東京都不動産｜住宅｜ホテル
株式会社ケン・コーポレーション
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468 フォロワー
- 26卒
- 【総合職】営業職・不動産管理・IT
- 職種別（部門別）・コース別採用予定
富裕層向け高級不動産事業のパイオニア。Kアリーナ開発等事業規模拡大中
国内外エグゼクティブのお客様に、一流の不動産と、それに見合うサービスを提供し続けています。ぜひエントリーをお願いします！
募集職種
【総合職】営業職・不動産管理・IT
【総合職(大学・大学院卒対象)】
総合職
不動産営業の他、不動産管理・不動産企画開発・音楽アリーナ事業・エネルギー事業やホテル事業、新規事業などへの配属を行います。様々なキャリアプランの形成と成長・チャレンジを実現できます。
総合職（プロパティマネジメント (不動産管理)コース）
初期配属は管理部門（テナント募集や入居者の管理・出納サポート、バリューアップのプランニング、共用部分や室内における設備の修繕対応、サブリース事業など、不動産の運営管理全般を担当）を予定しております。
総合職（ITコース）
初期配属はIT系部門（社内システム開発と運営・保守、Webマーケティング事業）を予定しております。また、当コースを選択するには、一定の要件があります。詳細は別途募集要項をご確認ください。
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専門職（ITコース）
※初期配属はIT系部門（社内システム開発と運営・保守、Webマーケティング事業）を予定しております。原則としてジョブローテーションの可能性は低く、IT系部門の中で専門性を高めていただくコースです。
また、当コースを選択するには、一定の要件があります。詳細は別途募集要項をご確認ください。 -
一般職
【一般職】
営業事務、一般事務、受付、営業・管理サポート等の事務系職種を幅広くご担当いただきます。
目次
求める人材像
私たちが求める社員の資質は、「誠実さ」「素直さと向上心」そして「コミュニケーション能力」です。
礼儀正しく相手を敬う、感謝の気持ちを持つ、時間を守る、正直である、そんな当たり前のことを当たり前に全うする、ホスピタリティ精神溢れた誠実さが求められます。
国内外で活躍されるエグゼクティブと接する仕事である以上、私達は高い視座と幅広い知識を身につけた、不動産のプロフェッショナルでなければなりません。
お客様と向き合い、お客様のご要望に耳を傾け、その実現のために最善の道を探る。一方で、自分の考えや想いを正確に伝えることも求められます。
募集要項
| 初任給 |
■総合職(営業職)：月給（280303円） ・基本給(223900円) ・定額時間外手当15時間分(29403円) ・一律営業手当(27000円) ※定額時間外手当の超過分は別途支給 ■総合職(営業職以外)：月給（250139円） ・基本給(223900円) ・定額時間外手当15時間分(26239円) ※定額時間外手当の超過分は別途支給 ■総合職(プロパティマネジメント（不動産管理)コース）：月給（250139円） ・基本給(223900円) ・定額時間外手当15時間分(26239円) ※定額時間外手当の超過分は別途支給 ■総合職（ITコース）：月給（283654円） ・基本給（223900円） ・定額時間外手当15時間分（29754円） ・職能加算手当（30000円） ※定額時間外手当の超過分は別途支給 ■専門職（ITコース）：月給（235950円） ・基本給（186100円） ・定額時間外手当15時間分（24750円） ・職能加算手当（30000円） ※定額時間外手当の超過分は別途支給 ■一般職：短大・専門卒業見込・卒業の方 月給：215283円（固定残業代含む） ※基本給：192700円 固定残業代/月：22583円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業見込みの方 大学/大学院 卒業の方 月給：220645円（固定残業代含む） ※基本給：197500円 固定残業代 月：23145円/15時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 ※2025年4月予定 月給
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|---|---|
| 昇給 | 昇給：年1回(4月) |
| 賞与 | 賞与：年2回(7月、12月) |
| 諸手当 | 手当：通勤手当、資格手当(TOEIC)、超過時間外手当、役職手当、家賃補助手当（総合職対象※適用要件あり）、社宅（一般職対象） |
| 退職金制度 | あり 退職金制度あり |
| 勤務地 | 六本木（本社）、代官山、吉祥寺、飯田橋、銀座湾岸（勝どき）、自由が丘、横浜 |
| 勤務時間と勤務体系 | 9:00～18:00（休憩12：00～13：00）
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| 休日休暇 | 年間休日125日以上 完全週休2日制 【1】水曜日・日曜日・祝日 【2】土曜日・日曜日・祝日 ※配属部署によって異なる 年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、永年勤続ボーナス休暇
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 入社後3ヶ月※本採用時と条件は変更なし |
