福岡県機械・機械設計|プラントエンジニアリング
空研工業株式会社
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- 過去10年赤字決算無し
- No.1のサービス(製品)あり
- オンリーワン技術あり
- 海外事業展開に注力
~国内トップから世界トップへ~
大型商業施設を支える日本トップクラスの空調機器メーカーです。
目次
私たちの事業
空研工業は『水と空気のパイオニア』です。
空研工業は空調設備機器である『冷却塔』の国内シェアNo.1を誇る企業です。
2023年度の冷却塔国内シェア率は『61.8%』となっています。
(※2023年度 出展:冷却塔工業会)
当社は安定した事業であることが最大の魅力です。
1)営業利益率
製造業の平均営業利益率3.4%に対し、
当社は過去3年平均9.8%の営業利益率を誇っています。
2)製品
環境にやさしく省エネな冷却塔は、お客様のSDGsを後押しする製品です!
独自の技術力を持って設計・開発を行っています。
建物だけでなく、発電所等のインフラにも冷却塔が使用されるため、
今後も冷却塔が無くなる可能性はとても低いと言われています。
3)顧客
お客様との長期的な信頼関係を築いており、
安定した受注を獲得しています。
4)今後のビジョン
世界トップを目指して、海外事業への投資を積極的に進めており
更なる成長を目指しています。
安定した基盤を持ちながら今後も成長し続ける企業です。
私たちの特徴
ビジョン/ミッション
世界一への挑戦
空研工業は冷却塔と吹出口において、日本シェアトップへと成長してきました。
しかし、海外へ目を向けるとより大きな市場があり、さらなる成長ができる環境があります。
冷却塔を扱う企業の世界最大手の売上高は『500億円』。
実は、我々は世界一へ手が届く環境にいるのです。我々は世界一を目指すため、これまでにやった事がない新たなことに挑戦していきます。
既存事業の強化、新規事業の立て付け、海外事業の強化、新製品の開発など、やることはたくさんあります。新しいことに挑戦したい、変化することに抵抗がない方は是非、いっしょに世界一を目指してみませんか。
企業理念
『自力自営』
『自力自営』…環境や他人のせいにせず、己の責任を自覚し、「社会」「お客様」「社員」及び「その家族」に必要とされる会社を目指す。これが弊社の企業理念です。
私たちは、社会人としての協調性やチャレンジ精神、目標の実現に向けて行動力など、人としての基本的な考え方や人間性という部分を、大切にしています。
事業・商品の特徴
グローバルメーカー企業として
自社ブランドの「冷却塔」「吹出口」「ダンパー」を国内外で展開、国内では、虎ノ門ヒルズなどの大型商業施設の空調を支えています。
そして、地元密着企業としての一面も持っております。【空調特化】の設備工事や商社の部門を持ち、地域より厚い信頼を得ています。
現在は、『冷却塔』のグローバルトップという新目標を掲げ、安定した基盤を活かした新たなチャレンジを行っています。
私たちの仕事
それぞれの分野で『プロフェッショナル』を目指す
空研工業には様々な職種があります。空研で働く社員一人一人が自らの仕事に
誇りを持ち、その部門の『プロフェッショナル』を目指して働いています。
職種別に仕事を知る
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営業職
『冷却塔・吹出口・ダンパー・三菱電機冷熱製品』を販売する営業を行います。
既存の得意先が80%となるルート営業というスタイルをとっており、長期の信頼をベースに仕事をするため、関係性をいかに構築するかが重要となる仕事です。お客様の要望をしっかり把握し、ニーズに合った製品のご提案、販売を行っています。 -
技術職
≪開発≫
自社製品である『冷却塔』の開発業務を行っていただきます。
製品をより高性能・省エネ・低コストにするために、
また新しい機能を追加し付加価値を向上するために日々開発を行っています。
また、新たな価値の創出のため新規事業への取り組みも行っております。
≪設計≫
自社製品である『冷却塔』の設計業務を行っていただきます。
ベースの図面からお客様の要望等に合わせカスタマイズしていくお仕事です。
冷却塔の性能を担保するために、お問い合わせいただいたすべての案件で
CADを使って設計しています。 -
施工管理職
