大阪府商社（医療用機器）
小西医療器株式会社
- -
-
76 フォロワー
- 25卒
- 総合職【営業・ルートセールス】
医療機器を通じて、医療の最前線を一緒に支えませんか？
命を守る現場に密着し、医療の最前線を支え続けるリーディングカンパニー
募集職種
総合職【営業・ルートセールス】
【営業関連職】
ご希望や適性により、幅広い製品を扱う『一般営業』か、人工心肺装置やペースメーカーなどの専門性の高い製品を扱う『専門営業』のどちらかをお任せします。
■ 担当病院
1人1～3件程度。最先端の医療を手掛ける大学病院や総合病院など大規模な病院も多く、社会貢献度の高さややりがいの大きさも実感できます。
■ 仕事の流れ（一例）
＜午前＞
見積書の作成、提案資料の作成などをおこないます。
＜午後＞
担当病院を訪問。看護師への手術状況や消耗品の在庫状況の確認、病院職員への情報収集などをおこないます。大きな病院はたくさんの診療科があり、医師や看護師が複数いらっしゃいますので毎日コツコツ訪問することが必要です。
■ 入社後は…
まずはOJTで上司や先輩の営業に同行します。ビジネスマナーや商品知識、医療業界独特のマナーまで、丁寧に教えます。※入社前に医療系の知識は一切不問ですので、ご安心ください！
-
総合職【企画・管理系】
ニーズの分析による既存の改良や企画立案を通して、社内外業務の改善支援を行います。
ご希望や適性により、以下業務のいずれかをお任せします。
【SPD業務】
病院への各種提案・購買管理、病院窓口との折衝、スタッフ管理などを行い、病院経営を支援いたします。
【仕入管理】
商品の受発注などの仕入管理を通して、関係部署に必要な製品を安定的に供給いたします。
【コンサルティング】
病院への新規事業の提案や、病院の管理部門への業務改善提案、診療科やクリニックの立ち上げ支援などを行います。
【管理本部】
管理業務（総務、人事、労務、経理、財務、システム運用 他）の業務を行います。
【経営企画】
自社内の各数値(BS/PLなど)を分析し、それを基に会社全体の方針・戦略の策定等を行います。 -
総合職【システムエンジニア・セールスエンジニア】
自社内・取引先病院内で使用する基幹システムの開発・保守運用を自社で行っております。
ご希望や適性により、以下領域のいずれかをお任せします。
＜社外向け（セールスエンジニア）＞
【医療物流管理システム】
当社は病院内物流業務の効率性・正確性・安定性といった要望に対応するため、独自の物流システムを提供しており、信頼と実績から全国約50の病院で使用されております。
主に病院内で使用するシステムの運用サポートや改修・開発、システム導入の提案に携わります。
【調剤監査システム】
主に薬剤師の方が使用する業務システムの、運用サポートや改修・開発に携わります。
大学病院や大規模な総合病院など全国で約200の院内薬局で使用されており、高い評価をいただいています。
＜社内向け＞
【基幹システム】
基幹システムとは、販売管理や在庫管理など企業経営に必要な業務を効率化するためのシステムです。
主に運用サポートや改修・開発に携わります。
【ITインフラ】
主にITインフラの運用サポートや、業務効率化に繋がる企画提案に携わります。
目次
求める人材像
当社では、みなさん一人ひとりとじっくりお話した上で選考を行う、人物重視の採用活動を行っています。
筆記試験も設けておりません。
面接では、できるだけリラックスして皆さんの良さを教えていただきたいと思っています。
募集要項
| 初任給 |
【総合職】月給 大阪、京都、兵庫、東京：￥２４１，８００（内、固定残業手当31時間相当￥４６，８００） 栃木、岡山、広島：￥２２３，２００ （内、固定残業手当31時間相当￥４３，２００） 上記以外地域：￥２１７，０００ （内、固定残業手当31時間相当￥４２，０００） ※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。 |
|---|---|
| 昇給 | 昇給：年1回 |
| 賞与 | 年2回（7月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（上限￥５０，０００/月）、地域手当、家族手当 |
| 退職金制度 | あり 勤続３年以上が対象となります |
| 勤務地 | 本社（大阪市）、営業所（東京都、京都市、神戸市、岡山市、福山市、広島市、鳥取市、米子市、松江市、出雲市、浜田市、松山市、今治市） |
| 勤務時間と勤務体系 | 8:30～17:30（休憩60分） |
| 休日休暇 | 年間休日120日、土日祝、年末年始、有給休暇、慶弔休暇 他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 6ヶ月労働条件に変更なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース） |
採用プロセス・予定
| 選考フロー |
|
|---|---|
| 選考のポイント | 会社説明会 ▼ 書類選考 ▼ 面接2～3回 ▼ 内々定 当社では、みなさん一人ひとりとじっくりお話した上で選考を行う、人物重視の採用活動を行っています。 筆記試験も設けておりません。 面接では、できるだけリラックスして皆さんの良さを教えていただきたいと思っています。 |
| 提出書類 | エントリーシート、成績証明書 |
| 応募資格 |
大学、短大、専門、高専、大学院を卒業見込みの方 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方 既卒者は卒後3年以内の方 |
| 採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
| 今年度採用予定数 （2025年度） |
26～30名 |
| 昨年度採用実績／見込数（2024年度） | 28名 |
採用実績
＜大学院＞
金沢工業大学、北里大学、九州工業大学、近畿大学、神戸大学、札幌医科大学、島根大学、鳥取大学、富山大学
＜大学＞
青山学院大学、亜細亜大学、愛媛大学、追手門学院大学、大阪青山大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪成蹊大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、大谷大学、岡山大学、岡山商科大学、岡山理科大学、尾道市立大学、香川大学、神奈川大学、金沢大学、金沢工業大学、川崎医療福祉大学、関西大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、関西学院大学、環太平洋大学、関東学院大学、畿央大学、北九州市立大学、北見工業大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都芸術大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、京都橘大学、京都ノートルダム女子大学、京都文教大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、久留米大学、県立広島大学、甲子園大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、駒澤大学、札幌学院大学、滋賀県立大学、四天王寺大学、島根大学、島根県立大学、下関市立大学、就実大学、聖カタリナ大学、摂南大学、中央大学、中京大学、中国学園大学、帝塚山大学、東海大学、東海学園大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、同志社大学、同志社女子大学、長浜バイオ大学、名古屋外国語大学、名古屋経済大学、奈良大学、西日本工業大学、ノートルダム清心女子大学、花園大学、阪南大学、梅花女子大学、比治山大学、兵庫県立大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、広島国際大学、広島修道大学、福岡大学、福岡工業大学、福岡女学院大学、福山大学、福山市立大学、福山平成大学、佛教大学、松山大学、武庫川女子大学、明治学院大学、明治国際医療大学、名城大学、桃山学院大学、森ノ宮医療大学、安田女子大学、山口大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、流通経済大学（茨城）、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪国際大学短期大学部、大手前短期大学、関西外国語大学短期大学部、京都経済短期大学、四條畷学園短期大学、島根県立大学短期大学部、鳥取短期大学、松山短期大学、武庫川女子大学短期大学部、安田女子短期大学
採用連絡先
小西医療器株式会社
採用担当 江見
06-6941-2107（採用担当直通）
- 最終更新日：
- 2024年9月9日