ヤマネホールディングス株式会社（ヤマネホールデイングス）の採用情報・募集要項

採用担当者からのメッセージ

採用活動について

ご応募いただく皆さんに当社について理解を深めていただけるよう会社説明、会社・工場見学、若手社員との懇談会などを実施しています。
まずは、是非会社説明会にお越しください。

【建築技術職】
・意匠設計、構造設計、現場監督、インテリアコーディネーター
【営業マーケティング職】
・営業（注文住宅、リフォーム、木材）家具販売、企画マーケティング
【事務職】
・経理事務、一般事務
※全て、学部・学科不問

研修制度

当社の研修制度

入社後、新入社員研修として約２週間の集合研修を行った後、1カ月半かけて全部署の職場実習を行います。

集合研修では、
就業規則等、基本事項の説明・指導および基礎教育
ビジネスマナー研修
安全衛生教育、防災研修
PCスキル研修
展示場・工事現場・木材工場の見学
などを行います。

配属後は、職種別研修や階層別研修、フォロー研修、フォロー面談等もあり安心して働ける環境を整えています。
なお、個々のスキルアップをバックアップするため、全社員を対象とした通信教育も充実しており、修了者に対して、会社から受講料の80％が奨励金として支給されます。