| 受動喫煙対策 | あり（屋内の受動喫煙対策 禁煙） |
採用プロセス・予定
| 選考フロー |
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|---|---|
| 選考のポイント | 【選考方法】 書類選考(WEB履歴書等)・適性検査・面接複数回・学校成績 |
| 提出書類 |
エントリーシート、履歴書、成績証明書
Ｗｅｂ履歴書、成績証明書、健康診断書 ※応募書類は本人からのご請求がない場合は返却しません。 |
| 応募資格 |
大学、短大、専門、大学院を卒業見込みの方 大学、短大、専門、大学院 卒業の方 ■募集対象 総合職 2026年３月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方(就業経験のない方) ■募集対象 総合職（プロパティマネジメント (不動産管理)コース） 2026年３月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方(就業経験のない方) ■募集対象 総合職（ITコース） 2026年３月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方(就業経験のない方)かつ、 下記4項目のどれか一つに該当する方 1.理系学部生、理系大学院生の方 2.情報IT系学科の方 3.webサービスやシステムに関係するアルバイトやインターン経験のある方 4.サービスやシステムの開発経験のある方 ■募集対象 専門職（ITコース） 2026年３月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方(就業経験のない方)かつ、 下記項目に該当する方 ・.情報系専門学校生、短大生の方 ■一般職 2026年３月卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方(就業経験のない方) |
| 採用予定学科系統 | 全学部全学科 |
| 今年度採用予定数 （2026年度） |
総合職 45名程度 一般職 10名程度 |
| 昨年度採用実績／見込数（2025年度） | 63名（総合職：47名/一般職：16名） |
採用実績
青山学院女子短期大学、青山学院大学、亜細亜大学、育英短期大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪府立大学、大妻女子大学短期大学部、お茶の水女子大学、専門学校お茶の水スクール・オブ・ビジネス、神奈川大学、金沢大学、関西外国語大学、関西国際大学、関西学院大学、神田外語学院、神田外語大学、関東学院大学、学習院女子大学、学習院大学、共立女子短期大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、国学院大学、国際基督教大学、国士舘大学、駒沢女子短期大学、駒澤大学、埼玉学園大学、埼玉女子短期大学、埼玉大学、島根県立大学、首都大学東京、白百合女子大学、実践女子短期大学、実践女子大学、自由が丘産能短期大学、順天堂大学、上智大学、上智大学短期大学部、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、摂南大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉商科大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、都留文科大学、帝京大学、東海大学、専門学校東京スクールオブビジネス、東京ＩＴ会計専門学校、東京エアトラベル・ホテル専門学校、東京観光専門学校、東京外国語大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工業大学、東京国際大学、東京女子大学、東京大学、東京都市大学、東京理科大学、東洋大学、同志社大学、新潟大学、日米会話学院、日本外国語専門学校、日本女子体育大学、日本女子大学、日本大学、一橋大学、フェリス女学院大学、福岡大学、福島工業高等専門学校、文京学院大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、目白大学、目白大学短期大学部、桃山学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教女学院短期大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学
ヴィクトリア、ウェールズ大学バンガー、ウェストテキサスA&M、カモーソン・カレッジ、カリフォルニア州立大学イーストベイ、カリフォルニア州立大学ロサンゼルス、カリフォルニア州立大学ノースリッジ、サザンネバダカレッジ、サセックス、サンタバーバラシティカレッジ、サンフランシスコ、シドニー、スタンフォード、セイントマーティンズ、セントラルオクラホマ、ダベンポート、テキサス大学サンアントニオ、テキサス大学アーリントン、テンプル、トロント、ネブラスカ州立大学カーニー、ノースアラバマ、ノーステキサス、ハワイパシフィック、ブリッジポート、マンチェスター、ミズーリ、ワシントン、延世 他
採用連絡先
〒106-8640
東京都港区西麻布1-2-7
株式会社ケン・コーポレーション
人事部 採用担当 松村・田浦・鈴木
TEL:03-5413-5655
e-mail:rec@kencorp.co.jp
【採用HP】http://www.kencorp.co.jp/recruit/
- 最終更新日：
- 2025年2月28日