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入社する時は何も知らない状況で不安になる方が多いと思います。
しかし、当社にはちゃんとしたオペレーションマニュアル、オペレーション研修がありますので安心してください。
例えば、入社後のトレーニングプログラムがあり、それぞれのペースに合わせて実施していきます。1人１冊トレーニングプログラムの教材が配布されるので、確認が行いやすくなっています。
研修プログラムの中に、経営理念、経営ポリシーなどの説明も入っているので、入社したての方も、何に向かって頑張っているのかが明確で、ゴールへの足並みがそろいやすいです。整った研修制度で一緒に学びましょう。
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入社を決めた理由を教えてください。
働いている人が魅力的だったから
当初は食品メーカなども視野にいれていましたが、当時入社前面談を行ってくれた店長がとても若いのにリーダーシップをとって店の運営に携わっているのが魅力的に映り、入社を決めました。
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オフタイムの過ごし方
ファミリーデー
子供が二人いるので、一緒にサッカーをしたり、趣味のバイクでツーリングをして過ごしています。
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メッセージ＆アドバイス
エール
当社の魅力は早いうちからお店を運営できることです。お店の経営に興味のある方！当社には挑戦できるフィールドがあります。
また、研修制度・バックアップ制度がしっかりしているので、個人の成長ができる仕組みが整っています。
就職活動は大変だと思いますが、しっかり自分の目標や意見を持ち臨んでください。