最先端の技術を駆使し、世界中のありとあらゆるモノづくり支えています。タンガロイは技術力を柱にした切削工具メーカーです。

私たちの事業

ペットボトルから飛行機まで、あらゆる製品はタンガロイの工具で作られる

タンガロイは「モノづくりのためのモノづくり」を行うメーカーです。１９３０年に日本で初めて超硬合金を開発し、今日に至るまで切削工具メーカーとして産業界に様々な価値を提供してきました。タンガロイの切削加工は自動車産業・航空宇宙産業・IT産業・鉄道産業・家電・建築物など、世界中のありとあらゆるモノづくりの現場で使用されています。市場のニーズに合わせた独自の高付加価値製品を開発し続け、業界内では確固たる地位を確立しています。

２００８年より世界的工具メーカー「IMCグループ」の一員となり、高い技術力を海外にも積極的に発信しています。現在世界２５か国に販売拠点を構え、現在進行形で成長し続ける「知られざる超優良企業」です。

最先端の技術・ノウハウを身近に感じられるグローバルな環境下で、モノづくりのスペシャリストを目指したい方にはピッタリです。

私たちの特徴

私たちの仕事

職種別に仕事を知る

• 【事務系総合職】

  ■マーケティング
  　市場調査・プロモーション　戦略立案
  　
  ■営業(国内)
  　既存顧客を中心とした製品営業
  
  ■営業(海外)
  　海外現地法人駐在し、現地顧客への製品販売
  
  ■事務サポート
  　開発、製造、販売職の補佐　
  
  ■法務
  　契約・特許・輸出手続等の管理
  
  ■財務
  　決算・税務・支払・資産管理
  
  ■人事
  　採用・教育・労務管理・保険手続
  
  ■購買
  　事業に必要な物品の購入・管理
  
  ■カスタマーサポート　
  　顧客、海外現地法人からの製品に関する問い合わせ対応（英語使用）

• 【技術系総合職】

  ■工具開発
  　切削工具の形状開発
  　三次元CADによる開発設計
  
  ■材料開発
  　超硬合金・サーメット・セラミック材料の開発
  　高性能コーティング材料の開発
  　超高圧焼結体の開発
  
  ■生産技術
  　新製品量産化
  　製品コストダウン
  　品質アップのための新技術・設備技術開発

福利厚生・研修・社内制度

福利厚生・社内制度

充実した福利厚生の一部を紹介いたします！

◇制度
・各種社会保険
・退職金制度
・確定拠出年金制度
・財形貯蓄制度
・定期健康診断

◇施設
・社員食堂
・独身社宅
・転勤者社宅
・新婚者社宅

◇その他
・通勤バス（無料）
・提携施設割引クーポン
・リゾート施設
・映画館

様々な福利厚生が充実しています。

研修制度

≪研修制度の一部をちょっと詳しくご紹介！≫

◇新入社員研修プログラム（文理共通）
・ビジネスマナー研修：社会人としての必須スキルを身に着ける
・製品座学：製品についての知識を身につける
・ディスカバリー：社会人としてのマインドセットを学ぶ
・国際化教育：英語と付き合っていく方法を学ぶ
・営業実習：営業社員と帯同しセールスを学ぶ

◇階層別研修（入社3年目）
・問題解決学習：フレームワークを利用した課題解決プロセスを学ぶ
※同期で集まり3日間の研修を実施。

◇語学研修
・タンガロイでは就業時間内に専任講師による英語研修を受けることができます。
・希望者・業務上英語が必要になる方を対象に実施しています！

教育・社員育成の基本方針は、仕事を通して教育するOJTを中心に、本人のやる気と自主性を重んじながら早く一人前といえる人材に育成することです！

職場環境

• 平均残業時間
  （月間）

  23.3 時間
• 平均有給休暇取得日数
  （年間）

  13.9日

• 役員および管理職に占める女性の割合

  役員： 0%
  管理職： 1.5%

• 育児休業取得者数/対象者

  男性：取得者1名（対象者34名）
  女性：取得者7名（対象者7名）

最終更新日：2023年6月12日

社員について

• 平均年齢

  42.3歳
• 平均勤続年数

  15.6年

最終更新日：2023年6月12日

会社概要