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ビジネスソリューション事業部で、大手企業を中心に企業の採用業務を代行して請け負っています。時にはクライアントの人事部になりきったり、採用マイページを中心としたシステム周りの設定を行ったりと、優秀な学生を1人でも多く採用出来るようクライアントの手となり足となっています。クライアントである人事担当者のほとんどはご自身の企業の人事部しか知りませんが、私達は年間300社以上の採用業務を代行し、それぞれのノウハウを知っています。業務をただ代行するだけでなく、より良くするための提案を繰り返し、質を高めていく付加価値を提供することが大きな役割です。
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入社を決めた理由を教えてください。
お客様の為になる無限の提案が出来るから。
ディスコには中途入社していますが、採用面接をしてもらった事業部長と、出身大学・誕生日が同じだったからです。笑 というのは半分冗談で、前職ではハウスメーカーで注文住宅を販売しており、オーダーメイドとはいえ有形商材であるからこそ、提案の限界があることにもどかしさを感じていました。ディスコのサービスは無形商材なので、お客様の困り事を解決出来る可能性が無限にあります。既存のサービスだけで無く、新しいサービスを自ら考えて提案する機会も非常に多くある自由さに魅力を感じました。加えて、クライアントを支える長期的な関係を築き、感謝される仕事であることも長く続ける上で大切になると感じて入社を決めました。
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思い出に残る仕事
毎日一緒に仕事をしたクライアントご担当者のご異動。
クライアントの採用活動を支えるため、就職活動が活発になる3月～6月を中心に、先方ご担当者とは毎日何時間も連絡を取り非常に密な関係になります。一緒に採用活動をやり遂げたご担当者のご異動が決まりご挨拶に伺った際、涙を流して感謝の気持ちをお伝え頂いたことは一生忘れられません。時には無茶なお願いをされることもありますが、責任を持って一緒に採用業務をより良くしていこうと取り組んでいれば、その姿勢が必ず相手にも伝わります。誰かの為に頑張る気持ちを持ち、チームとして1つの物事をやり遂げることに魅力を感じる方には絶対に向く仕事だと思います。
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メッセージ＆アドバイス
後輩へのメッセージ
仕事柄たくさんの学生のエントリーシートを目にしますが、自信を持って何かに取り組んでいる方は魅力的に映ります。 企業に合わせるのでは無く、自分の長所を出していけば必ず合う企業に巡り合えると思います。 個人的には新卒での就職活動時に、行くと決めた1社しか受けなかったことを後悔していることも、今の仕事をしている理由の1つです。学生の皆さんが1人でも多く自分に合った企業で働けるよう私達も頑張りますので、 ディスコでご自分の長所が活かせそうだと感じる方は是非、お話をしにお越しください。一緒に働けることを楽しみにしています。