大東建託グループ

大東建託グループ（ダイトウケンタクグループ）の採用情報

東証 名証 正社員

大東建託グループ

【不動産｜建設｜住宅】

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【チャレンジする人を応援。あなたの頑張りが評価される社風】
大東建託グループは、年次に関係なく若いうちからどんどん挑戦することができるため、誰もが大きく成長を遂げる可能性を秘めています。成長意欲を持ち自らが挑戦の一歩を踏み出す文化を大切にし、頑張る人を全力で応援する、そんな社風です。

  • 実力主義の給与体系

  • 資格取得支援制度あり

  • ストックオプション・社員持ち株制度あり

  • フレックスタイム制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

採用プロセスと選考方法

エントリー／採用方法 採用HPよりエントリー
↓
会社説明会
↓
対面／WEBにて実施
↓
適性検査
↓
筆記試験
↓
面接（個別／グループ）※複数回
↓
内々定
選考方法と重視点 ・職種別採用
・グループ会社で併願可能（各社１職種のみ）
・職種により面接回数に違いあり
提出書類 エントリーシート
応募資格（学歴、学校種） 大学、短大、専門、高専、大学院　卒業見込みの方　または　大学、短大、専門、高専、大学院　卒業の方
【募集対象】
大学・大学院を卒業または修了後、3年未満の方 （施工管理職は+短大・専門学校・高専）
　※職歴の有無は問いません

■技術系職種を志望される方は下記をご確認ください。
【設計職】
　※卒業（修了）と同時に二級建築士の受験資格が得られる方
【施工管理職】
　※大学・大学院の場合、卒業（修了）後、３年の実務経験で１級建築施工管理技士の受験資格が得られる方。又は卒業（修了）と同時に二級建築士の受験資格が得られる方
　※短大・高専・専門学校の場合、卒業（修了）後、５年の実務経験で１級建築施工管理技士の受験資格が得られる方。又は卒業（修了）と同時に二級建築士の受験資格が得られる方

募集要項

募集要項 ＜大東建託株式会社＞
■入社後２年間給与■
＜総合営業職・設計職・施工管理職・事務系総合職・システムエンジニア職＞
・大学院：月給 230，000円（基本給195，000円＋一律業績加算給35，000円）
・大　学：月給 220，000円（基本給195，000円＋一律業績加算給25，000円）
・短大・高専・専門：月給 207，000円（基本給195，000円＋一律業績加算給12，000円）
※短大・高専・専門学校は施工管理職・設計職のみ応募可
※総合営業職は別途インセンティブ制度あり

■入社3年目以降は職種・勤務地に応じて下記の通り変更があります■
＜総合営業職＞
月給 225，000円～254，000円（基本給173，000円～195，000円＋営業手当52，000円～59，000円）
※営業手当は定額残業代40時間相当分（超過分は別途支給）
※別途インセンティブ制度あり
＜その他職種＞
・大学院：月給（173，000円～195，000円）＋業績加算給（35，000円＊増減あり）
・大　学：同上＋同上（25，000円＊増減あり）
・短大、高専、専門 ：同上＋同上（12，000円＊増減あり）
※社宅貸与を伴う異動があった場合、別途、異動手当（20，000円）が加算されます。

【諸手当】通勤手当、時間外手当、異動手当、インセンティブ（歩合給）制度、入社時二級建築士取得手当　等

【昇給】年1回（4月）※総合営業職は実績に応じて昇給有り

【賞与】年2回（6月・12月）※別途、実績により業績賞与あり

【保険・福利厚生】
・保険：健康、厚生、雇用、労災
・福利厚生：資格取得補助制度、社員持株会、選択型ＤＣ（確定拠出年金）、財形、社宅制度、自社物件入居者支援制度、GLTD（団体長期障害所得保障保険）、育児・介護休業等関連制度　等

＜大東建託リーシング＞
＜ルームアドバイザー職＞
・大学、大学院：月給220，000円
※一律時間外手当38，000円（25時間相当分）を含む、時間超過分は別途支給
※別途インセンティブ制度あり　

 【諸手当】通勤手当、営業手当、時間外手当、地域手当、宅建手当、インセンティブ（歩合給）制度　等

【昇給】年1回

【賞与】年2回（6・12月）※別途、実績により業績賞与あり

【保険・福利厚生】
・保険：健康、厚生、雇用、労災
・福利厚生：資格取得補助制度、社員持株会、選択型ＤＣ（確定拠出年金）、財形、社宅制度、自社物件入居者支援制度、GLTD（団体長期障害所得保障保険）、育児・介護休業等関連制度、奨学金返済支援制度 等

＜大東建託パートナーズ＞
＜管理スタッフ・マーケティングスタッフ＞
大卒・大学院了：月給 220，000円（基本給 200，000円 ＋ 一律手当※20，000円）
管理スタッフ：一律手当※（入社1ヶ月目～10，000円、入社4ヶ月目～20，000円）・工事加算給(入社7ヶ月目～）
マーケティングスタッフ：一律手当※（入社1ヶ月目～10，000円、入社4ヶ月目～20，000円）・インセンティブ(入社7ヶ月目～）

＜業務スタッフ＞
大卒・大学院了：月給 180，000円（基本給170，000円 ＋ 一律手当※10，000円）
業務スタッフ：一律事務手当（入社1ヶ月目～10，000円）
※東京・千葉・神奈川・埼玉の営業所配属であった場合、地域手当が一律6，000円支給されます。
※勤務地限定社員の場合、基本給が90％となります。
※18：00以降時間外手当は法定の残業手当を支給します。
※勤続手当（1ヶ月目～3，000円、4ヶ月目～5，000円、16ヶ月目～10，000円、22ヶ月目～15，000円）

