キャムコムグループ（キャムコム）の企業情報

事業内容

デジタルソリューション領域とヒューマンリソース領域を軸に、利便性の高いサービスを提供

●ビジネスプロデュース領域
官公庁や企業の経営管理部門、コールセンターに対して、「人材紹介・人材派遣」と「BPO」のサービスを主に提供しています。
人材紹介・派遣での採用支援にとどまらず、企業の業務プロセス再構築や組織設計といった企業経営にを大きく前進させる領域までトータルプランニングします。
身に付く力：課題解決力、営業力、マネジメント力

●ギグワークマネジメント領域
製造、物流、EC業界を中心に、「ギグワーキング」といった短期・単発型雇用の支援を行っています。
急に人手が必要になる短期・単発のニーズに応えるため、アルバイト人材紹介サービスの提供、自動マッチングシステム、求人アプリ、物流プラットフォームの開発・運営など、アナログとデジタルの両側面で解決までプランニングします。
身に付く力：営業力、マネジメント力、テクノロジー活用力

●メディアテック領域
SaaSやWebを活用した採用の支援を行っています。
クライアント企業の自社採用力向上のため、企画から人事制度立案までプロの目線で採用プロセスを見直し、採用コスト削減・生産性向上の観点から企業成長を実現しています。
身に付く力：企画力、マネジメント力、マーケティング力

●DX領域
HR領域で蓄積したナレッジとDX開発力を用いて、Work Abilityを最大化させるための、社会的ニーズの高いプロダクトやサービスを開発しています。
身に付く力：企画力、マーケティング力、マネジメント力、テクノロジー活用力

ビジョン／ミッション

人を力づけて “ いい仕事 ” を創る。

■Values（バリュー）
人を力づけ、“ いい仕事 ” を創るための行動基準

１．目的実現―Challenge―
　　自己の成長と成功の道筋を学ぶ場に。

２．感謝と敬意―Thanks and Respeut―
　　仲間、環境に感謝し、敬意を。

３．利便性の追求―Accessibility―
　　アイデアとテクノロジーで人材がより活きる仕組みを創る。

■Mission（ミッション）
人事領域をメインに、
企業・求職者双方の利便性を追求し、
生産性向上と雇用機会をつくる

■Vision（ビジョン）
“ いい仕事 ” を、最も創出する企業へ

■Purpose（パーパス）
人を力づけて、“ いい仕事 ” を創り、生きる力にあふれた社会をつくる

＜総合職＞
● ＲＡ(リクルーティングアドバイザー)
クライアント企業の人事課題に対して、採用、教育研修、IT・システム提案など幅広い企画提案を行います。企業と求職者双方と折衝するので、人事や企業が抱える課題を双方の目線から体験できるため、視野が広がり、プレゼンスキル、交渉スキルが向上します。
のちのキャリアに繋がるHRビジネスの基礎的な経験を積むことができます。

●ＨＲコンサルタント
各企業の課題解決に向けて、「HR領域」に関するコンサルティングを行います。
クライアントのパートナーとして、経営の軸にあたる人材戦略をプランニング、実行します。
採用、教育、研修、労務管理、応募受付代行、ペイロール、採用WEBページ制作、各種関連システム、障がい者雇用など多岐に渡るサービスを専門担当者と連携しながら提案していきます。
自社サービスに留まらず、外部との連携を取りながら、クライアントの課題解決をします。

●エンジニア
デジタルマッチングサービス、アプリ開発、労務・ヘルスケアシステム、名刺管理クラウド等、デジタルコンテンツ開発を担当します。ニーズに応じた最適なシステム開発、提供する仕事です。システムエンジニアだけでなく、フロントエンド、インフラ、セールスなど様々な領域の役割があります。
※入社前に特別なスキルは必要ございません。

●経営企画・推進
グループ会社の事業戦略推進及びバックオフィス業務を行います。
新サービスの企画・開発、地方創生・官民連携の事業、人事、財務、経理、法務、労務など

●エリアプロモーター
アジアを中心に海外マーケット開拓（企業、学校など）の活動を行います。
ベトナムをはじめとして、インドネシア、シンガポール、シドニー、ラオスなどへ一時駐在を含む営業活動を担当していただきます。海外で3か月以上の生活経験がある方を優遇します。