千葉県官公庁
柏市
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市民の皆様にとって「よいまちは何か」を常に問い，市役所一丸となってよりよいまちづくりを進めています。
目次
私たちの事業
多様な分野において，オール柏として一丸となって柏のまちづくりを行います。
現在，柏市では「未来へつづく先進住環境都市・柏」を基本構想とし，10年後の暮らしやすい柏に向けて，まちづくりの羅針盤となる将来都市像を設定して取組を進めています。市民の皆様にとって「よいまちは何か」を常に問い，市役所一丸となってよりよいまちづくりを進めています。
そのために，３つの重点目標を掲げ，７つの分野別計画をもとに取り組んでいます。
私たちの特徴
事業・商品の特徴
柏市は中核市です。
中核市のメリットは，地域に即したきめ細かい行政サービスの提供ができるようになることです。
柏市は平成20年4月に中核市となり，市民に身近な所で行政を行えるようになりました。
中核市になることで事業に広がりが生まれ，住民に身近なサービスの提供を考えて実現させていくことは，仕事のやりがいにつながります。
例えば，柏市には保健所があります。
保健所が入るウェルネス柏は，柏市総合保健医療福祉施設として柏市の保健，医療，福祉サービスを推進するための拠点となっており，これらの事業に携わるのは市の職員です。
組織の特徴
若手職員が活躍しています！
柏市職員の特徴の１つとして，若手職員が多い点があげられます。
職員全体の約44％が35歳以下であるため，若手の意見も尊重されやすく，若いうちから大きな事業の担当者として経験を積むことができます。世代交代が進み，若手職員が多いからこそ，職場は活気ある雰囲気です。
研修制度
職層別研修
入庁１年目には4月、7月、翌年1月に新規採用職員研修があり、公務員（社会人）としての基礎を習得します。
また，自身の立場やキャリアに応じて求められる役割は変化するため、各々の立場やキャリアステージに応じた研修を実施しています。
写真からわかる私たちの会社
私たちの仕事
様々な仕事が経験できます
人口約43万人の柏市民にとってよりよいまちを目指す市役所の業務は，福祉，子育て，まちづくり，税，スポーツ，防災など多岐にわたります。
柏市ならではの仕事としては，スポーツを通じた地域づくり，東京大学高齢社会総合研究機構・UR都市機構・柏市の三者協定による長寿のまちづくり「柏プロジェクト」，柏の葉エリアの公（柏市）×民（企業・市民）×学（東京大学・千葉大学）が連携した新しいまちづくり，最先端の教育水準を誇り，県内トップクラスと言われるICT教育を支える時代を先見した取り組み，「農業や観光・レクリエーションの振興による環境共生・交流の地域づくり」を掲げ，豊富な地域資源を活かしたアグリビジネスなどがあります。
具体的な仕事としては，以下のようなものがあります。
【一般事務】上級／初級
市政の企画／防災／産業振興／福祉／都市計画／道路整備等の一般行政事務
【保育士】中級
保育園／こども発達センターの児童保育等
【社会福祉士】上級
高齢者／障害者／児童／生活保護等の福祉関連の相談／援助／指導／サービス提供等
【土木技師】
道路，公園，上下水道，都市計画等の事業に関する企画，設計，施工管理等の業務
【建築技師】
公共施設の維持保全，設計，施工管理等及び開発行為の審査，建築指導等の業務
【機械技師】上級
機械設備の維持保全／設計／施工管理等
【電気技師】上級
電気設備の維持保全，施工管理等
【精神保健福祉士】上級
精神保健福祉に関する相談指導等
【心理相談員】上級
児童の発達評価・個別指導，母子保健事業等の心理相談等
【薬剤師】上級
薬事監視，環境衛生，食品衛生検査・監視指導等
【学芸員】上級
文化財の発掘・調査・研究・管理等
福利厚生・研修・社内制度
- 完全週休2日制
福利厚生・社内制度
千葉県市町村職員共済組合による各種共済制度、柏市役所職員厚生組合による福利厚生事業等があります。
研修制度
入庁１年目には4月、7月、翌年1月に新規採用職員研修があり、公務員（社会人）としての基礎を習得します。
また，自身の立場やキャリアに応じて求められる役割は変化するため、各々の立場やキャリアステージに応じた研修を実施しています。
職場環境
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平均残業時間
（月間）16.9 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）15.3日
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役員および管理職に占める女性の割合
役員： 0%
管理職： 20.5% -
育児休業取得者数/対象者
男性：取得者20名（対象者41名）
女性：取得者55名（対象者55名）
最終更新日：
社員について
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2023年度：採用人数0名、うち離職者数0名
2022年度：採用人数0名、うち離職者数0名
2021年度：採用人数118名、うち離職者数3名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2023年度：男性0名、女性0名
2022年度：男性0名、女性0名
2021年度：男性40名、女性78名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 195409 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 千葉県柏市柏５丁目１０番１号MAP |
| 事業所 | 柏市役所本庁舎ほか，柏市内の各施設 |
| 代表者 | 太田 和美 |
| 職員数 | 2366（2023年4月現在）
正規職員のみの人数。その他会計年度任用職員などが約3000人弱。 |
| 上場区分 | 非上場 |
| 柏市は新スローガン「つづくを，つなぐ。」を掲げます。 | 柏これまで，多くの人，新しい考えを受け入れてきました。みんなが作り上げてきた今を受け継ぎながら，変化を恐れずに進んでいく。それは，これからも変わりません。柏の木は，冬のあいだ枯れた葉を落とさず春を迎えます。その様子は次の世代にバトンを渡すようです。私たちも柏の木をお手本にみんなに愛される柏を，しっかり未来へつないでいきます。ひとりひとりの知恵と工夫が，よりよい明日への大きな力になります。「つづくを，つなぐ。」まち柏を，一緒につくっていきましょう。 |
