東京都ソフトウェア｜システム・情報処理
株式会社ツリーベル
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＼35年間黒字経営の独立系ＩＴ企業です！／
安定した基盤で、共に成長しませんか？
目次
私たちの事業
システム設計・開発、システム保守・運用
当社は、顧客企業に向けたシステムの設計・開発から保守・運用まで幅広く手掛けています。
リーマンショックやバブル崩壊などの景気変動を乗り越え、35年間一貫して黒字経営を続けて参りました。
現在も着実に売上を伸ばしており、5つのコアビジネスを強みとしております。
■生産管理システム事業
■医療情報システム事業
■金融システム事業
■ネットワーク構築／ヘルプデスク
■組込制御システム事業
表舞台に立つような華やかな業務でなくとも、社会に必要とされる『縁の下の力持ち』として、世の中の人々の暮らしを支えています。
本当に、社員も社会も大切にしたいと思うからこそ、10年後、20年後もなくならないビジネスで勝負している会社です。
私たちの特徴
企業理念
個人・会社・社会の発展を目指す企業
◆社是
「社員と社会に還元する経営」
ツリーベルでは常に個人・会社・社会の発展を目指し、変化やリスクを恐れず果敢に力を発揮し、社会へ還元いたします。
技術力のみならず、人間力を重視し、この2つを兼ね備えた技術集団を目指しております。
◆ごきげん場～社員・会社・顧客にとって快適な職場環境の活性化～
ツリーベルは、関わる全てを「ごきげん場※」にする会社を目指しています。
（※ツリーベルで取り組んでいる「快適な職場環境」活性化の呼称です。）
現場業務はきつい、コミュニケーションがないという
イメージがつきまとうものですが、
その状況を打破する為に次の取り組みを行っています。
1.技術的、社会的にやりがいがある業務の発注
2.現場メンバーが能動的に業務に取り組めるよう
ツリーベルの現場リーダーがお客様の間に入り、作業量をコントロール
これにより、社員が活き活きと働ける環境が作れると考えています。
そうなる事でおのずと、社員・会社・顧客・社会がごきげんになり、
関わる全てのステークホルダーにとって
ツリーベルは「ごきげん場」になる、という取り組みです。
社風
社員ひとりひとりとの繋がりを大切にする会社です。
弊社には「メンター制度」があり、新入社員のメンタルヘルスケアにも取り組んでいます。
入社して1年間は、月に1度、先輩社員とご飯に行って仕事やプライベートなど、様々なことを相談できる機会を設けています。
研修制度
文系・理系関係なく活躍の場がございます。
入社後は研修・OJTによる教育体制が整っていますのでご安心ください。
■新人研修
・ビジネスマナー
・コミュニケーション研修
・役員講義
・プレゼンテーション 等
■OJT
・配属後は、それぞれの部署にて研修・実践を行います
・開発研修（Java、SQL、PLSQL、Oracle）
・ネットワーク研修（Linux、Java、ITIL）
■技術者向け社内研修
・情報処理技術者試験研修
・セキュリティ研修
・プロジェクトリーダー研修
・クラウド研修 等
私たちの仕事
幅広い分野でお客様の課題解決のサポートを行います
【システム設計・開発】
■製造業向け統合管理システム
製造業に必要な、技術支援・営業支援・生産管理といった「ものづくり」に必要なシステム全般の構築及び、 構築したシステムを維持する運用・保守業務や蓄積した情報を有効に活用するシステムの構築を行っております。
■金融システム開発
主に銀行・信託、生損保、証券、リース、クレジットなどの金融機関のシステム開発・保守・運用に携わっております。
■医療情報システムソリューション
多くの導入実績で蓄積したノウハウを生かし、特定メーカーや製品の制約に縛られることない最適な医療情報サービスを提供しています。
■制御システム設計・開発
デジタルカメラ・産業用ロボット・携帯電話を中心とした組込開発および社会インフラやプラント制御システムの実績があり、システム設計から開発・テスト・評価に至るまでお客様とともに新たな製品開発のお手伝いをいたします。
【ITインフラサービス】
■インフラ設計・構築
システム開発の初期段階から開発チームと一緒になり、システム開発後の運用を最適にする運用ツールの導入やインフラの構築を検討します。
■インフラ運用設計
