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    埼玉県信用金庫

    川口信用金庫

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    • 291 フォロワー
    企業データ
    出資金: 21億29百万円(2023年3月)
    預金量: 9,673億円
    株式上場: 非上場
    • SDGsの取り組みに積極的

    地元の皆さまとともに成長してきた「かわしん」。地域経済の中心拠点として、お客様の夢の実現の応援をしています。

    目次

    私たちの事業

    地域と共に100周年 感謝のバトンを未来へつなぐ

     川口信用金庫は、埼玉県南部を主要な営業地域とし、「堅実公正な経営に徹し、地域社会の繁栄に奉仕する」を基本理念とする相互扶助型の金融機関です。地域のお客様からお預かりした大切な資金は、地域のお客様にご利用いただき、“地元の繁栄、豊かな暮らしづくりのお手伝い”をモットーに、地域のみなさまとともに歩み続け、令和6年3月に100周年を迎えます。
     今後も「かわしん」と地域の皆様との絆、「つなぐ力」をより深いものにし、地元になくてはならない信用金庫として、持続可能な地域社会づくりに貢献してまいります。

    私たちの特徴

    事業戦略

    地域密着型金融の推進

    <お客様に対するコンサルティング機能の発揮>
     *お客様へのご支援にあたって、様々なライフステージに応じてお客様の事業内容やライフプラン等を適切に把握し、解決策を検討・提案していきます。
    <地域・社会貢献の充実>
     *地域の皆さんが幸せと未来への希望を感じられる社会の実現を目指し、子ども食堂への食料品の寄贈や地域行事への協賛等の取組みを充実させています。
    <地域やお客さまへの情報発信>
     *地域のお客様に当金庫の各種取組みをディスクロージャー誌やホームページ等で情報発信しています。 

    組織の特徴

    文化的・社会貢献活動に力を注いでいます

    <「川口信用金庫SDGs宣言」>
     *地域の皆様が幸せと未来の希望を感じられる社会の実現を目指して、省エネ、CO2削減、環境保全に向けた商品・サービスの提供等、SDGsの達成に貢献してまいります。
    <埼玉県「彩の国みどりの基金」への寄付>
     *「環境クリーン定期預金」の販売総額の一部を埼玉県の緑化推進事業へ寄付させていただいております。
    <特殊詐欺被害防止への取り組み>
     *埼玉県警察本部と協力し、研修会の開催や全店に特殊詐欺防止マスターを配置するなど、特殊詐欺防止に取組んでいます。
    <献血活動>
     *「献血サポーター企業」として献血活動の普及に努めております。
    <各種セミナーの実施>
     *お取引先の経営者を対象に「かわしん経営塾」を継続的に開催しております。
    <地域行事への参加および協賛>
     *地域のイベントやスポーツ大会への協賛等、積極的に地域のお手伝いをしております。
    <社会貢献課の設置>
     *総務部に社会貢献課を設置し、地域・社会貢献活動の充実に努めています。

    職場の雰囲気

    多様な人材が活躍できる職場へ

    <子育て応援と女性の活躍>
    女性の管理職の登用を推奨し、今まで培った経験と知識を基に部下指導や教育面で力を発揮しています。
    当金庫では、女性活躍推進法第9条に基づき、女性が活躍できる取り組みを実践している企業として平成28年4月1日に認定段階3の企業として認定を受けました。
    また、仕事と家庭の両立を支援する企業等として、埼玉県「多様な働き方実践企業」のプラチナ認定を受けております。
    育児休業者に対しては、定期的に「育児休業者の勉強会および情報交換会(子パンダの会)を開催し、子育て応援と育児休業中の不安解消に力を入れています。

    <ワーク・ライフ・バランスの推進>
    全店一斉定時退庫日・定時退庫週間を設定し、メリハリのある業務推進を行なっています。職員の健康管理と家族との団欒の時間を増やすことを目的として、残業時間の抑制に努力しています。

    <健康経営への取り組み>
    健康投資は職員の活力向上や生産性の向上をもたらします。当金庫は埼玉県健康経営実践事業所の認定を受け、定時退庫日の設定や有給休暇の取得推進、職員の健康課題の把握と対策の検討等健康経営を実践しております。

    私たちの仕事

    信用金庫法に基づく金融業

     (1)預金業務   
     (2)融資業務
     (3)為替業務      
     (4)日本銀行歳入代理店 
     (5)各種金融公庫代理店
     (6)証券業務(投資信託・国債の窓口販売)
     (7)保険業務(損害保険・生命保険の窓口販売)
     (8)税金等の公金・公共料金の収納
     (9)税務・法律・経営・年金の相談業務
    (10)貸金庫等の付随業務

    福利厚生・研修・社内制度

    • 家族手当あり
    • ノー残業デー等長時間労働是正あり
    • 完全週休2日制
    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    <制度>
    各種社会保険、退職年金、信用金庫年金、団体保険、育児休業制度、介護休業制度、積立傷病休暇制度、職員融資制度、職員財形貯蓄、永年勤続表彰ほか

    <クラブ>
    野球部、卓球部、軽音楽部、ランナーズクラブ

    研修制度

    新入職員研修、配属後マンツーマン教育、新入職員フォロー研修、職位別研修、職務別研修、通信教育制度、公的資格奨励金制度など

    メンター制度

    ・新入職員に対し、職場の先輩職員が教育や相談を行うマンツーマン制度あり。

    キャリアコンサルティング制度

    ・人事考課制度
    ・定期的な所属長との面談実施

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      12.2 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      12.7日
    • 役員および管理職に占める女性の割合

      役員: 0%
      管理職: 9.7%

    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者4名(対象者17名)
      女性:取得者39名(対象者39名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      39.9歳
    • 平均勤続年数
      18.2年
    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2023年度:男性7名、女性6名
      2022年度:男性8名、女性5名
      2021年度:男性7名、女性7名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 大正13年3月1日に有限責任川口鋳物信用販売購買利用組合として創立
    本社所在地1 埼玉県川口市栄町3-9-3MAP
    事業所 本部・本店営業部/川口市
    支店(44店舗)/川口市11店舗、さいたま市11店舗、越谷市4店舗、久喜市3店舗、志木市3店舗、戸田市2店舗、春日部市2店舗、蕨市、和光市、上尾市、桶川市、富士見市、宮代町、ふじみ野市、鴻巣市 各1店舗
    代表者 理事長 木村 幹雄
    出資金 21億29百万円(2023年3月)
    預金量 9,673億円(2023年3月期)
    職員数 657名(2023年3月現在)
    男性:395名 女性:262名
    上場区分 非上場

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    この企業が受けている認定・選定

    プラチナくるみん認定
    くるみん認定
    プラチナえるぼし認定
    えるぼし認定
    ★★★(3段階)
    なでしこ銘柄
    DXグランプリ
    DX銘柄・
    DX注目企業
    DXプラチナ
    健康経営優良法人
    ホワイト500
    健康経営優良法人
    ブライト500

    関連情報

    有価証券報告書「従業員の情報」に記載されている内容を抜粋しています。
    本情報は、決算期が2022年4月~2023年3月末までの有価証券報告書を対象としています。

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    連結会社の状況
    従業員数(人)
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    提出会社の状況
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