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    埼玉県専門店(ドラッグストア・調剤薬局)

    株式会社セキ薬品

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    • 421 フォロワー
    企業データ
    資本金: 8320万円
    売上高: <成長している会社。だから安心!>850億円(2022年3月期) 830億円(2021年3月期)768億円(2020年3月期)727億毎年円(2019年3月期)681億円(2018年3月期)639億円(2017年3月期)608億円(2016年3月期)505億円(2015年3月期)※決算月変更522億円(2014年4月期)480億円(2013年4月期)425億円(2012年4月期) 385億円(2011年4月期) 342億円(2010年4月期) 306億円(2009年4月期) 270億円(2008年4月期) 234億円(2007年4月期) 216億円(2006年4月期)
    株式上場: 非上場
    • 過去10年赤字決算無し
    • 3年連続で業績アップ

    埼玉県を中心にした地域密着・地域貢献を掲げ、埼玉県での売上シェア率NO1を目指しているドラッグストアです!

    目次

    私たちの事業

    「売上1000億円」を目標に!埼玉県NO1ドラッグストアへ

    ●これから生き残る、ドラックストアとは。。。
    これからのドラッグストアは、ただ便利なだけ、ただ安いだけでは競争の中で生きていけなくなるでしょう。
    セキ薬品では、ご来店されたお客様がショッピングを通じ、少しでも長い時間、気持ちよく時間を過ごしていただこうと思っております。また、今後は薬・化粧品といったドラッグストアにしかない専門性の強みを活かし、個々の力を強化していきます。
    上記のような企業を目指し、その思いをチューリップの花に例え、『明るく、元気で、楽しく』なるような花を埼玉全土に咲かせるため、一丸となって取り組んでいます。

    ●更なる地域の信頼を目指して
    埼玉県を中心にドラッグストア・調剤薬局をチェーン展開し、2002年度に売上高104億円を達成!!今後、埼玉県を中心に新規出店を行います。社員の平均年齢29.1歳という若さとパワーを強みに「売上1000億円」この目標を必ず達成できると信じています。

    私たちの特徴

    企業理念

    セキ薬品の基本理念

    埼玉県での地域密着型を掲げ、埼玉県NO1のシェア率を目指しています。 
    同じ商品を買うなら、同じお薬を処方してもらうなら「来店して気持ちの良いセキ薬品に行こう」と言ってもらえるような企業でありたいと、常に心がけ行動しています。

    職場の雰囲気

    パワーあふれる集団です

    経営陣・社員が力を合わせ、総合力を強化!安定した成長力!
    当社は1984年設立、埼玉県を中心にドラッグストア・調剤薬局を展開しています。社員の平均年齢は29.1歳です。会社・社長・役員・社員すべてがパワーあふれる集団です。

    研修制度

    総合職・一般職向け研修

    入社3~4年目で店長になっていただく方もいるほどチャンスが多い会社です。弊社では、社員の成長を徹底的にサポートします。

    ☆新入社員研修(14日間)
    会社概要、経営理念、ビジネスマナー、コミュニケーションスキルアップ、ロジカルシンキング、プレゼンテーションなど、ビジネスの基本から学習していただきます

    ☆販売責任者勉強会

    ☆登録販売者勉強会
    (薬剤師を除く全社員対象です)

    ☆登録販売者受験講習

    ☆化粧品各メーカー主催勉強会
    メーカー主催化粧品セミナー 化粧品販売責任者
    化粧品ベーシックセミナー  新入社員
    化粧品補佐セミナー     化粧品販売責任者補佐   各対象

    写真からわかる私たちの会社

    私たちの仕事

    ドラッグストア(店舗)での仕事

    ドラッグストア・調剤薬局の経営

    ◆ドラッグストア事業
    医薬品、健康食品、医療雑貨、制度化粧品、ビューティーケア用品、ホームケア用品、食料品、お酒等の販売。他のドラッグストアには負けない豊富な品揃えがあり、楽しさも取り入れた売場作りを心がけております。