サーバやネットワーク機器からクライアントPC、プリンターまで特定のベンダーにとらわれないITインフラの設計および構築を行っております。仮想化やセキュリティなどを取り入れたサービスを提供しています。UNIX系の大規模システムの構築をはじめ、LinuxやWindowsを用いた小規模なシステム構築まで、設置調整、設定、基本動作確認を行い、適切なITインフラ環境をご提供いたします。
■システム運用保守
サーバー、ネットワーク、アプリケーションといった煩雑化するシステムの構成要素を「ITサービス」として総括し、最適な運用管理を実現いたします。システム運用に従事する専用チームを編成し、お客様のシステムを24時間365日フルサポートいたします。
■サポート・ヘルプデスク
一般的なOA操作レベルから業務アプリケーションのサポートに至るまで対応いたします。Q＆Aやトラブルシューティングなど、エンドユーザの利便性を高めるワンストップサポート窓口を実現いたします。
職種別に仕事を知る
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システムエンジニア
■詳細設計、プログラム開発、テスト
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インフラエンジニア
■システム運用・保守・構築、ヘルプデスク
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法人営業
■既存顧客中心のソリューション営業
福利厚生・研修・社内制度
- テレワーク推奨
- フレックスタイム制度あり
- 完全週休2日制
- 資格取得支援制度あり
福利厚生・社内制度
【保険】
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、介護保険、団体保険）
【福利厚生】
日本ITソフトウェア企業年金基金
退職金制度（3年以上在籍者）
育児休業制度
介護休業制度
ボランティア休暇制度
保養施設等の利用
健康診断 他
【教育制度】
新人研修（ビジネスマナー、コミュニケーション、技術研修等）、メンター制度、OJT、資格取得支援制度
【試用期間】
３か月（終了後と条件の差異無し）
研修制度
入社後は研修・OJTによる教育体制が整っていますのでご安心ください。
■新人研修
・ビジネスマナー
・コミュニケーション研修
・役員講義
・プレゼンテーション 等
■OJT
・配属後は、それぞれの部署にて研修・実践を行います
・開発研修（Java、SQL、PLSQL、Oracle）
・ネットワーク研修（Linux、Java、ITIL）
■技術者向け社内研修
・情報処理技術者試験研修
・セキュリティ研修
・プロジェクトリーダー研修
・クラウド研修 等
自己啓発支援
■資格取得報奨金制度
・基本情報技術者試験
・応用情報技術者試験
・CCNA
・ネットワークスペシャリスト試験
・プロジェクトマネージャ試験
・日商簿記検定 2級・1級 等
メンター制度
業務面だけでなく、メンタル面でも先輩社員がサポートさせていただきます。月に1度はWEB上で面談をお行い、近況や困っていること等、ざっくばらんにお話します。いつでも気軽に相談できる環境を整えています。
キャリアコンサルティング制度
半期毎に評価面談を実施しています。
職場環境
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平均残業時間
（月間）9.0 時間 -
平均有給休暇取得日数
（年間）11.0日
最終更新日：
社員について
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平均年齢39.0歳
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新卒採用者数と離職者数（過去3年間）
2024年度：採用人数29名、うち離職者数0名
2023年度：採用人数41名、うち離職者数1名
2022年度：採用人数39名、うち離職者数5名 -
新卒採用者数の男女別人数（過去3年間）
2024年度：男性18名、女性11名
2023年度：男性31名、女性10名
2022年度：男性30名、女性9名
最終更新日：
会社概要
| 創業/設立 | 当社は1988年の創業以来、製造業、医療、金融等の基幹システムであるビジネスアプリケーションの開発を中心に事業を行ってまいりました。その中で培った、技術や経験をもとにコンサルティングからシステムの開発、保守運用までお客様の課題解決に最適なITソリューションをご提供しております。 |
|---|---|