空調設備・消防設備・給排水設備に特化した設備工事における工事現場の施工管理を行っています。主な仕事は、現場がスムーズに活動できるように様々な調整を行う管理業務です。設計やスケジュール管理・他企業や職人さんとの調整等、多くのスキルを身に着けることができる仕事です。
福利厚生・研修・社内制度
- 家族手当あり
- 年間休日125日以上
- 完全週休2日制
福利厚生・社内制度
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
・完全週休2日制(土・日・祝)
・有給休暇の連続使用推奨制度
・慶弔見舞金制度
・退職金制度
・資格取得報奨金制度
・育児休暇制度
研修制度
・新入社員研修
(ビジネスマナー、Excelの基礎、会計の基礎、製品に関わる基礎知識など)
・営業職対象の技術研修(1年~2年)
・各支店におけるOJT研修
自己啓発支援
・資格取得報奨金制度
・顧問社労士による自己啓発セミナーや外部研修セミナーへの参加
メンター制度
・先輩社員が相談役として新入社員をサポート
キャリアコンサルティング制度
・年2回の育成面談
・管理職向けセミナー等を実施
社内検定制度
・製品知識に関する社内検定
職場環境
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平均残業時間
(月間)27.3 時間 -
平均有給休暇取得日数
(年間)10.2日
最終更新日:
社員について
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平均年齢41.3歳
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平均勤続年数14.7年
最終更新日:
会社概要
創業/設立 | 1956年06月 |
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本社所在地1 | 福岡県福岡市中央区大濠公園2番39号MAP |
事業所 | 本社 :福岡市中央区大濠公園2番39号 仙 台 支 店 :仙台市青葉区中央2丁目9番27号 東 京 支 店 :東京都港区芝公園1丁目3番1号 名古屋支店 :名古屋市中区丸の内3丁目23番8号 大 阪 支 店 :大阪市西区靱本町1丁目11番7号 広 島 支 店 :広島市中区小町3番17号 福 岡 支 店 :福岡市中央区大濠公園2番39号 熊 本 支 店 :熊本市南区江越1丁目25番20号 長 崎 支 店 :長崎市出島町1番14号 福 岡 工 場 : 福岡県宮若市芹田586番地 札幌営業所 :札幌市中央区大通西11丁目4番地21 52山京ビル8階801号室 工事部 (機械設備工事):福岡市西区内浜2丁目4番38号 千葉工場 :千葉市若葉区上泉町 958-47 |
代表者 | 代表取締役社長 楢木 隆 |
資本金 | 10000万円 |
売上高 | 2560000万円(2022年4月期) |
従業員数 | 550(2023年7月現在) |
子会社・関連会社 | 新日本レイキ(株) :福岡県筑紫野市二日市南1丁目4番1号 空調技研工業(株): 福岡県糸島市志摩小富士968 |
上場区分 | 非上場 |
沿革 | ▼1956年 株式会社空気調整研究所を福岡市川口町25に設立(資本金50万円) ▼1957年 本社を福岡市中央区大濠公園2番39号に移転 ▼1960年 社名を空研工業(株)に変更 系列会社として宮田工業(株)(現在の旧空研冷機)を設立、冷却塔の製造を開始 ▼1970年 空調技研工業(株)に出資し、関連会社として全面的な製作販売協定を締結する ▼1972年 系列会社の宮田工業を空研冷機(株)に改称 ▼1998年 空研冷機(株)ISO9001認証取得 ▼2000年 空調技研工業(株)ISO9001認証取得 楢木隆社長就任 ▼2001年 空研冷機(株)ISO14001認証取得 ▼2002年 平河久治社長就任 ▼2003年 工事部 ISO9001認証取得 ▼2007年 経済産業省中小企業庁発表【元気なモノ作り中小企業300社】に選定 ▼2009年 機械器具設置工事業 大臣許可取得 ▼2011年 空研冷機(株)を吸収合併 ▼2012年 楢木 隆社長 就任 ▼2015年 新日本レイ(株)の全株式を取得し完全子会社化 ▼2019年 HFDシステムで【省エネ大賞】を受賞 ▼2020年 空研ベトナムの設立 |