    ◆調剤事業
    地域のかかりつけ薬局をモットーに展開、お客様の視点に立った経験を調剤にも生かします。

    福利厚生・研修・社内制度

    • 資格取得支援制度あり

    福利厚生・社内制度

    各種保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、退職金制度、従業員割引制度、健康診断、産休・育休制度、多様な働き方実践企業(埼玉県)

    研修制度

    入社3~4年目で店長になっていただく方もいるほどチャンスが多い会社です。弊社では、社員の成長を徹底的にサポートします。

    ☆新入社員研修(14日間)
    会社概要、経営理念、ビジネスマナー、コミュニケーションスキルアップ、ロジカルシンキング、プレゼンテーションなど、ビジネスの基本から学習していただきます

    ☆販売責任者勉強会

    ☆登録販売者勉強会
    (薬剤師を除く全社員対象です)

    ☆登録販売者受験講習

    ☆化粧品各メーカー主催勉強会
    メーカー主催化粧品セミナー 化粧品販売責任者
    化粧品ベーシックセミナー  新入社員
    化粧品補佐セミナー     化粧品販売責任者補佐   各対象

    職場環境

    • 平均残業時間
      (月間)
      11.8 時間
    • 平均有給休暇取得日数
      (年間)
      14.1日
    • 役員および管理職に占める女性の割合

      役員: 33.0%
      管理職: 4.7%

    • 育児休業取得者数/対象者

      男性:取得者0名(対象者0名)
      女性:取得者24名(対象者24名)

    最終更新日:

    社員について

    • 平均年齢
      29.1歳
    • 平均勤続年数
      5.9年
    • 新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

      2023年度:採用人数132名、うち離職者数0名
      2022年度:採用人数159名、うち離職者数9名
      2021年度:採用人数152名、うち離職者数16名

    • 新卒採用者数の男女別人数(過去3年間)

      2023年度:男性53名、女性79名
      2022年度:男性43名、女性116名
      2021年度:男性53名、女性99名

    最終更新日:

    会社概要

    創業/設立 創業 1973年1月 設立1984年1月
    本社所在地1 埼玉県南埼玉郡宮代町百間4-2-22MAP
    事業所 本社      埼玉県南埼玉郡宮代町
    研修センター  埼玉県南埼玉郡宮代町
    店舗      210店舗(ドラッグストア)
            72店舗(調剤薬局)※2023年2月現在
    代表者 代表取締役会長   関 伸治代表取締役社長   関 善夫
    資本金 8320万円
    売上高 <成長している会社。だから安心!>850億円(2022年3月期) 830億円(2021年3月期)768億円(2020年3月期)727億毎年円(2019年3月期)681億円(2018年3月期)639億円(2017年3月期)608億円(2016年3月期)505億円(2015年3月期)※決算月変更522億円(2014年4月期)480億円(2013年4月期)425億円(2012年4月期) 385億円(2011年4月期) 342億円(2010年4月期) 306億円(2009年4月期) 270億円(2008年4月期) 234億円(2007年4月期) 216億円(2006年4月期)(2022年3月期)
    従業員数 4681名※パート・アルバイト含む(2023年8月現在)
    社員1249名パート1277名アルバイト2155名
    主要取引先 アステラス製薬(株)、エスエス製薬(株)、クラシエ薬品(株)、小林製薬(株)、第一三共(株)、大正製薬(株)、武田薬品工業(株)、ファイザー(株)、久光製薬(株)、ロート製薬(株)、(株)あらた、アルフレッサ(株) 、江崎グリコ(株)、(株)大木、花王カスタマーマーケティング(株)、加藤産業(株)、関東国分(株)、(株)湖池屋、コーセー化粧品販売(株)、コンフェックス(株)、サントリービア&スピリッツ(株)、資生堂販売(株)、ジョンソン&ジョンソン(株)、大王製紙(株)、鶴見製紙(株)、(株)永谷園、日清紡ホームプロダクツ(株)、(株)日本アクセス、日本製紙クレシア(株)、日本ミルクコミュニティ(株)、(株)Paltac、ピップ(株)、三国コカ・コーラボトリング(株)、三井食品(株)、森川産業(株)、(株)山星屋、ユニ・チャーム(株)、(株)ライオン etc
    上場区分 非上場
    平均年齢 29.1歳 (正社員のみ)
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