お客様の信頼を高め、No.1からOnly oneへ
企業理念・ビジョンが特徴的
安定した顧客基盤
実力と成果を重視
設立50年以上の企業
女性の管理職実績
私たちの魅力
- 事業内容
- 6万4千件を超える顧客から信頼を得て、山形県内トップクラスの実績を上げています。
担当スタッフが個別に顧客を受け持つ「完全テリトリー制」、車歴カードという車のカルテを活用した「ユーザー管理システム」、営業とエンジニアがチームでユーザーをフォローする「SSチーム制」などの独自の手法により、安定した業績を実現しています。
車と情報の融合を含めた情報通信事業、マルチメディア事業にも積極的に取り組み、独立した携帯電話の店舗も設置しています。
人材育成にも力を入れ、フィールドスタッフについては、数ヵ月間エンジニア研修を行い、その後、約2ヶ月間の合宿による営業研修を行っているのが特徴です。
配属後も毎月のフォロー研修で、営業としてのスキルをしっかりと習得し、新人でも自信を持って活動できる体制を確立しています。
私たちの仕事
トヨタ系新車、輸入車(フォルクスワーゲン)、各社中古車販売。自動車整備、鈑金塗装。自動車用品販売。各種保険代理店業務。情報通信事業、情報通信機器販売。
はたらく環境
- 組織の特徴
- 社会人、企業人としてのレベルアップ
人材無き企業に明日はありません。当社では新人スタッフが自信を持って仕事に取り組めるよう、独自の研修カリキュラムを実施しています。入社後から早速受講する「新人営業スタッフ研修」ですが、営業マナーや販売までの流れ、商品知識などを詳しく学びます。専任のトレーナーのもと、手とり足とりわかりやすく指導してもらえるのも特徴です。拠店配属後も毎月フォロー研修を行い、様々な問題点を提起し合って解決しています(新人営業スタッフフォロー研修)。
このほか経験やレベルに応じたメーカー研修や、ランクアップ研修など、現在ではなく5年後10年後、そして将来を考えた人「財」づくりに取り組んでいます。
企業概要
創業/設立 |
昭和37(1962)年10月にパブリカ山形として創立。 昭和44(1969)年3月トヨタカローラ山形株式会社に社名変更。 |
本社所在地 |
山形県山形市南一番町1-15 |
代表者 |
代表取締役社長 鈴木 肇子 |
資本金 |
8000万円 |
売上高 |
162億8320万円(2022年3月期) |
従業員数 |
476名(男子374名、女子102名) (2022年12月現在) |
子会社・関連会社 |
山形ダイハツ販売株式会社 ふれあいテクノセンター 港屋モータース |
事業所 |
山形市、上山市、天童市、寒河江市、東根市、新庄市、米沢市、南陽市、長井市、鶴岡市、酒田市など山形県内全域に21拠点 |
自己資本比率 |
50.4% (2020.3月期) |
従業員平均年齢 |
35.5歳 |
採用連絡先
〒990-2441
山形市南一番町1-15
トヨタカローラ山形株式会社
人財開発室 採用担当 横澤 優介
TEL 023-641-2120
URL http://www.tc-ymt.jp
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