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    東京都住宅|建設

    株式会社AQ Group

    • 3.60
    • 408 フォロワー
    企業データ
    資本金: 9,314万円
    売上高: 595億円(グループ計)
    株式上場: 非上場

    私たちがつくっているのは、家を建てた先にある豊かな暮らし。 だから、お客さまの想いにとことん応えていく。

    目次

    私たちの事業

    職人の技術と品質を全国へ。日本最大級の工務店ネットワーク ジャーブネット

    アキュラホームは、全国約250社のホームビルダーと
    独自のネットワークを形成しています。
    日本最大級のスケールメリットを活用し、住宅部資材や設備の購入にあたっては、
    多くの企業とのコラボレーションにより、全国規模での大量一括仕入れを実現。
    高品質・適正価格の住まいを全国に提供しています。

    ※ジャーブネット:JAHBnet=ジャパン・エリア・ホームビルダー・ネットワーク

    私たちの特徴

    組織の特徴

    働く環境

    業界経験豊富な上司や先輩たちがたくさん在籍し、作業の手を止めてじっくり話を聞いてくれる優しい人たちばかり。
    アキュラホームには改善提案の申請制度があり、社員の提案に会社が耳を傾けます。現場からの意見・アイデアで会社の仕組みを変えることができる環境です。

    ビジョン/ミッション

    ずっと、愛される家。

    家は私たちにとって、わが子。
    だから、ご家族に“世界一愛される家”をつくりたい。
    アキュラホームはご家族の夢やこだわりを可能な限り叶えるために「完全自由設計・高性能なのに、適正価格」をひたすら磨いてきました。
    人々に愛され、人々の暮らしをずっと守りつづける家。私たちの変わらぬ想いです。

    社風

    トップメッセージ

    大工として営繕業を主体に1978年に創業した当社は、匠が持つものづくりの精神「匠の心」と、お客様に寄り添い、末永く安心・快適な暮らしを守る「永代家守り」を使命としてきました。
     以来、優れた日本の伝統技術・工法を心をもって継承し、さらに独自に進化した当社の木造建築技術を根幹に、安全で現代に適した「木造注文住宅」を実現。真摯に実証実験を積み重ねることで、木造軸組工法による木のビルも誕生しました。時代とともに多様化する人々の暮らしに寄り添い続けるために、あらゆる慣習や常識に挑む当社は「平屋から5階建てまで」「低価格帯住宅から邸宅まで」のすべてを適正価格で提供しています。
     家を建て、お客様に引き渡す。それからが「永代家守り」の本領です。定期点検はもとより、木造住宅メーカーとして培った経験を活かして、まちづくり、土地探し、資産活用やリフォームといった「住」に関する一貫したサービスを展開。家を建てた後からはじまる豊かな暮らしの実現のため、お客様の生涯に寄り添い続けます。
     AQ Groupが望むのは、100年先、200年先も永代愛される「家」「街」「地球」を残すこと。本当に豊かな暮らしを実現するためには、互助の心、歴史と文化の継承、自然との共生が欠かせません。それを叶えるべく当社は、ESG、CSR、SDGsを柱として社会における自らの責任と役割を果たし、長期的に持続可能な企業を目指します。
    私たちの新コーポレートメッセージは「常識を破壊し、真に豊かな暮らしを創造する」。この旗印のもと豊かな暮らし創造企業として、人々の安心・安全な社会の実現に努めていきます。

    写真からわかる私たちの会社

    私たちの仕事

    常識を破壊し、真に豊かな暮らしを創造する。

    ■住宅建築事業
    ・注文住宅
    ・賃貸併用住宅
    ・グループホーム
    ・家守り活動
    ・賃貸住宅
    ・店舗併用住宅
    ・インテリア、エクステリア
    ・街づくり

    ■工務店支援事業
    ・アキュラシステム供給
    ・ジャープネット運営(工務店ネットワーク)
    ・販促促進、現場支援
    ・各種セミナー開催
    ・共同仕入
    ・保険代理サービス

    ■研究・開発事業
    ・デザインコード
    ・耐震
    ・営業ツール
    ・コストダウン
    ・エコロジー、エコノミー
    ・長期優良住宅
    ・新商品開発

    福利厚生・研修・社内制度

    福利厚生・社内制度

    交通費全額支給、各種社会保険、退職金制度、提携保養施設、持家割引、紹介制度、育児コース転換制度、
    しあわせ一時金制度(出産祝い金)

    研修制度

    ・新入社員研修
    ・メンター研修
    ・フォローアップ研修
    ・中堅社員研修
    ・管理職登用研修
    ・階層別研修
    ・職種別研修
    ・デザインコード研修
    ・経営幹部研修
    ・その他

    自己啓発支援

    宅地建物取扱主任者、ファイナンシャルプランナー、施工監理技士、建築士など、
    建築や住宅販売にかかわる資格の取得を奨励しています!
    資格取得のお祝いとして一時金が支給されます!

    ★宅地建物取引士:20万円
    ★インテリアコ-ディネ-タ-:20万円
    ★2級ファイナンシャル・プランニング技能士(AFP):10万円
    ★1級建築士:40万円
    ★2級建築士:20万円
    ★1級建築施工管理技士:20万円
    ★2級建築施工管理技士:10万円

    (※新卒入社の場合、入社前の取得も対象)

    メンター制度

    年の近い先輩社員が悩み相談やなど相談にのり、サポートをしていきます。

    キャリアコンサルティング制度

    キャリアデザイン制度(社内公募)

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      18.6 時間
    • 役員および管理職に占める女性の割合

      役員: 18.0%
      管理職: 6.8%

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      36.6歳
    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2023年度:男性0名、女性0名
      2022年度:男性46名、女性57名
      2021年度:男性51名、女性58名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 創業 1978年10月 設立 1986年5月
    本社所在地1 〒163-0234 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビルディング34FMAP
    事業所 東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、群馬、栃木、静岡、愛知、岐阜、三重、大阪、兵庫、奈良、京都、岡山、広島
    代表者 代表取締役社長 宮沢 俊哉
    資本金 9,314万円
    売上高 595億円(グループ計)(2022年2月期)
    従業員数 1,522名(2023年3月現在)
    上場区分 非上場
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