人・つなぐ・未来　アップにできること。

アップは、兵庫県西宮市を中心に阪神間と奈良、京都で、幼児から社会人までを対象にした幅広い教育事業を展開しています。

小・中対象高校受験指導「開進館」、難関国私立中学受験指導「進学館」、現役高校生対象大学受験指導「研伸館高校生課程」、中高一貫校中学生対象大学受験指導「研伸館中学生課程」、小・中・高対象個別受験指導「個別館」、現役高校生・中高一貫校中学生対象大学受験個別指導「研伸館プライベートスクール」、高校準拠・大学受験指導「研伸館ハイスクール」、医系受験専門指導「Ｍｅｄｉ-ＵＰ」、英会話教室「アナップ」、レゴブロックを使ったユニークな教室「レゴ スクール」、保育園・プレスクール「こども館」といった事業を展開。スポーツクラブ「ＣＵＰＳ」で体育部門にも進出しています。
現在は、聞く・話す・読む・書く「英語館」、英語が好きになる教室・こども英会話「eCraze」など英語に特化した事業も新たに展開しています。

また、若手スタッフの発案で新規事業が生まれることもしばしば。科学教室「サイエンスラボ」等がその例です。

さらに、受講者が自宅にいても通信技術を使ってライブ（双方向）授業に参加できる「Ｅ－Ｌｅｃｔｕｒｅ」や自動録画した授業映像を視聴できる「ＶＯＤ受講システム」等、「デジタル化」をキーワードに、ＩＴ技術を駆使した教育サービス事業にも力を注いでいます。

組織の特徴

～フラットな関係が新たな可能性を生み出す～

弊社の特長として、役職には関係なく、誰もが意見を出し合えるフラットな関係を構築しているということが挙げられます。

弊社には「新人が企画立案してはいけない」とうような土壌はありません。色々なかたちで教育に携わっている社員の声こそ、これからの教育をかたちづくる上で必要な意見だと考えているからです。

社員の心からの「こう変えたい」「もっとこうしたい」という熱意が、きちんと会社に伝わるシステムを構築しています。

実際、弊社は様々な社内の声を実現してきました。熱意には熱意をもって検討し、できる限り社員の声を取り入れた現場の変革を行っています。

弊社の「英語館」「eCraze」「サイエンスラボ」「Ｅ－Ｌｅｃｔｕｒｅ」は社員のアイデアを現実化したものです。これらは新しい「学び」の場としてさまざまな地域へ波及しています。

職場の雰囲気

「働きやすい職場」「働きがいのある職場」を目指して

弊社では毎年10月に「意向調査」を行っており、その結果を職場環境の構築
に活用しています。

弊社の目指す職場環境とは、単に「働きやすい」というだけではなく、社員
それぞれが自分の能力を発揮し、働く意義をもって職務に取り掛かれる「働
きがいのある」職場です。
人は理想的な職場環境においては自分の力を最大限に引き出せるだけでなく、
さらにその能力を伸ばしていくことができると考えているからです。

弊社は職場環境の整理によって、さらなる教育産業の改革へと波及させてい
きたいと考えております。

事業・商品の特徴

社員の“！？”を大切にする企業

幅広い教育サービスにより、子どもから大人までサポートする当社。
学習塾や英会話といった従来のサービスに加え、体験学習に重点を置いた「サイエンスラボ」、スポーツを通して心身を育てる「CUPS」など、さまざまな角度からアプローチする教育サービスを展開。
特に前者は社員のひらめき・アイデアから誕生した部門であり、“教育は無限である”という言葉を具現化した代表的な一例。
アップはこれからも社員の柔軟な発想や創意工夫を共有し、ボトムアップできる環境作りに着手。付加価値の高い教育サービスを創出していきます。

塾の域にとどまらない、『日本の未来を創る』仕事

みなさんは「塾での仕事」といえば、どのようなイメージを抱きますか？

おそらく、黒板やホワイトボードの前で子どもたちに熱心に授業をしている
人物を想像するのではないでしょうか。しかし、弊社が展開している部門で
はそれだけに留まりません。

■TS（ティーチング・スタッフ）職
小学生から高校生までの学習指導及び受験指導、英会話・科学実験・体育・幼児教室における指導及び教室の運営を行います。また、指導の際に使用する教材や、指導システムの研究開発も担当します。生徒の成長をダイレクトに実感できる仕事です。

■MS（マネージング・スタッフ）職
個別指導教室の運営を行ったり、進路相談や学習カウンセリングを通じてコンサルティングを行います。顧客（生徒・保護者）のニーズを敏感にキャッチし、工夫して適切な教育サービスを提供することで確かな手ごたえを感じられる仕事です。

■EP（エデュケーショナル・プランナー）職
教室でのイベントの企画・運営や、生徒データの管理や校舎・教室運営等を行います。また、進路相談や学習カウンセリング等を行い、生徒達を最短距離で合格へと導く仕事です。

■ES（エデュケーショナル・スタッフ）職
教室で電話や受付を行う機会が多く、生徒達の良き相談相手になるような、いわば現場のフロントライン。校舎の顔となるような仕事です。

■CS（カンパニー・スタッフ）職
総務・経理・管理・人事・経営企画・広告マーケティング・営業戦略などの管理を行い、教室をバックアップする仕事がメインとなります。

■OS（オフィス・スタッフ）職
総務・経理・管理・人事・経営企画・広告マーケティングなどの業務に携わり、組織を支える縁の下の力持ちになる仕事がメインとなります。

■IE（ＩＴエンジニア）職
コンピューターグラフィック教材などのシステム開発、ITを利用した教育コンテンツの開発にあたります。
生徒がより便利に、より理解しやすいものの開発を目指す仕事です。
また、社内の様々なシステムの運営・管理などにもあたっていただきます。


全ての職種に共通している仕事内容は、『新しい教育の企画をすること』
『日本の未来を創ること』であると考えています。