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    神奈川県鉄道

    相模鉄道株式会社

    • 3.83
    • 271 フォロワー
    企業データ
    資本金: 1億円
    株式上場: 非上場
    受付状況

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    相鉄は「敷かれたレールにただ乗るだけ」の鉄道会社なんかになりたくない。

    目次

    私たちの事業

    「選ばれる沿線」の創造に向けて

    相鉄グループは、相鉄ホールディングスを持株会社とする33社(2023年3月1日現在)で構成する企業集団で、運輸業・流通業・不動産業・ホテル業・その他の分野で事業活動を展開しています。生活に密着したサービス・お客様のニーズを捉えた裾野の広いサービスを提供し、地域社会の発展に貢献しています。
    また、2017年12月に創立100周年を迎え、2019年11月からはJR線との相互直通運転を開始しています。これを契機に、相鉄グループのブランドイメージと認知度の向上を図る「デザインブランドアッププロジェクト」に取り組んでいます。「安全×安心×エレガント」をデザインコンセプトに、お客様との最大の接点となる駅や車両などのリニューアルを進めています。

     私たち相模鉄道は相鉄グループの1社であり、相鉄グループの運輸業を担う中核企業として鉄道事業を展開しています。相鉄線は、横浜~海老名間(本線)24.6kmと二俣川~湘南台間(いずみ野線)11.3kmに加え、西谷~羽沢横浜国大間2.1kmが開業したことで合計38kmの旅客線となり、相模国分~厚木間(厚木線)2.2kmの貨物線との合計40.2kmで営業しています。 
    2019年11月30日、西谷駅~羽沢横浜国大駅間に2.1kmの連絡線を整備し、相鉄線とJR線が直結。これにより相鉄線沿線から東京都心部への利便性が向上しました。
    また、2023年3月18日には相鉄・東急直通線が開業。羽沢横浜国大駅~東急東横線・目黒線日吉駅間に約10.0kmの連絡線を新設し、この連絡線を利用して相互直通運転を行っております。

     相模鉄道は100年という長きに渡り鉄道の安全運行に務めてきました。沿線のみなさまの毎日をしっかりと支える、それが私たち相模鉄道の不変の使命です。そのため、事業環境の変化にも揺らぐことなく対応し、都市と自然の架け橋となる鉄道としての誇りを抱きながら、相互直通運転事業を契機とした都心における新しい豊かさの創造に挑戦していきます。

    私たちの特徴

    オフィス紹介

    満喫してください。仕事も私事も。

    仕事もプライベートもどちらも充実できるよう、効率の良い働き方と働きやすい環境を追求しています。家族や友人と過ごす時間、趣味に没頭する時間の充実が、仕事の活力になると考えています。相鉄線沿線は、商業施設が充実して生活利便に優れる都会と、豊かな自然が広がり、ウォーキングやアウトドアを楽しめる田舎の両方が揃う、贅沢なエリアです。あなたらしい暮らしを実現してください。

    キャリアに関する社内制度

    充実の福利厚生制度

    春秋の健康診断など、社員の健康管理を行っています。
    また、将来の生活に備えた制度として、社員相互の福利厚生を目的に各種祝金、見舞金の贈与、積立貯蓄制度や相鉄グループ保険、積立共済年金などをご用意しております。

    研修制度

    多様な教育制度で入社後も安心です

    グループ社員教育、階層別・職能別研修、通信教育制度 他
    当社は教育を重視している為、多くの教育研修制度を用意しております。

    私たちの仕事

    募集する職種

    総合職
    入社後の配属は専攻や適性を考慮して行っていきますが、様々な部門、
    部署(現業、本社ともに)を経験していくことを前提とします。
    エキスパート職
    現業を中心に各分野で以下の業務を担当していただきます。
    ・乗務/駅係員経験後、車掌・運転士としての運転業務など
    ・車両技術/鉄道車両の整備・点検業務など
    ・工務技術/鉄道構造物・線路等の保守、施工管理業務など
    ・電気技術/電路設備・通信設備等の保守、施工管理業務など

    福利厚生・研修・社内制度

    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    春秋の健康診断など、社員の健康管理を行っています。
    また、将来の生活に備えた制度として、社員相互の福利厚生を目的に各種祝金、見舞金の贈与、積立貯蓄制度や相鉄グループ保険、積立共済年金などをご用意しております。

    研修制度

    グループ社員教育、階層別・職能別研修、通信教育制度 他
    当社は教育を重視している為、多くの教育研修制度を用意しております。

    自己啓発支援

    ・資格取得のための助成制度あり

    職場環境

    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者30名(対象者34名)
      女性:取得者7名(対象者7名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均勤続年数
      19.3年
    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2023年度:男性21名、女性5名
      2022年度:男性12名、女性8名
      2021年度:男性18名、女性6名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 創立/1917(大正6)年12月18日
    本社所在地1 横浜市西区北幸2-9-14MAP
    事業所 神奈川県横浜市、大和市、海老名市、藤沢市内
    代表者 代表取締役社長 千原 広司
    資本金 1億円
    従業員数 1120人(2023年5月現在)
    子会社・関連会社 相鉄ホールディングス
    相鉄バス
    相鉄ステーションリテール
    相鉄ローゼン
    葉山ボンジュール
    相鉄ローゼンフレッシュフーズ
    相鉄不動産
    相鉄不動産タイランド
    相鉄不動産販売
    相鉄リナプス
    相鉄リビングサポート
    相鉄アーバンクリエイツ
    相鉄ビルマネジメント
    相鉄ホテル
    相鉄ホテルマネジメント
    相鉄インターナショナル韓国
    相鉄インターナショナルタイランド
    相鉄インターナショナルベトナム
    相鉄インターナショナル台湾
    相鉄ホテル開発
    タンヴァンホテル開発投資
    ハイメッタカルナパンヤ
    相鉄ホテル開発台湾
    相鉄イン
    サンルート
    相鉄企業
    第一相美
    横浜熱供給
    相鉄リフォーム
    相鉄ウィッシュ
    相鉄保険サービス
    相鉄ネクストステージ
    相鉄ピュアウォーター
    相鉄ビジネスサービス
    ※会社データは2023年3月1日現在
    上場区分 非上場
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