大興グループ(株式会社ダイコーテクノ、株式会社ダイテック、株式会社アビリティ・インタービジネス・ソリューションズ、株式会社ダイコーIWS)

大興グループ(株式会社ダイコーテクノ、株式会社ダイテック、株式会社アビリティ・インタービ…の採用情報

正社員

大興グループ(株式会社ダイコーテクノ、株式会社ダイテック、株式会社アビリティ・インタービジネス・ソリューションズ、株式会社ダイコーIWS)

【一般(その他)サービス|情報処理|ソフトウエア】

多彩なニーズに応えるグローバルカンパニーをめざして豊かな発想と創造する技術で「お客様に満足して頂けるサービス」をモットーに業務を展開してきました。人の成長によって企業が成長するという理念のもと、研修センターでは幅広い分野で活躍できる人材育成に注力したカリキュラムを用意。個々がスキルアップできる教育・研修体制を整えています。
人と企業が共に成長し、やりたいことや目標に向かって努力し、自分の意見を持ってそれらを表現することができる人を、グループを挙げてバックアップします。スキルを高めながらモノづくりの現場に携わる手応えを味わっていただける環境です。仕事を通じて成長したい人には、最適のフィールドが広がっています。

  • 資格取得支援制度あり

  • フレックスタイム制度あり

  • OB・OG訪問可能

  • 既卒者応募歓迎

  • エントリーシートなし

私たちの採用について

求める人物像
自分で考えて行動できる人

創業以来、“人”と“技術”に支えられ、事業を進めてきました。
地道にコツコツ、この仕事が好き、行動力、コミュニケーション力、実直、責任感が求められますが、全て均等に持っている人はいないかと思います。これらの資質を持ちながら、
・やりたいコトや目標に向かって努力する人
・自分の意見を持ってそれを表現できる人
つまり、自ら課題に取り組み、最後までやり遂げられる方です。

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 志望する会社【設計】、【トリセツ企画・制作】、【翻訳】、【システム開発、ICTインフラ】へはまずエントリーをしてください。
会社説明会は3月以降開催予定です。
エントリーいただいた方にはこちらからご案内します。
選考方法と重視点 ◆【設計:ダイコーテクノ】理系全般
 筆記試験(専門技術試験)、適性検査(WEB)、面接

◆【トリセツ企画・制作;ダイテック】学部不問
 筆記試験(専門試験)、適性検査(WEB)、面接

◆【翻訳・通訳、知的財産サポートサービス】学部不問
 筆記試験、適性検査(WEB)、面接(1~3回)

◆【システム開発、ICTインフラ】情報系学科
 筆記試験(専門技術試験)、適性検査(WEB)、面接

※オンラインの場合、選考方法が変更となる場合があります。
提出書類 履歴書、成績証明書
卒業見込証明書、健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
既卒者は卒後3年以内の方

募集要項

株式会社ダイコーテクノ募集要項 【募集職種】
◆技術系総合職
・産業機械設計
・電気制御設計
・自動車部品設計
・自動車生産ライン設計
・CAE解析

【初任給】
・大学卒以上:月給200,000円  
・高専・専門3年卒:月給181,000円
・短大・専門2年卒:月給175,000円

【勤務地】
・広島および他事業拠点(東京・愛知・福岡)

【勤務時間】
・9:00~18:00 フレックスタイム制(標準労働8時間)

【休日休暇】
・完全週休2日制 ※企業カレンダーに準ずる 
・夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇
・年間休日 120日(2021年度) 

【福利厚生】
・保険:法定社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)

・その他の制度:
 社員持株会、確定拠出年金、育児・介護休業、親睦会、団体扱保険 、イベント支援プログラム

【昇給賞与】
・昇給:年1回 / 賞与:年2回(入社初年度は、勤務期間・実績に応じて支給) 

【2023年採用予定人数】
・20名

【2022年採用人数】
・11名
株式会社ダイテック募集要項 【募集職種】
【マニュアル制作】 テクニカルライター、翻訳・コーディネータ、 編集スペシャリスト
【パーツカタログ制作】 編集スペシャリスト
【システム開発】 システムエンジニア
【マーケティング(営業)】 セールスエンジニア


【初任給】
・大学卒以上:月給200,000円
・高専・専門3年卒:月給181,000円
・短大・専門2年卒:月給175,000円

【勤務地】
・広島および他事業拠点(東京・愛知・福岡)

【勤務時間】
・9:00~18:00 フレックスタイム制(標準労働8時間)

【休日休暇】
・完全週休2日制 ※企業カレンダーに準ずる
・夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇
・年間休日 120日(2021年度)

【福利厚生】
・保険:法定社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)

・その他の制度:
 社員持株会、確定拠出年金、育児・介護休業、親睦会、団体扱保険 、イベント支援プログラム

【昇給賞与】
・昇給:年1回 / 賞与:年2回(入社初年度は、勤務期間・実績に応じて支給)

【2023年採用予定人数】
・5名

【2022年採用人数】
・4名
株式会社アビリティ・インタービジネ・ソリューションズ募集要項 【募集職種】
◆翻訳・通訳サービス
・ 技術翻訳
・ 翻訳・通訳コーディネート
・ DTP
・ ローカリゼーション
・ 多言語ドキュメント制作

