株式会社グッピーズ

株式会社グッピーズ（グツピーズ）の採用情報・募集要項

東証 正社員

株式会社グッピーズ

【情報サービス】

企業からのメッセージを確認する

株式会社グッピーズは、人材サービスとヘルスケアサービスの事業を一緒に考え、思いっきりチャレンジしたい仲間を募集しています。
「成長市場に身を置きたい！」「社会貢献性の高い仕事をしたい！」そんな方をお待ちしております。

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≪限定開催≫社会人4年目営業、エンジニア社員参加「会社説明会」を実施
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　当社の業績の好調な理由は？
　ワークライフバランスが取れているって本当？
　エンジニアはどんな開発をしているの？
　・・・など、生の声を直接お届けします。

限定開催を予定しておりますので、お早めにお申し込みださい！

※※そのほか、「キャリタス限定情報」で先輩インタビュー動画を公開中です！※※

  • 資格取得支援制度あり

  • 年間休日125日以上

  • フレックスタイム制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
GUPPYはこんな会社です！

当社は人材サービスとヘルスケアサービスを行っている会社です。業績は順調に推移しており、過去2年で売上2倍と急成長中！
2022年9月30日に東証グロース市場へ上場しており、一緒に成長できる方を募集しています。
また当社ではワークライフバランスを大切にしており、平均残業時間16時間、有給消化率99％とお休みがしっかりとれます。そのほか社会保険完備、資格取得・研修費用補助、書籍購入制度、引越手当制度などの福利厚生も充実しており、働きやすい環境です。

面接・選考のポイント
初めての新卒エンジニア採用を実施します！

新卒はこれまで営業職採用がほとんどでしたが、2024卒からエンジニア新卒採用を実施いたします。

・学生時代に授業などでプログラミングを経験した
・趣味などでプロダクト開発の経験がある

上記のような方は、ぜひ履歴書や説明会アンケートにご記載ください。
説明会後、希望者へはエンジニアとのカジュアル面談もご案内いたします。
新卒エンジニア1期生としてご活躍されたい意欲的な方をぜひお待ちしております！

募集する職種

1：キャリア事業部　営業職
当社運営サイト『GUPPY』への求人広告掲載のご案内をしていただきます。

２：カスタマーサクセス
当社運営サイト『GUPPY』のカスタマーサクセスを担当いただきます。

３：ヘルスケア事業部　営業職
当社運営アプリ『グッピーヘルスケア』を用いた福利厚生、健康経営の企画提案をお願いします。

４：開発グループ　エンジニア
当社運営サイト『GUPPY』の新規開発・改修を行っていただきます。

募集職種一覧
営業職（医療・介護・福祉専門求人サイト「GUPPY」の提案営業） 当社運営サイト『GUPPY』への求人広告掲載のご案内をしていただきます。
まずは全国の歯科医院を中心にお電話でサービスの説明からクロージングまでを行っていただきその後は医療、介護・福祉施設へのご案内もお任せします。
【具体的な業務内容】
■採用課題のヒアリング
■商材のご提案
■運用・フォロー
カスタマーサクセス（医療・介護・福祉専門求人サイト「GUPPY」のカスタマーサクセス） 当社運営サイト『GUPPY』のカスタマーサクセスを担当いただきます。
当社のサポートセンターとして、新規申込後の顧客に対してサービスを使いこなせるようにサポートし機能利用促進を並走して行います。
電話対応・メール対応ともにマニュアルを用意しているため、しっかりと業務を覚えながら、仕事を進めていただけます。
営業職(健康管理アプリ「グッピーヘルスケア」の提案営業） 当社運営アプリ『グッピーヘルスケア』を用いた福利厚生、健康経営の企画提案をお願いします。
全国の企業や自治体へサービスの説明からクロージングまでを行っていただきます。電話やオンラインでの提案が中心となりますが、訪問による提案などもお任せします。
エンジニア（医療・介護・福祉専門求人サイト「GUPPY」の開発） 当社運営サイト『GUPPY』のバックエンドエンジニアとして、サービスの改修や新規機能の開発をお任せします。
初めは求人サイトの開発からスタートしますが、他にも国家試験対策アプリやヘルスケアアプリの開発も行っておりますので、スキルアップしてチャレンジしていくことも可能です。

