個性豊かな軽自動車を扱うスズキ株式会社直営ディーラーです。西日本広域でお客様のカーライフを支えています。

私たちの事業

お客様の立場になって価値ある商品の提供を目指します。

これまでスズキでは、自社が得意とする「小さなクルマ」づくりにより、ワゴンＲやハスラー、アルトラパンなどの軽自動車や、スイフト、ソリオといった小型自動車など、お客様に愛される車種を多数誕生させてきました。スズキ自販関西は大阪府に本社がありながら、近畿をはじめ、中四国・九州と３つのエリアで計9つの営業拠点をもつ西日本広域ディーラーです。お客様の生活に寄り添うスズキ車をお届けする使命をもつ、販売会社グループのひとつです。
中古車・スズキの新車の店頭販売を主体として行っています。
クルマの販売はもちろんですが、購入・納車後の点検・車検といったメンテナンスや、任意保険・ロードサービスのご提案、のりかえのご案内など一人ひとりのお客様と永いお付き合いが出来るように精一杯取り組んでいます。

【主な事業】
スズキ四輪車・中古車の販売
電動車いすの販売
部品・用品の販売
自動車整備の点検・車検・修理
損害保険代理業

私たちの特徴

企業理念

クルマの販売を通じてお客様、社員それぞれが幸せになれるような会社を目指します。

四輪車、特に中古車の販売を主体とて、任意保険・メンテナンスの案内などクルマに関わる周辺商品の拡販などクルマを通じてお客様の生活をより豊かにするための活動に日々取り組んでいます。

様々な人との出会いを経て自分自身が成長するきっかけを与えてくれるお仕事です。

ひとりひとりが持っている個性・特徴を大切にしながら業務に活かせるスズキ自販関西。

みなさんも自分の魅力を存分に発揮してみませんか？

職場の雰囲気

各拠点チームワークを活かし、明るく活動しています。

平均年齢38歳と、若手からベテランまで幅広い年代のスタッフが一丸となって販売活動に取り組んでいます。
入社後・拠点配属後も先輩社員がしっかりサポートするので、クルマの知識に自信がない方も安心して働けます！
実際、入社するまでは車の運転が苦手なスタッフも着実に実績を残しています。
また、社内システムによる見積書作成や、商品の特長を視覚的に伝えられる大型モニターシステムなど、業務をサポートする体制も完備しております！

事業・商品の特徴

人気のスズキ新車はもちろん、中古車の豊富な在庫が強みです！

軽自動車が人気のスズキ株式会社直営ディーラーであるスズキ自販関西。
そのなかでも豊富な中古車在庫を持っていることが当社の大きな特徴です！

初めてのマイカーとして、セカンドカーとして…etc
新車と比較すると安価であることや納期の早さなどから、中古車を選ばれるお客様も実は多いんです。
新車・中古車をそれぞれ扱っている当社だからこそ、お客様の選択肢の幅を広げることができます！

お客様のご要望をしっかりと聴いて最適な提案をすることが重要な営業職では、
1年目のうちから活躍しているスタッフもいます♪

写真からわかる私たちの会社

私たちの仕事

傾聴力が身につく！営業職の仕事内容

【営業職】
ショールームへ来店されたお客様や訪問活動を通じてお客様へスズキ車を販売するお仕事です。
ご成約・納車後のアフターフォローのほか、展示場づくりなどにも取り組んでいただきます。

スズキ製の四輪新車販売・他銘柄含む中古車販売。
社内システムによる、車両管理。管理ユーザー様への点検・保険提案などのアフターフォロー。
展示会等来店促進の企画、呼び込み。
POP作成、店舗の装飾・美化。
新商品など各種スズキ情報の発信。

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

従業員車両購入援助制度、家族車両購入援助制度
通信教育受講援助制度

研修制度

新入社員研修
職種・役職別研修（営業基礎研修、整備技術研修、役職者研修ほか）

自己啓発支援

損害保険資格や査定士資格等業務で必要な資格取得にかかわる費用は当社負担。
グループ会社で利用中の通信教育講座も受講可能です。（受講料の50パーセントは会社負担）

社内検定制度

◎販売士資格制度あり（3級～1級）
スズキの商品知識や接客応対の知識を一定の基準で評価を行い、資格取得を目指します。
資格取得を目指すことでスキルアップやモチベーション維持につなげています

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  5.0 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  10.0日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 0%
  管理職： 0%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者0名（対象者0名）
  女性：取得者3名（対象者3名）

最終更新日：2024年1月31日

社員について

• 平均年齢

  39.0歳
• 平均勤続年数

  17.0年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2023年度：採用人数7名、うち離職者数0名
  2022年度：採用人数2名、うち離職者数2名
  2021年度：採用人数4名、うち離職者数1名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2023年度：男性5名、女性2名
  2022年度：男性2名、女性0名
  2021年度：男性2名、女性2名

最終更新日：2024年1月31日

会社概要