ソフトウェア開発・販売を通じて社会に貢献すること。
それによって、私たちが企業として成長・発展できること。
私たちはそのために「新しい力」を求めています。
資格取得支援制度あり
育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり
離職率が低く安定
ＯＢ・ＯＧ訪問可能
既卒者応募歓迎
私たちの採用について
- 求める人物像
- 常に挑戦できる職場環境を用意しています。
「技術者として専門性を身につけたい」「ITを活用して社会に貢献したい」
ただシステムを開発するだけでなく、技術の向上を目指し、やる気のある人を求めています。
募集する職種
＜システムエンジニア、プログラマ＞
ソフトウェアの企画、提案、設計、開発業務。
自社内での設計・プログラミング業務から、エンドユーザ―様との打ち合わせなど。
また、共同事業を行っている大手企業で他ベンダーと作業することもあります。
本社は山口県にありますが、大阪や東京に出てより大規模なシステムを手掛けているメンバーも在籍しています。
研修・社内制度
- 研修制度
- プログラミングの基礎から学ぶことができる
入社から5月いっぱいまでは、ビジネスマナーやプログラミングの基礎が習得できる新人研修があり、知識がない人でも１から学ぶことができます。
研修後は、各プロジェクトに配属され、先輩社員のサポートの元でOJT実施となります。
採用プロセスと選考方法
| エントリー／採用方法 |
キャリタス就活からエントリーをお願いします。 |
| 選考方法と重視点 |
筆記試験（一般教養、論述、適正検査）
面接（個人試験） |
| 提出書類 |
履歴書、成績証明書
卒業見込証明書
採用活動における個人情報取扱に関する同意書（弊社HPより印刷） |
| 応募資格（学歴、学校種） |
大学、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、高専、大学院 卒業の方
＜システムエンジニア＞
高等専門学校（情報処理、工学系）、 ４年制大学、大学院修士課程（前期修了者含む） ２０２４年３月卒業予定の方及び既卒者（卒後３年以内） |
募集要項
| 初任給 |
＜システムエンジニア＞
高専（本科）卒：（月給）210，000円
高専（専攻科）卒：（月給）220，000円
大卒：（月給）220，000円
大学院卒：（月給）220，000円～235，000円
既卒者は最終学歴により上記と同額を支給 |
| 昇給・賞与・諸手当 |
昇給：年１回（７月）
賞与：年２回（７月、１２月）
諸手当：資格手当、通勤手当、健康手当等 |
| 勤務地 |
山口、東京、大阪、福岡 詳細を見る
|
| 勤務時間 |
８：５０～１７：３０ 実働７時間４０分（休憩６０分） |
| 福利厚生 |
厚生年金、企業年金、雇用保険、労災保険、健康保険 等 |
| 休日休暇 |
完全週休二日制（土日）
祝日
年末年始
出産・育児、介護休暇
慶弔休暇 |
| 採用実績校 |
＜大学院＞
山口大学、金沢大学、佐賀大学、豊橋技術科学大学、広島市立大学、北九州市立大学
＜大学＞
山口大学、広島大学、長崎大学、佐賀大学、山口県立大学、長崎県立大学、尾道市立大学、北九州市立大学、東京理科大学、近畿大学、駒澤大学、専修大学、東洋大学、福岡大学、龍谷大学
＜高専＞
宇部工業高等専門学校、奈良工業高等専門学校 |
| 採用予定学部学科 |
全学部・全学科 |
| 今年度採用予定数 |
1～5名 |
| 昨年度採用実績（見込）数 |
若干名 |
| 試用期間 |
あり
３ヵ月
その他条件変更なし |
職場データ
新卒採用者数と離職者数
（過去3年間）
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2022年度：採用人数3名、うち離職者数0名
2021年度：採用人数5名、うち離職者数0名
2020年度：採用人数0名、うち離職者数0名
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男女別の新卒採用人数
（過去3年間）
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2022年度：男性3名、女性0名
2021年度：男性4名、女性1名
2020年度：男性0名、女性0名
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| 平均勤続年数 |
14.1年
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| 平均年齢 |
39.8歳
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| 平均残業時間（月間） |
18.6時間
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| 平均有給休暇取得日数（年間） |
14.1日
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| 受動喫煙対策 |
あり（屋内の受動喫煙対策 禁煙） |
採用連絡先
西部本社 総務部
〒754-0894 山口県山口市佐山産業団地南1200-13
Tel ：083-988-0240（代表）
Mail：saiyo@n-js.co.jp（お問い合わせ用）
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