県内トップクラスの規模と販売実績を誇る日産自動車直営のカーディーラー

私たちの事業

お客様のカーライフをトータルサポート

1）新車・中古車の販売：日産車の新車を販売
　 中古車は日産車に限らず全メーカー取り扱い

2）自動車整備全般・自動車部用品の販売
　 安心・安全にお乗りいただく為のサポート

3）損害保険代理店業務
　 事故など『万が一』の為に保険もサポート

私たちの特徴

ビジョン/ミッション

お客さまのカーライフを全力でサポート

「車は単なる移動手段にとどまらない」と考え、
ドライブにさらなる安心とワクワクを提供し、
環境問題や社会課題へのチャレンジを続けています。

最先端の技術や日産のチャレンジ精神が詰まった車の魅力を、日産を代表してお客さまにお伝えしていくことが、私たち販売会社の仕事です。
当社ではチームでお客様に寄り添った対応を心がけており、お客様からは常に高いご満足をいただいております。

地域密着のため県外への転勤もなく、住み慣れた地域で長く活躍し続けることが出来ます。
ぜひ私たちと一緒に日産プリンス静岡を盛り上げてください。

社風

充実した教育制度で一人ひとりの成長をサポート

●新入社員研修は会社のルールやビジネスマナー、自動車の基礎知識や必要な業務について学べます。車についての知識がなく、これからの業務の不安を取り除く為、分かりやすい内容で研修を行い、苦手意識をなくし、スムーズに実務に入れるようサポートしていきます。

●配属後も定期的に集合研修を実施し、現場で困っていることや苦手なことをフォローします。

●店舗では先輩社員が新人の育成担当として、アドバイスや悩み相談にのりながら指導にあたるなど、メンタル面を含め会社全体でフォローし、一人ひとりの成長を応援していきます。

職場の雰囲気

チームワークでニーズに応える

お客様の多様なニーズにお応えする店舗スタッフが日々連携して、カーライフを通じて「笑顔になる豊かな人生」を提供できるように働いています。

私たちの仕事

車を通してお客さまを一生涯サポート

お客さまの生活に密接している”車”だからこそ、私たちがお客さまの生活に寄り添うことで、一人ひとりに安心安全なカーライフをお届け出来ます。

お車をご購入いただいた後も、アフターフォローやメンテナンス、定期的な調子伺いを通して、お客さまに寄り添い続けます。

お客さまとの出会い、車のご購入、アフターフォローまで、末永いお付き合いをしていくことで、店舗やスタッフに信頼を抱いていただき、「あなたから買ってよかった」そんな言葉をいただく瞬間が、私たちのやりがいにつながっています。

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

社会保険完備、DC(確定拠出年金)、育児休業、介護休業、財形、車両優待販売、再雇用制度、労働組合　等

研修制度

新入社員全員に対し、約1ヶ月の新人研修を実施
営業職は入社後1年間は月1回フォロー研修を実施
日産ビジネスカレッジ各種研修

メンター制度

先輩社員が1年間、指導役としてサポートします。

キャリアコンサルティング制度

年2回、上司とのキャリア面談があります。

社内検定制度

日産カーライフアドバイザー認定制度
日産サービス技術資格取得制度

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  12.4 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  10.2日

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者3名（対象者14名）
  女性：取得者3名（対象者3名）

最終更新日：2025年4月28日

社員について

• 平均年齢

  44.6歳
• 平均勤続年数

  22.1年

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2024年度：男性14名、女性6名
  2023年度：男性18名、女性5名
  2022年度：男性15名、女性5名

最終更新日：2025年4月28日

会社概要