株式会社ムラヤマ

ムラヤマは1902年（明治35年）の創業以来、あらゆる空間創りをお手伝いし、多くの人々の感動を生み出してきました。

私たちの事業

感動を生む出会いと、心潤うコミュニケーションを創る

当社の事業は展示会、企業プロモーション、販促イベント、商業・アミューズメント施設、国家的式典、国際スポーツイベント、テーマパーク、MICE関連事業と弊社が手掛ける領域は多岐に亘っています。お客様や社会が求める価値を感動価値によってより高め、商品・サービスを最適な方法によって表現することで、未来に向けた事業展開を支援しています。
◎展示会
展示会・見本市は、新商品・サービス・システムなど、新しい事業を発表する場として、最も効果的なプロモーションの場です。ムラヤマは、出展ブース制作や主催者運営で、長年培った経験を活かし、皆様の技術やシステムなどの事業発表の場に、ビジネスチャンスと成長につながる新たな出会いを生み、コミュニケーション活性を支援いたします。
◎イベント・式典
国際イベントやコンベンション、企業・各種団体の周年イベントや記念式典は、そこに集う全ての人々の心を一つにする感動の瞬間があります。ムラヤマは数多くの大型イベントや式典の、企画運営で培われた創造力と、設営施工を完遂してきた確かな技術で、感動の瞬間をサポートいたします。
◎アミューズメント・商業施設
ショッピングセンターや店舗、またテーマパークや遊園地などの商業施設は、人々が笑顔になり特別な幸せを感じられる場です。ムラヤマは、常に話題の施設に関わり、多くの来場者を楽しませる技術を磨いてまいりました。これからもお客様と来場者に感動を提供し、心が豊かになる特別な時間を提供していきたいと考えております。
◎ミュージアム
企業や市町村の資料館や歴史館などのミュージアムは、それぞれの歴史や文化に秘められた強い思いを来場者に伝える場でもあります。ムラヤマはそれらの強い思い・意志に深く共感し、心に響く環境を提案することで、過去と未来をつなぎ、新しい時代のきっかけづくりを行ってまいります。

私たちの特徴

企業理念

感性豊かな社員を育て、多くの人の感動を創出し、心豊かな社会をつくる

感動にはチカラがあります。

感動は人の心を満たして幸せを感じさせます。
感動は人々の心を動かし、そして身体さえも動かします。
感動は人々の心に残り、いつまでも心の支えになります。

感動は伝播し、感動のチカラで幸せを感じた人々は、人を思いやり、気遣い、理解し協力し合い、心をつなぐチカラにもなります。
人を想い、自分と人の為に動き、幸せを感じる社会、相互に思いやることで成長を促す社会、心のつながりのある社会、これが心の豊かな社会だと考えます。
感動は、心の豊かな社会の源（エネルギー）でもあるのです。

ムラヤマは100年を超える長い歴史の中で、お客様と共に多くの経験をしてまいりました。
これまでの膨大な「経験知」は財産であり、特殊なノウハウとして蓄積されています。
コミュニケーションに関わる多種多様な企業活動を通じ、多くの方々とのふれあいの中で得た様々な学びは、社員と企業の成長の糧でもあります。
そしてこれからも個々の感性を磨き、これまで学んだ膨大な「知」を独自の発想で活用し、感動を創り出す確かな技術を武器に
社員一人一人が主体的に活動していく事で社会へ多くの感動を創出していきます。

ムラヤマグループは、心豊かになりたい、心豊かにしたいという「想い」を実現します。
想いを掘り起こし、常に追究された面白さで感動を提供し続けます。
全社員がクリエイターの自覚を持ち、自分発信の創造活動を日常にします。
縁を育て活用し、刺激的な発想で人々の期待を超越します。

ムラヤマグループは感動を生み出すコミュニケーションを創造する企業として皆様から認識されると共に
心豊かな社会づくりに共感する人々から必要とされる感動創造のTOP企業であり続けます。

社風

若手に責任ある仕事を任せる

クライアントの目的を達成するため、企画、打ち合わせ、制作進行、発注業務、また現場では多くの人を取りまとめ、ひとつの空間を創り上げています。
そんな仕事に必要なのは情熱と行動力。若手だからといって遠慮はいりません。
意見を言い、場を仕切る。
活躍する場は用意されています。

研修制度

未経験からでもしっかり学べる研修制度

入社後は、新入社員研修として集合研修・工場研修・技術研修などを約2～3カ月間集中的に行います。
会社ルールや組織構成、社会人マナーや仕事の仕組みなどのビジネスパーソンとしての基礎に加え、図面や専門用語、見積もり作成などの専門的なことも学んでいきます。

その他にもビジネススキルアップ研修や職階別研修などがあり、社員の成長とキャリアアップの機会を多く用意しています。

私たちの仕事

空間に、瞬間に、感動を。

私たちは、自らの感動体験に加え、プロの技術と思いに支えられた感動を創造するチカラによって、社会の様々な場面にクリエイティブな空間と心動く場面を生み出しています。展示会・イベントから、余暇施設まで、ムラヤマの事業領域は広大です。限定した分野に特化する企業も少なくない中、ムラヤマはあらゆる空間創りに対するノウハウを蓄えてきました。専門性の高い協力会社とのネットワークも幅広く、提供可能なソリューションも豊富です。それがお客様の様々なニーズを受け止める懐の深さを創り出しています。こうした環境は、プロフェッショナルを目指す社員一人ひとりが、自らの可能性を広げていく上でもメリットを生んでいます。様々な経験を積みながら、感動体験を重ね、自らのキャリアをデザインしていけるのがムラヤマです。

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

感動体験支援、アニバーサリー休暇制度、資格取得支援制度、時短勤務制度、慶弔特別休暇、アワード表彰制度、財形貯蓄制度、選択制確定給付企業年金、慶弔見舞金制度、その他社内イベント・各種研修・資格取得制度あり

研修制度

入社時研修・スキルアップ研修・階層別研修　など

自己啓発支援

各種セミナー・資格取得支援制度・感動体験支援制度　など

キャリアコンサルティング制度

年２回の所属長面談　等

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  26.8 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  12.0日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 5.9%
  管理職： 10.4%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者5名（対象者7名）
  女性：取得者14名（対象者14名）

最終更新日：2025年9月19日

社員について

• 平均年齢

  41.5歳
• 平均勤続年数

  14.9年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2025年度：採用人数36名、うち離職者数0名
  2024年度：採用人数18名、うち離職者数0名
  2023年度：採用人数16名、うち離職者数2名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2025年度：男性11名、女性25名
  2024年度：男性6名、女性12名
  2023年度：男性9名、女性7名

最終更新日：2025年9月19日

会社概要