ＡＳＫＵＬＬＯＧＩＳＴ株式会社（アスクルロジスト）の採用情報・募集要項

求める人物像

お客様のために“ベスト”を尽くす人。つまり、お客様のことを真剣に考えて、行動できる人。

・今のサービス・商品でよいのか。
・私たちのサービスを喜んでいただいているか。
・お客様にご迷惑、ご面倒をおかけしていないか。
・お客様にご迷惑をおかけして、心がどれほど痛んでいるか。
・お客様との約束を守っているか、信頼にお応えしているか。
・お客様に感動を与えているか。
・共感していただいているか。
・フレンドシップを感じていただいているか。
・お客様に喜んでいただくことが、自分の喜びになっているか。
・またアスクル・LOHACOを利用しようと思っていただいているか。
・そして、私たちはお客様のためにベストを尽くしているか。
このように、私たちは常に自問自答し、考えます。
お客様の思いを受け止め、日々改善し、形にしていく。
私たちと一緒に、最高のロジスティクス（LOGI ＋ BEST）を作り上げましょう。

＜総合職＞
入社時は選考時に希望して頂いた事業部に配属となります。

・物流事業部
サプライチェーンにおける物流工程で、「出荷業務」「商品管理」「人員管理」を行います。
ご注文の商品を正確にお客様へお届けする重要な役割となります。

・輸送事業部
サプライチェーンにおける物流センターと配送営業所の中間の工程で「仕分け現場の管理・運用調整」「大型車両の車両手配・運行管理」を行います。

・配送事業部
サプライチェーンにおける配送工程で「配送業務」を担当していただきます。
ECの中で唯一のお客様との接点です。
全てのお客様に「よろこび」や「感動」といった商品以上の付加価値を提供し、顧客満足度を最大化させる仕事です。

・経営本部（経営管理部）
経営陣が適切な意思決定が行えるよう会計情報を取りまとめます。
「予算策定」「経営分析」「請求処理」など。

・経営本部（安全管理部）
現場をサポートし、各拠点の安全に対する啓蒙を行います。
「安全作業チェック」「フォークリフト基本動作チェック」「車両運転確認」など。

研修制度

新入社員研修

入社後1ヶ月間の入社時研修を含めた約1年間の長期間新入社員研修を用意しています。
また、配属後もフォローアップ研修をはじめ様々な研修を用意しています。

・入社時研修
ビジネスマナー、物流・配送基礎研修、現場体験、グループワーク発表

・物流センター研修
センター内業務全て（入荷～出荷まで）

・配送営業所研修
業務体験研修、配送マナー研修、競技会事務局体験

・OJT研修
各配属先部署で独り立ちに向けたより実践的な実務研修に入っていきます