「スジャータ」ブランドで商品を展開する食品メーカーです。食と美と健康+環境を掲げて、価値ある商品づくりを目指しています

私たちの事業

創業１００年に向けたビジョンの実現

スジャータめいらくグループは、西暦2046年に迎える創業100周年に向け、新カテゴリーへのチャレンジとして、フードテックを活用した「完全バランス栄養ドリンク」を2021年3月に発売いたしました。
この商品は、1949年以来、業務用プロ向け製品をお届けしてきた「安全・安心」の製品づくりと、1976年、「プロの味をご家庭でも」をコンセプトに発売した『褐色の恋人　スジャータ』の技術を活かし、これからの時代に求められるものとして開発いたしました。
これから先の未来に向け、私たちスジャータめいらくグループは、健康と効率的な栄養摂取の為、食生活に取り入れていくべきものとして、また、従来掲げてきた「食と健康」というテーマに「美」をプラスする重要な商品カテゴリー、「完全栄養食」で、「食に関するあらゆる分野を通じて、お客様に健康と喜びを提供できるリーダー企業」になるビジョンを実現してまいります。

私たちの特徴

組織の特徴

現場第一主義

よく「現場は宝の山」と言いますが、生産の原点は製造する現場にあります。営業の原点はお客様と接する現場にあります。
スジャータめいらくグループでは生産直販システムの元、原料の仕入れから製造そして販売までの全てを社員が担っています。
このように社員が各現場で業務を行いながら経験を積んでいただくことを「現場第一主義」として掲げ、重んじています。
仕事を通じて現場を知ることで、より良い製品作りやサービス提供をすることができます。また現場での経験や情報を生産・営業が共有し連携することで、お客様のニーズに合った製品づくりを実現し、お客様満足を高めることができます。

技術力・開発力

安全安心な製造工場

千葉県佐倉市の工場は東京ドーム約2.5個分の広大な敷地に大規模な生産設備を導入し安全な製品を製造しています。FSSC22000の認証を取得し、徹底した安全管理の下でお客様に案していただける品質を提供しています。

事業・商品の特徴

生産直販方式を採用

原料を調達する所から製造、販売まですべて自社の社員が手掛ける事によりお客様に安全安心な商品をお届けしています

私たちの仕事

生産直販方式を採用し、原料の調達から製造配送販売まで担当します！

愛知県と千葉県の工場で製造した食品を、北海道から九州、沖縄まで、めいらくグループ
全体で全国７０カ所の営業所を通し、約20万軒のお得意様へ、卸問屋さんを通さず、
すべて自社で配送してお届けする生産直販方式で販売させて頂いています。

商品は、ホテル・レストラン・喫茶店・洋菓子店などの外食産業向けの業務用商品と、
スーパー・コンビニ向けの家庭用商品があります。

■業務用商品…
牛乳、ホイップクリーム、フレッシュクリーム、アイスクリーム、シルクアイス、果汁、飲料
調理加工食品、洋菓子など

■家庭用商品…
スジャータ、ホイップクリーム、ポタージュ、果汁、飲料、豆乳など

職種別に仕事を知る

• 

  営業職（総合職）

  入社後数年間はお客様からの受注品を配達納品しながら、販売促進・代金回収などの
  　営業業務に従事し商売のコツや感覚を取得していただきます。現場を経験した後、
  　次の職務にステップアップしていただきます。
  　※乗車していただく車輌は2トントラックです。

• 

  生産技術職（総合職）

  工場での食品製造業務に従事して食品衛生・品質管理・原価管理・設備管理・工程管理
  　などの製造技術・めいらく独自のノウハウなどを修得していただきます。現場を習熟後は
  　指導監督職やさまざまな専門職へステップアップしていただきます。
  　※三交代勤務、夜間勤務が有ります。

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

・制服・名札・社章など無償貸与
・各種社会保険加入（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金等）
・車両任意保険団体加入制度
・財形貯蓄
・定年制（一般社員課長職まで 65 歳・部長代理以上 68 歳・定年後再雇用制度）
・育児・介護休業・子の看護休暇・介護休暇・短時間勤務制度
・退職金制度
・永年勤続表彰
・スジャータめいらくグループ健康保険組合
・定期健康診断
・波動健康チェック
・契約保養所（全国リゾートホテル 30 ヶ所）
・スジャータめいらくグループ木曽駒山荘保険組合荘
・栄養補助食品など特別販売制度
・「アホエン」（無臭・生にんにくサプリメント）無償配布
・誕生祝い（自社焼き菓子贈呈）

研修制度

＜新入社員研修＞
合同研修・フォローアップ研修・スキルアップ研修

＜指導員制度＞
営業職は入社後６か月間、その他職種は入社後３か月間、同じ部署の先輩社員が指導員としてマンツーマンで指導します。

自己啓発支援

資格取得支援制度あり

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  14.1 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  9.5日

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者1名（対象者50名）
  女性：取得者34名（対象者34名）

最終更新日：2024年2月9日

社員について

• 平均年齢

  41.0歳
• 平均勤続年数

  19.2年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2023年度：採用人数60名、うち離職者数1名
  2022年度：採用人数37名、うち離職者数9名
  2021年度：採用人数67名、うち離職者数15名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2023年度：男性39名、女性21名
  2022年度：男性31名、女性6名
  2021年度：男性57名、女性10名

最終更新日：2024年2月9日

会社概要