研修・社内制度

研修制度
新入社員研修

外部研修（ビジネスマナーなど）：1週間程度
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キャリア事業部、ヘルスケア事業部にて社内研修：6週間程度（各事業部／3週間程度）
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部署へ本配属（6月を予定）
※エンジニアは本配属後、外部研修あり（スキルに応じて期間変動あり）

  • 研修風景

社内制度
新入社員研修以降の研修制度

新入社員研修以降の研修制度としては、四半期ごとに教育目標を立てて目標に合致した研修を選び受講します。
加えて資格取得や書籍購入に対する補助の制度もあり、積極的な学びを支援する仕組みが整っています。

例）ヘルスケア事業部配属の場合：健康経営アドバイザー取得
　　キャリア事業部配属の場合：労働基準法、職安法理解研修の受講

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    説明会参加

  • STEP2

    書類選考（WEB適性検査）

  • STEP3

    一次面接（オンライン：人事担当、事業部スタッフ）

  • STEP4

    二次面接（オンライン：人事責任者）

  • STEP5

    役員面接（対面：代表取締役、取締役）

エントリー／採用方法 キャリタス就活よりエントリーをお願いします。
会社説明会は3月、4月に開催いたします。
会社説明会にご参加いただいた方のみ、選考についてご案内いたします。
選考方法と重視点 説明会参加
▼
書類選考（WEB適性検査あり）
▼
一次面接（オンライン：人事担当、事業部スタッフ）
▼
二次面接（オンライン：人事責任者）
▼
役員面接（対面：代表取締役、取締役）
提出書類 履歴書
応募資格（学歴、学校種） 大学、短大、専門　卒業見込みの方
エンジニアのみ専門・短大卒も応募可能

募集要項

初任給 月給：236，370円
【内訳】
基本給：220，000円/月
固定残業手当：16，370円/月（みなし残業時間10時間/月）

【理論年収】3，716，440円

＜給与補足＞
給与とは別に年4回、行動・能力手当を支給(合計平均基本給4か月分※前年実績)
年1回決算賞与支給(業績による)

＜その他手当＞
超過勤務手当（残業10h超えた分は1分単位で別途支給）
在宅制度手当2，000円/月　（在宅勤務が発生した場合）
※上記給与条件は4大卒の場合。

【短大・専門卒】
月給225，620円
基本給：210，000円、固定残業手当：15，620円（みなし残業時間10時間/月）
※給与補足、その他手当は4大卒と同じ。
昇給・賞与・諸手当 昇給：年１回（3月）
賞与：インセンティブ給与として年4回、平均基本給1ヶ月/回（2022年度実績）
※上記と別途で業績に応じて期末賞与の支給があります。
勤務地

東京都新宿区西新宿6丁目14番1号　新宿グリーンタワービル24階
勤務時間 9:00～18:00
 ◆フレックス制度・在宅勤務あり◆
コアタイム11:00 ～ 16:00
在宅勤務：チームで相談のもと取り入れております。
福利厚生 【待遇・福利厚生】
昇給年1回
社会保険完備
資格取得支援
外部研修支援
書籍購入支援（小説も可）
スポーツ支援
健康増進支援（スマートウォッチ貸与：入社半年後貸与　など）
引越し手当
休日休暇 完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)　
年間休日：125日
年末年始休暇：6日（12/29-1/3）
有給休暇：10日（入社後4月16日に1日、3か月後に4日、6ヶ月後に5日付与）
有給消化率：99％（前年実績）
計画有給休暇制度（３か月に１度４連休）
慶弔休暇
産前休業
育児休業（現在/取得者5名）
介護休業　等
採用実績校 全国
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 ８名
昨年度採用実績（見込）数 2023年度　3名
2022年度　3名
試用期間 あり
３か月
本採用時と労働条件に変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
（過去3年間） 		2022年度：採用人数3名、うち離職者数0名
2021年度：採用人数0名、うち離職者数0名
2020年度：採用人数1名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
（過去3年間） 		2022年度：男性1名、女性2名
2021年度：男性0名、女性0名
2020年度：男性0名、女性1名
平均年齢 36.3歳
平均残業時間（月間） 16.4時間
育児休業取得者数（男女別） 男性：取得者0名（対象者0名）
女性：取得者5名（対象者5名）
受動喫煙対策 あり（屋内の受動喫煙対策　禁煙）

採用連絡先

株式会社グッピーズ　採用チーム
〒160-0023　東京都新宿区西新宿6丁目14番1号　新宿グリーンタワービル24階

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