【諸手当】残業手当、通勤手当

【昇給】年1回　

【賞与】年2回（6・12月）※別途、実績により業績賞与あり

【保険・福利厚生】
・保険：健康、厚生、雇用、労災
・福利厚生：資格取得補助制度、社員持株会、選択型ＤＣ（確定拠出年金）、財形、社宅制度、自社物件入居者支援制度、GLTD（団体長期障害所得保障保険）、育児・介護休業等関連制度　等
休日休暇 ＜大東建託株式会社＞
●年間休日125日
●週休2日制 土・日・祝日
※業務の都合により、出勤の場合もあります。　
●休暇  夏季休暇、冬季休暇
※別途、有給休暇（アニバーサリー休暇含む）、特別休暇（リフレッシュ休暇）等

＜大東建託リーシング株式会社＞
●年間休日115日
●1か月単位の変形労働（シフト制・月６～８日）
●休暇  夏季休暇、冬季休暇
※別途、有給休暇（アニバーサリー休暇含む）、特別休暇（リフレッシュ休暇）等

＜大東建託パートナーズ株式会社＞
●年間休日115日 
●管理スタッフ・業務スタッフ：土日祝祭日および会社が定めた日(月１回土曜出勤有り） 
●マーケティングスタッフ：週休２日（シフト制） 
●休暇  夏季休暇、冬季休暇
※別途、有給休暇（メモリアル休暇含む）、特別休暇（リフレッシュ休暇）等
勤務時間 ＜大東建託株式会社＞
【勤務時間】フレックスタイム制　※標準となる1日の労働時間：7時間30分
・コンサルタント営業職 … 9：00～17：30（原則19：30迄）
・施工管理職 … 8：30～17：00
・その他職種 … 9：00～17：30
コアタイム（必ず勤務する時間）…11:30～15:30　※施工管理職はコアタイムなし
フレキシブルタイム（調整可能な時間）…7:30～20:00

＜大東建託リーシング株式会社＞
【勤務時間】9:30～18:30

＜大東建託パートナーズ株式会社＞
【勤務時間】9:00～18:00
勤務地

＜大東建託株式会社＞
本社（品川）又は全国47都道府県の支店
※システムエンジニア職は本社勤務
※その他職種はエリア別採用制度あり

＜大東建託リーシング株式会社＞
全国のいい部屋ネット直営店舗　※エリア別採用
＜エリア区分＞
北海道エリア：北海道
東　北エリア：青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島
北関東エリア：茨城・栃木・群馬
関　東エリア：東京、神奈川、埼玉、千葉
北　陸エリア：富山・石川・福井
甲信越エリア：新潟・山梨・長野
東　海エリア：岐阜・静岡・愛知・三重
近　畿エリア：大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀・和歌山
中　国エリア：広島・岡山・鳥取・島根
四　国エリア：香川・愛媛・徳島・高知
九　州エリア：福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島
沖　縄エリア：沖縄

＜大東建託パートナーズ株式会社＞
＜管理スタッフ・マーケティングスタッフ＞
全国４７都道府県の営業所
※勤務地限定制度あり

＜業務スタッフ＞
全国４７都道府県の営業所
今年度採用予定数 ＜大東建託株式会社＞
■総合営業職   :100名 
■施工管理職   :60名
■設計職         :40名
■事務系総合職:20名
■ ＳＥ職        :5名 　　　　

＜大東建託リーシング株式会社＞
■ルームアドバイザー職 :100名

＜大東建託パートナーズ株式会社＞
■管理スタッフ　　　　　:60名　　　　　　　　　　
■マーケティングスタッフ:10名
■業務スタッフ　　　　　:5名
昨年度採用実績（見込）数 ＜大東建託＞
■コンサルタント営業職　　 　：51名
■設計職　　　　　　　　　　 ：27名
■施工管理職　　　　　　　 　：32名
■事務系総合職　　　　　　　 ：21名
■システムエンジニア職　　 　：2名　　　　　

＜大東建託リーシング＞
■ルームアドバイザー職　　　 ：38名

＜大東建託パートナーズ＞
■管理スタッフ　　　　　　　 ：27名
■マーケティングスタッフ 　　：4名
■業務スタッフ　　　　　　　 ：8名
試用期間 あり
3ヶ月
本採用と相違なし

職場データ

男女別の新卒採用人数
（過去3年間）		 2022年度　　　　男性：138人　　　　女性： 79人
2021年度　　　　男性：264人　　　　女性：157人
2020年度　　　　男性：251人　　　　女性：138人
研修制度 新卒社員は、入社後、新入社員導入研修を経て配属となりますが、各職種で定められた期間、学卒社員を専属でサポートをする『メンター制度』を設けています。
環境の変化を乗り越え、社会人として１日も早く自立できるように当社の習慣や日常業務、場合によっては私生活に至るまでメンタル面を中心に広くサポートします。
平均有給休暇取得日数（年間） 14日（2021年度）
受動喫煙対策 あり（屋内の受動喫煙対策　喫煙スペース）

採用連絡先

〒108-8211
東京都港区港南2丁目16-1　品川イーストワンタワー
人事部人材開発課
TEL：03-6718-9004
https://saiyo.kentaku.co.jp/recruit/

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