ホクト株式会社（ホクト）の採用情報・募集要項

求める人物像

前向きにチャレンジし続ける、そんな仲間をお待ちしています！

私たちホクトグループは、「チャレンジ精神」を大切に世界のきのこ屋さんを目指す、きのこ総合企業です。

過去の自分に満足せず、目標や意識を自ら設定し、
どのような状況下でも向上心を持って果敢に挑戦していける。

そんな志を持った方と、営業・生産・研究・事務、そしてグループ企業、それぞれの部門と力を合わせて世界のきのこ屋さんを目指しています。

営業職（基幹職）【ホクト株式会社・ホクト産業株式会社（在籍出向）】
研究職（基幹職）
生産職（基幹職）
事務職（専任職・基幹職）【ホクト株式会社・ホクト産業株式会社（在籍出向】
※基幹職は転居を伴う転勤の可能性あり

研修制度

入社前よりサポートいたします。

内定者時代より、当グループへの理解を深めていただくこと、社会人としての心構え、先輩社員との交流などの場を可能な限り設けています。

入社前後のマナー研修、ビジネスの基本をはじめ、年次研修、階層別、役職別、テーマ別研修を各種実施し、人材育成に努めています。

★新入社員には『育成トレーナー』が1人ひとりにつきます。
入社から1年間は配属先の若手社員が業務内容はもちろん、社内ルールやビジネスマナーなどをアドバイスします。
上司には直接聞きづらい、そんなときに頼りになる存在になっています。


★内定者研修会・懇親会を実施しています。
当グループへの入社を決めていただき内定となった方には、きのこの生産センターや研究所の見学、各職種ごと先輩社員との交流を行い、働くイメージや仕事理解をより深めていただきます。
その他、通信教育でビジネスマナーや学生から社会人への切り替えも行っています。


★その他各種研修も拡大中です。
入社2年目、4年目などの年次研修、育成トレーナー研修、各階層別研修など多岐にわたって研修を実施しています。