| 本社所在地1 | 東京都新宿区四谷坂町9-6 坂町MビルMAP |
| 事業所 | ■本社 〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町9-6 坂町Mビル TEL：03-5366-8381 FAX：03-5366-8382 ■関西支社 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1-13-3 四ツ橋KFビル TEL：06-6536-3210 FAX：06-6536-3211 ■ビジネスソリューション事業部 〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町9-6 坂町Mビル1F TEL：03-5366-8540 FAX：042-5366-8541 ■那須事業所 〒329-2713 栃木県那須塩原市緑1-57-10 トピックビル TEL：0287-36-8450 FAX：0287-36-8490 ■四日市事業所 〒510-0075 三重県四日市市安島2-10-16 ミッドビルディング四日市 TEL：059-350-8070 FAX：059-351-5335 ■仙台事業所 〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町2-3-10 KDX仙台本町ビル TEL：022-217-6751 FAX：022-217-6752 ■名古屋事業所 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3-2-11シークスビル TEL：052-589-9290 FAX：052-589-9291 |
| 代表者 | 田村 省二 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 売上高 | 57億円（2023年8月期） |
| 従業員数 | 810名（2023年8月現在） |
| 主要取引先 | 株式会社ANA Cargo ANAシステムズ株式会社 BIPROGY株式会社 CTCシステムマネジメント株式会社 CTCテクノロジー株式会社 株式会社ＦＵＪＩ 株式会社NTTデータ フィナンシャルテクノロジー 株式会社ＮＴＴデータＳＭＳ SCSK株式会社 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 エヌ・ティ・ティ・アドバンステクノロジ株式会社 エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・フロンティア オリンパス株式会社 加賀東芝エレクトロニクス株式会社 キオクシア株式会社 キオクシア岩手株式会社 キヤノン株式会社 キヤノンITソリューションズ株式会社 キヤノンメディカルシステムズ株式会社 キヤノンメディカルファイナンス株式会社 京セラ株式会社 京セラコミュニケーションシステム株式会社 クリナップ株式会社 シャープマーケティングジャパン株式会社 新生フィナンシャル株式会社 スミセイ情報システム株式会社 住友化学株式会社 住友電工情報システム株式会社 中央精版印刷株式会社 中部テレコミュニケーション株式会社 株式会社電通国際情報サービス 株式会社 東芝 東芝ITサービス株式会社 東芝Ｔ１プロジェクト株式会社 東芝インフォメーションシステムズ株式会社 東芝インフラシステムズ株式会社 東芝エネルギーシステムズ株式会社 東芝キヤリア株式会社 東芝情報システム株式会社 東芝デジタルソリューションズ 株式会社 東芝デバイス＆ストレージ株式会社 東芝ビジネスエキスパート株式会社 東芝ライテック株式会社 株式会社ニコンシステム 日産自動車株式会社 一般財団法人 日本健診財団 ハイセンスジャパン株式会社 ハマゴムエイコム株式会社 ビジネスエンジニアリング株式会社 株式会社日立システムズ 株式会社 日立社会情報サービス 株式会社 日立ソリューションズ・クリエイト 富士ソフト株式会社 富士通株式会社 富士通Japan株式会社 富士通エフサスシステムズ株式会社 富士通エンジニアリングテクノロジーズ株式会社 富士通コミュニケーションサービス株式会社 富士フイルムソフトウエア株式会社 富士フイルムメディカルITソリューションズ株式会社 株式会社ブリヂストン 本田技研工業株式会社 株式会社ホンダテクノフォート 三菱総研ＤＣＳ株式会社 ユニアデックス株式会社 リコーITソリューションズ株式会社 リコージャパン株式会社 |
| 上場区分 | 非上場 |
