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三菱ＵＦＪ不動産販売株式会社
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三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループの一員として居住用不動産、事業用不動産・投資用不動産の仲介などを提供しています。
目次
私たちの事業
三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ（ＭＵＦＧ）唯一の総合不動産流通会社です。
三菱ＵＦＪ不動産販売の営業拠点は首都圏、名古屋、関西に展開し、各営業店が三菱ＵＦＪ信託銀行など各金融機関と緊密に連携を図り、不動産ソリューションのノウハウを結集して、さまざまな要望にお応えできるよう日々業務に励んでおります。
お客さまから信頼されるパートナーとなるために、的確な戦略のプランニングときめ細やかなサービスにより、お客さまのニーズを具現化していきます。
不動産仲介はあくまでもお客さまの課題を解決するための手段の一つです。
不動産を単なるモノではなく、お客さまの大切な資産ととらえ、さまざまな資産関連サービスを提供するのが当社のビジネスです。
私たちの特徴
組織の特徴
充実した研修制度で自己成長したい方をサポート
不動産の取引は常に高い専門性が求められます。当社ではコンサルティング能力に長けた、マルチな人材を育成するため、体系的な人材育成プログラムを実施しています。
不動産仲介スキル向上ためのテーマ別研修で専門性を高め、階層別研修では新入社員から管理職までのキャリア形成を支援します。
特に若手の人材育成に力を入れており、現場でのOJT指導に加え、多岐に渡る研修プランがあります。
また、資格取得の支援に力を入れており、自ら学び成長する環境づくりを行っています。
総合職は、宅地建物取引士資格の100%取得を目標としており、宅地建物取引士未取得の総合職内定者や希望する一般職内定者に対しては、予備校への通学支援や短期集中講座の開催など、支援体制が充実しております。
また、内定者教育の一環として、日経新聞の購読支援や定期的な内定者フォロー研修の実施など、手厚いフォローを心がけています。
事業・商品の特徴
当社のバックグラウンド
三菱ＵＦＪ不動産販売は、1987年に信託銀行を母体とする住宅仲介会社として創業しました。
その後、三菱ＵＦＪ信託銀行グループの中核会社の一社として事業用不動産・投資用収益物件の仲介から不動産の有効利用などと業容を拡大し、三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループ（ＭＵＦＧ）の一員として、ＭＵＦＧがもつ顧客基盤をはじめ、高度な金融サービス力、豊富な情報とネットワーク、それらの圧倒的な総合力と高い信頼をバックボーンに、他の不動産会社とは一線を画した高い品質のソリューションをお客さまに提供しています。
ビジョン/ミッション
プロとしての誇りを胸に
一般に不動産仲介というと、多くの方は土地やマンションなどの売買を取り扱う会社をイメージすることと思いますが、当社はそれがすべてではありません。三菱ＵＦＪ信託銀行を母体とする当社は、通常の不動産取引はもちろん、信託業務との連携の中で相続や資産承継のお手伝いをはじめ、財産全般のコンサルティングなどにも取り組みます。そのためには、不動産の知識のみならず、法律や金融、税金などの多岐にわたる専門的な知識が必要です。ＭＵＦＧグループの一端を担う私たちに寄せられる期待は大きなものとなりますが、それに応えるべく、当社の社員は一人ひとりがプロとして研鑽を重ねています。
私たちの仕事
「住宅仲介」、「事業用不動産の仲介」、「ネット営業」
当社の不動産ビジネスは、大きく３つの分野に分かれます。「住宅仲介」はお客さまの住まい探し、売却や買い替えなどをお手伝いする業務。「事業用不動産の仲介」では個人・法人のお客さま向けに不動産投資・遊休不動産の有効活用や資産の組み換えなど不動産に関わる多様なニーズにお応えしています。さらに「ネット営業」にも注力し、オリジナルサイトである「住まい１」では良質な最新の不動産情報を提供しています。
福利厚生・研修・社内制度
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
財形貯蓄制度、退職金・年金制度、宿泊施設や自己啓発等の会員制福利厚生サービス、ベビーシッターサービス利用補助制度
研修制度
新入社員研修、フォローアップ研修、スキルアップ研修、女性活躍推進研修、マネジメント研修
自己啓発支援
会社指定の資格に合格した場合は、資格に応じて費用補助または奨励金が受けられる
【支援資格一例】
・宅地建物取引士(内定時期より教育支援有り)
・ＦＰ技能士検定（1級、2級、3級）
・ＡＦＰ
・ＣＦＰ
・住宅ローンアドバイザー
・不動産コンサルティングマスター
・銀行業務検定試験（税務2級、3級、財務2級、3級）
・相続アドバイザー（2級、3級）
・マンション管理士
・土地活用プランナー
・賃貸不動産経営管理士
・ホームインスペクター
職場環境
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平均残業時間
（月間）34.4 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）13.8日
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育児休業取得者数/対象者
男性：取得者9名（対象者24名）
女性：取得者17名（対象者18名）
最終更新日：
社員について
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平均年齢37.9歳
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平均勤続年数11.9年
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2023年度：採用人数40名、うち離職者数0名
2022年度：採用人数34名、うち離職者数2名
2021年度：採用人数46名、うち離職者数9名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 1987年2月創業 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 東京都千代田区神田神保町2-1 岩波神保町ビルMAP |
| 事業所 | 本 社／神田神保町 首都圏／丸の内本店、東京中央・上野・柏・錦糸町・船橋・日本橋・池袋西口・池袋東口・大泉・さいたま中央・新宿第1・新宿第2・渋谷・自由が丘・五反田・吉祥寺・中野・立川・横浜・川崎・町田・藤沢の各センター、法人営業室、法人業務推進部、情報開発部、営業開発部、コンサルティング営業部 名古屋／名古屋第1・名古屋第2・名古屋第3・名古屋駅前の各センター 関 西／梅田第1・梅田第2・大阪中央・難波第1・難波第2・京都・神戸の各センター、関西業務部 ※2024年4月1日現在 |
| 資本金 | 3億円 |
| 売上高 | 213億円（2023年3月期） |
| 従業員数 | 950人（2024年3月現在） |
| 上場区分 | 非上場 |
