マンダリン・オリエンタル東京株式会社（マンダリンオリエンタルトウキヨウ）の採用情報・募集要項

採用担当者からのメッセージ

エントリー～選考のご案内

こちらでのエントリーは、大学院生、4年制大学生、短期大学生、海外留学生のみ承ります。ホテルスクール及び専門学校生は、各学校の就職部へお問い合わせください。

求める人物像

次のような方のご応募をお待ちしております

・マンダリン オリエンタル 東京で働くことへの思いが強い方
・心身ともに健康で明るく素直な態度で新しいことを吸収できる方
・高いコミュニケーション能力を持ち、チームワークの中で感動と満足をお客さまに提供できる方
・自分自身で考え、行動できる方
※上記に加えて英語力

接客・サービス（宿泊・料飲・スパ）ほか

研修制度

Mandarin Oriental MOve Inの旅へ

MOve Inプログラム（新入 社員導入研修）は講義及びOJTを含めた90日間のプログラムです。
マンダリン オリエンタルホテルグループのMOve Inプログラムは、皆さまをマンダリン オリエンタルでのキャリアにおいて成功に導くための基本知識を学ぶ研修です。
4日間のオリエンテーションだけで終了ではありません
新入社員の皆さまは、引き続き配属部署でのOJTでマンダリン オリエンタルが提供するサービスの基礎を身に付けていただきます。

キャリアパス

マンダリン オリエンタル 東京でのキャリアについて

採用後の配属は、面接時のご希望を参考にご本人の適性やホテルの状況を見ながら判断させて頂きます。配属先での経験後、異動で更なる経験をされる方も少なくありません。
宿泊や料飲などのオペレーション業務を究めて部門内でスーパーバイザー・アシスタントマネージャーなどに昇格する方、営業や経理などの別のキャリアに進む方、海外のマンダリン オリエンタルのホテルにチャレンジする方など様々です。
マネジメントを目指すコリーグの為の「マネジメント イン トレーニング」というプログラムもあり、プログラムを修了し、現在はマネージャーとして活躍する若手社員も複数おります。

プログラムの詳細はこちらをご参照ください。
https://careers.mandarinorientaltokyo.com/career-development-mit.html#direct