号として大阪市福島区に支社を開設
    1993年:大手出版社内にバイク便室を開設。物流アウトソーシングのモデルとして、業界の注目を集める
    1994年:名古屋市千種区に名古屋営業所を開設
    1995年:メディカル・バイオ関連輸送事業開始
    阪神大震災の際、ボランティアとしてライダーを派遣、安否調査や救援物資の配送部隊を組織する
    後にその功績が認められ、日本赤十字社より感謝状を授与される
    神戸市中央区に神戸営業所を開設
    1996年:新宿区高田馬場に本社移転
    横浜市中区に横浜営業所を開設
    1999年:映画「メッセンジャー」に実名で登場
    2000年:福岡市中央区に福岡営業所を開設
    2003年:特定信書便事業許可取得
    2004年:労働者派遣事業を開始
    2005年:プライバシーマーク取得
    2008年:携帯電話GPS機能を利用した基幹系業務システム「ODDS」を導入
    札幌市豊平区に札幌営業所を開設
    2011年:大阪支社を改め、西日本支社を新設
    デリバリューWEBサービスを開始
    新配送サービス「軽4速達便」を開始
    2012年:貿易書類集配サービス「PortMail」を開始
    2013年:広島市中区に広島営業所を開設
    2014年:新配送サービス「セキュリティ便」提供開始
    研究用サンプル輸出サービス「exCell」を開始
    2015年:京都市西京区に京都営業所を開設
    2016年:リコール対応サービス「リコールアサップサービス」を開始
    冷蔵・冷凍配送サービス「クールカーゴ」を開始
    2017年:クラウドソーシングアプリ「DIAq」の配信開始
    ファイセル(子会社)を設立
    2018年:戸田市に戸田営業所を開設
    2019年:東京本社を増床し、全面リニューアル
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