盛岡信用金庫は、明治36年（1903年）創立以来、「愛され」「信頼される」地域金融機関として地域と共に歩んでいます。

私たちの事業

地域社会の発展と豊かな暮らしづくりをめざして

中小企業・個人のお客様を対象とした協同組織の地域金融機関として、預金・貸出の金融機能の提供にとどまらず、お取引先企業の課題解決や地域の活性化に積極的に取り組んでいます。

私たちの特徴

職場の雰囲気

OJTトレーナー（先輩職員）が新入職員をサポート

新入職員には１名ずつ先輩職員がOJTトレーナーとして選任され、所属長をはじめ、他の職員と連携しながら新入職員をサポートしていきます。一緒に仕事をしながら、様々な場面でコミュニケーションが図られます。

働く仲間

働く仲間

仕事もプライベートも真剣に取り組んでいます。

研修制度

研修プログラム

新入職員研修、階層別・職種別研修（全国信用金庫協会、東北地区信用金庫協会、岩手県信用金庫協会主催研修への職員派遣）。
入庫～7年間で、全国信用金庫協会通信講座受講により金融業務の基礎知識を体系的に取得。
資格取得奨励制度により、金融の関連知識や資格を取得することが出来ます。

写真からわかる私たちの会社

私たちの仕事

良質な金融商品とサービスの提供

預金業務・貸出業務・為替業務・その他の付帯業務（保険・投資信託の販売等）。
お取引先企業の経営支援や個人のお客様の資産運用等の相談業務。

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

各種社会保険、健康保険組合、厚生年金基金制度

研修制度

新入職員研修、階層別・職種別研修（全国信用金庫協会、東北地区信用金庫協会、岩手県信用金庫協会主催研修への職員派遣）。
入庫～7年間で、全国信用金庫協会通信講座受講により金融業務の基礎知識を体系的に取得。

自己啓発支援

資格取得奨励制度により、金融の関連知識や資格を取得することが出来ます。

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  4.5 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  9.2日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 0%
  管理職： 16.3%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者0名（対象者0名）
  女性：取得者1名（対象者1名）

最終更新日：2023年12月21日

社員について

• 平均年齢

  39.2歳
• 平均勤続年数

  15.5年

• 新卒採用者数と離職者数（過去3年間）

  2023年度：採用人数0名、うち離職者数0名
  2022年度：採用人数0名、うち離職者数0名
  2021年度：採用人数23名、うち離職者数0名

• 新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）

  2023年度：男性0名、女性0名
  2022年度：男性0名、女性0名
  2021年度：男性9名、女性14名

最終更新日：2023年12月21日

会社概要