大阪府機械・機械設計
株式会社大阪真空機器製作所
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大阪真空は大阪を拠点に、東京、愛知、三重と全国に展開しております。
目次
私たちの事業
大阪真空は真空技術を製品化する会社です
1643年にトリチェリーが真空を発見してから現在に至るまで、真空はあらゆる所で利用されてきました。 真空技術は、我々の生活に無くてはならない存在です。鉄鋼・食品・医薬品・繊維・ペットボトルなどといった日常生活に密着したものから、 半導体・FPD（液晶、プラズマ、有機EL）などの電気・電子製品の中心となっているもの、 また、宇宙開発やがん治療（重粒子線治療）などに代表される先端の科学技術分野まで、活用分野は大幅に拡大しています。
大阪真空は真空技術の国産化を目的に1950年に設立しました。 以降、科学技術の進歩とお客様のニーズを取り入れた真空システムを世の中に提供することを通じて、社会への貢献を果たそうと考えてきました。 大阪真空は、これからも、変化し続ける産業構造や研究開発に必要な真空技術を開発、提供し続けることで、 より豊かな未来の創造を支えていきたいと考えています。
私たちの特徴
事業・商品の特徴
大阪真空が世界に誇る技術 ターボ分子ポンプ
大阪真空は、1971年に日本で初めて「ターボ分子ポンプ（TMP）」の開発に成功。
ターボ分子ポンプとは、ジェットエンジンの羽根に似た複数のタービン翼が1秒間に数百回転して真空を作り出す機械式真空ポンプのことをいいます。
ターボ分子ポンプを中心に、その後も、市場のニーズをいち早く取り入れた製品開発を展開し、ターボ分子ポンプの発展型である「複合分子ポンプ」を世界で初めて開発しました。
これが今では、半導体製造プロセスにおける世界的に標準構造の真空ポンプになっていきます。 ターボ分子ポンプの技術革新は、1980年代から1990年代前半に台頭してきた携帯電話や液晶テレビなどにみられる半導体および液晶産業の発展の牽引力になりました。
過去2回、ターボ分子ポンプで「日本真空技術賞」を受賞しました。 また、優れた技術力と実績を背景に、多様な製品ラインアップで、お客様のニーズに合わせたカスタマイズ化にもお応えしています。
近年は、ポンプの基幹部品である軸受の内、高度な技術を必要とする磁気軸受（ベアリング）を自社設計、製造しています。
社風
会社・職場について
■職場の雰囲気
「まじめな会社」と言われることが多いです。普段はコツコツ仕事に取り組み、親睦会などでは盛り上がる、など、メリハリのついた方が多い印象です。
■社内イベント
社内の親睦会があり、年に数回イベントを行っています。例えば、バーベキュー、観劇、小旅行など、年によってさまざまです。
ビジョン/ミッション
使命（Business Mission）
長い歴史を持つビジネスマンの街、大阪人のDNAを受け継いでいる企業です。
ビジネスマンには国境はありません。だから、どこにでも気楽に足を運びます。
ビジネスマンにとって取引先は財産です。広く世の中の信用を得るためには、ビジネスマンは嘘を吐きません。
ビジネスマンは倫理的であり、仕事には常に前向きに粘り強く取り組みます。 更に経済性や社会規範に照らし合わせながら合理的な行動を選択します。
お客様の希望する製品・サービスを、適正な納期に適正価格で提供し、満足をいただいた時、初めてビジネスマンはひと仕事を終えたと感じます。 良い仕事をして適正利益を得ることは、天からのビジネスマンへの褒美だと信じます。
経済的な自由を得てビジネスマンは、より倫理的に行動出来るようになります。 ビジネスに全力を尽くすことによって、世の中の誰からも笑顔で迎えられること、その評価を金銭価値として具現することを何よりの幸せだと考える大阪の価値観を未来へと伝承させたいと考えています。
大阪人のビジネスマンとしてのDNAが、21世紀へ、そして更に未来の自由で平和な恵まれた生活と明るい笑顔へ繋がること、そして大阪真空の小さな力が、このDNA継承という大きな使命の一端を担うことが出来ればと願っています。
福利厚生・研修・社内制度
福利厚生・社内制度
各種社会保険（健康・厚生年金・雇用・労災）、確定給付企業年金制度、 財形貯蓄、団体生命保険、親睦会、育児休業、介護休業、ほか
研修制度
各階層別研修
新入社員研修／若手中堅社員研修／管理職研修 などの階層に応じた研修
部門別研修
営業、技術、製造系等の専門教育
自己啓発支援
通信教育／会社が認める資格や検定について、取得費用全額補助
社内検定制度
真空技術者資格認定試験
職場環境
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平均残業時間
（月間）17.0 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）12.5日
最終更新日：
社員について
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平均勤続年数16.1年
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2024年度：採用人数2名、うち離職者数0名
2023年度：採用人数1名、うち離職者数0名
2022年度：採用人数2名、うち離職者数1名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2024年度：男性2名、女性0名
2023年度：男性1名、女性0名
2022年度：男性1名、女性1名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 1950年（昭和25年）9月19日 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 〒541-0042 大阪市中央区今橋3丁目3番13号 ニッセイ淀屋橋イーストMAP |
| 事業所 | 〈本社〉 大阪市中央区 〈営業拠点〉 ・本社：大阪市中央区 ・東京本部：東京都中央区 ・名古屋営業所：愛知県名古屋市 〈生産拠点〉 ・堺工場：大阪府堺市 ・名張工場：三重県名張市 〈海外支店〉 ・ソウル支店：韓国 |
| 代表者 | 代表取締役・社長 笠岡 一之 |
| 資本金 | 3億4，806万円 |
| 売上高 | 98億円（2023年12月期） |
| 従業員数 | 187名（2023年12月現在） |
| 主要取引先 | エレクトロニクス・半導体・太陽電池・理化学機器・光学・自動車・化学・医薬・鉄鋼・食品・合繊等の国内外主要企業、大学、研究所 |
| 上場区分 | 非上場 |