◆知的財産サポートサービス
・ 特許翻訳
・ 特許翻訳コーディネート
・ 特許調査
・ 特許事務支援

◆セールススタッフ
・インサイドセールス
・フィールドセールス

【初任給】
・大学卒以上:月給200,000円
・高専・専門3年卒:月給181,000円
・短大・専門2年卒:月給175,000円

【勤務地】
・広島および他事業拠点(東京・愛知・福岡)

【勤務時間】
・9:00~18:00 フレックスタイム制(標準労働8時間)

【休日休暇】
・完全週休2日制 ※企業カレンダーに準ずる
・夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇
・年間休日 120日(2021年度)

【福利厚生】
・保険:法定社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)

・その他の制度:
 社員持株会、確定拠出年金、育児・介護休業、親睦会、団体扱保険 、イベント支援プログラム

【昇給賞与】
・昇給:年1回 / 賞与:年2回(入社初年度は、勤務期間・実績に応じて支給)

【2023年採用予定人数】
・2名

【2022年採用人数】
・1名
株式会社ダイコーIWS募集要項 【募集職種】
◆自社開発製品:DAIKOビジネスマネジメントシステム
  DAIKOグループが15年の実績で構築した業務システムと財務、給与のパッケージが融合する統合型システム構築
◆受託開発
 ・基幹系システム開発
 ・業務系システム/アプリケーション開発
 ・Webシステム開発
 ・Kintone開発
◆インフラ導入支援
 ・インフラシステム構築・導入・運用/保守サービス
 ・ネットワークインフラ
 ・クラウド環境構築・運用

【初任給】
・大学卒以上:月給200,000円
・高専・専門3年卒:月給181,000円
・短大・専門2年卒:月給175,000円

【勤務地】
・広島および他事業拠点(東京・愛知・福岡)

【勤務時間】
・9:00~18:00 フレックスタイム制(標準労働8時間)

【休日休暇】
・完全週休2日制 ※企業カレンダーに準ずる
・夏季、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇1
・年間休日 120日(2021年度)

【福利厚生】
・保険:法定社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)

・その他の制度:
 社員持株会、確定拠出年金、育児・介護休業、親睦会、団体扱保険 、イベント支援プログラム

【昇給賞与】
・昇給:年1回 / 賞与:年2回(入社初年度は、勤務期間・実績に応じて支給)

【2023年採用予定人数】
・6名

【2022年採用人数】
・8名
勤務地

広島及び事業拠点(東京・愛知・福岡)

今年度採用予定数 2023年4月入社の採用予定人数:計33名
・設計(ダイコーテクノ) 20名
・トリセツ企画・制作(ダイテック) 5名
・翻訳・通訳および知的財産サポート
 (アビリティ・インタービジネス・ソリューションズ)2名
・システム開発技術者、インフラ技術者(ダイコーIWS)6名
昨年度採用実績(見込)数 大興グループ:採用実績(見込)24名
試用期間 あり
3ヶ月
雇用条件変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
●ダイコーテクノ
新卒採用者数と離職者数(過去3年間)
2020年度:採用人数12名、うち離職者数0名
2019年度:採用人数  9名、うち離職者数1名
2018年度:採用人数  5名、うち離職者数1名

●ダイテック
新卒採用者数と離職者数(過去3年間)
2020年度:採用人数5名、うち離職者数0名
2019年度:採用人数2名、うち離職者数1名
2018年度:採用人数4名、うち離職者数0名


●アビリティ・インタービジネス・ソリューションズ
新卒採用者数と離職者数(過去3年間)
2020年度:採用人数2名、うち離職者数0名
2019年度:採用人数2名、うち離職者数0名
2018年度:採用人数2名、うち離職者数1名


●ダイコーIWS
新卒採用者数と離職者数(過去3年間)
2020年度:採用人数3名、うち離職者数0名
2019年度:採用人数3名、うち離職者数0名
2018年度:採用人数4名、うち離職者数0名
平均年齢 ●ダイコーテクノ平均年齢:37.7歳
●ダイテック平均年齢:41.6歳
●アビリティ・インタービジネス・ソリューションズ平均年齢:44.1歳
●ダイコーIWS平均年齢:34.2歳
研修制度 新入社員研修(基礎力)、各種技能研修(検定支援制度あり)、OJT教育、初級管理者研修

◆基礎力
・新入社員基礎教育(1ヶ月間:グループ社員合同)
◆階層別研修
・各種技能研修(検定支援制度あり)
・OJT教育
・ヒューマンスキルの強化(応用力)
・初級管理者研修(マネジメント力)
・経営者研修(経営力)
平均残業時間(月間) ● ダイテック:12.5 時間       
● ダイコーテクノ:19.7 時間         
● アビリティ・インタービジネス・ソリューションズ: 3.0 時間         
● ダイコーIWS:5.7時間
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)

採用連絡先

採用に関するご連絡は、大興グループHRセンターにて受付けます。

大興グループ 株式会社 大興 HRセンター 新卒採用係
〒730-0044 広島市中区宝町4-28 大興ビル8階             
TEL:082-241-7874(直通)FAX:082-241-7899
採用HP:http://recruit.daiko-group.jp/
Email:saiyou@daikonet.co.jp
窪田(クボタ)/ 新藤(シンドウ)