創業108年の歴史を持つ老舗企業です！ 人々に必要なモノを社会に流通させる仕事です! 風通しの良さが自慢です！

私たちの事業

総合物流企業

主力の倉庫業において国内20カ所に拠点を持ち商品管理・輸送配送・物流加工サービス・物流情報サービスを行っております。また国際物流においては、国内6拠点にて輸出入通関、貿易代行サービス行っています。
今後はこれら国内外のネットワークを最大限に活かし、陸・海・空を結ぶ一貫物流サービスを提供できるトータル物流企業を目指しています。

私たちの特徴

組織の特徴

人を大切に

「企業は人なり」昔から言い続けられている言葉ではありますがまさにその通りです。
企業を支え発展させていくのは間違いなくその会社で働く社員なのです。それだけに当社では社員の発想と独自性を大切にする社風が生き続いています。大企業にありがちな単なる組織の歯車の一つではなく、個々人が会社で生き生きと働くことが会社の発展、社員各人の成長、家族の幸せであると考えています。

働く仲間

新人でものびのびと仕事ができる雰囲気です

正社員は170名ほどと、規模としては決して大きな会社ではありません。だからこそ、社長が社員一人ひとりの顔と名前を覚えられるほどの、アットホームな雰囲気があり、仕事もしやすい環境だと思います。たとえ新人であっても、どんどん仕事をまかせてもらえ、分からないことがあってもキャリアのある先輩から丁寧に教わることができます。やさしく穏やかな先輩が多いので、新入社員にとっては働きやすい職場だと思います。

事業・商品の特徴

事業内容

私たち、京神倉庫は総合物流企業として、人々に必要なモノを社会に流通させる仕事を手がけています。
社名にもあるように、当社はモノを保管する倉庫業からスタートしました。現在は、流通加工、物流コンサルティング、輸出入通関、輸配送、トランクルームなどお客様の物流の最適化を図る幅広いサービスを展開しています。

私たちの仕事

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

各種社会保険、確定拠出年金（DC）制度、退職一時金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、通信教育制度

研修制度

新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、主任研修、管理職研修

自己啓発支援

制度あり

メンター制度

制度あり

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  14.2 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  9.1日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 0%
  管理職： 5.7%

最終更新日：2024年3月8日

社員について

• 平均勤続年数

  21.0年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2023年度：採用人数2名、うち離職者数0名
  2022年度：採用人数3名、うち離職者数0名
  2021年度：採用人数5名、うち離職者数0名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2023年度：男性2名、女性0名
  2022年度：男性2名、女性1名
  2021年度：男性5名、女性0名

最終更新日：2024年3月8日

会社概要