アンダーツリー株式会社

アンダーツリー株式会社の過去の採用・募集情報

アンダーツリー株式会社

【パチンコ・パチスロ|アミューズメントパーク|一般(その他)サービス】

<アンダーツリーは人でできている会社です>

◆社員が会社を作り、会社が社員をサポートする。◆
研修制度・多彩なキャリアプランが充実し、多様な働き方へ対応できるよう社内制度を継続的に整備!

◆安定性◆健全性◆多様性◆
企業成長が安定し、積極的な店舗展開を継続しているため、
活躍の場が多く、20代からお店を任されることも!
年齢・学歴・性別関係なく自分の価値観を活かし挑戦できる!
*20代の管理職誕生実績も多数
*業界では珍しい女性店長
*新卒3期生・4期生から役員誕生!
などなど続々誕生!!感性を活かし次世代へ!

★アンダーツリーには意見を言い合える環境、
風通しのよさ・働きやすさがあります。
チームワークはもちろん、自分の個性も大切にしてくれる当社。
個人の能力とチームワークの強みを発揮できるよう、
サポートいたします!

  • 実力主義の給与体系

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

私たちの採用について

求める人物像
経験・未経験不問!成長を体感したい方!

一言で表すなら、「ポテンシャルの高い方」。
ホールに足を踏み入れたことがない方でも、今は接客に不安がある方でも構いません。
成長したい方、前向きに行動できる方を求めています。

また、個性を大切にする企業なので、チームで一致団結しながらも自分らしさを持って働けます。
店舗の一スタッフではなく、自分自身の考えを持ってお客様に接したい!自分のファンを作りたい!という方、是非お待ちしております。

面接・選考のポイント
『アンダーツリー』で働く自分をイメージ!

小手先の技術よりも、アンダーツリーの中の自分を語れるか
どうかを重視しています。

面接では、可能な限りフィードバックも致しますので、
時間が許す限り語り合いましょう!

説明会では『就活応援講座』の時間も設けておりますので、
こちらも是非参考にしてください。

採用担当者からのメッセージ
全力で向き合います!

<五之治>
アンダーツリーには、自分らしさを多方面に活かしながら、楽しく前向きに仕事に打ち込める環境が整っています!日々、子育ても仕事も両立して楽しんでいます。人懐っこい性格なので、採用担当という立場を越えて、学生の皆さまと深く関わっていきたいです!

<高橋>
関東採用担当です!人と関わることが大好きです!明るく元気に頑張ります! 私のような人間を迎え入れてくれる、懐の深い会社です(笑) 東京支社にてお待ちしております。

募集する職種

【総合職/幹部候補 】
■店舗マネジメント全般 
 接客・マーケティング・プランニング・広告戦略・
 ディスプレイデザイン・賞品管理・売上管理・損益管理・
 経営管理・人材育成など

店舗勤務からのスタート!
(会社・店舗・お客様を知っていただくため)
その後は、各々の適性に合わせて キャリアを拡げていただけます!
経験を重ねて、どのようなキャリアを描くかは、あなた次第です!
アンダーツリーグループでは、従業員一人ひとりのアイデアで
成長を続けています。
新しい発想や積極的な挑戦が不可欠です!

研修・社内制度

社内制度
充実した多彩な福利厚生!

●各種社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
*健康診断(年2回)
*インフルエンザ予防接種 
●借上社宅完備
 (月額15,000円以下/月・1R~タイプ・引越代会社負担など)
●社宅制度
●まかない有(1食300円/希望制)
●制服貸与
●退職金制度
●慶弔金制度
●健康相談窓口(外部委託)
●店舗懇親会年2回 
●関東百貨店保険組合補助あり
●その他(施設利用割引・優待など)
※プライベートの充実・ライフサイクルへの支援
●メンター制度
●社内検定等制度 などなど

アンダーツリーグループでは、さまざまな制度により、
従業員の労働環境、状況を踏まえ、多様な働き方を支援しています。

研修制度
教育制度

内定者研修、新入社員研修、新入社員フォローアップ研修、
新入社員受入研修、基礎研修、副主任・主任研修、
女子力強化研修、幹部研修、店長候補者研修、
計数管理研修、スロットセミナー研修
*その他、職位にあった研修制度が多数あります。

【内定者研修】
職場見学、遊技体験会(本社研修ルームにて)、
基礎ビジネスマナー、2秒で仲良くなれるアイスブレイク、
5秒で盛り上がるグループワーク、同期・先輩社員交流会

【新入社員研修】
サービス業務基礎研修、職場内研修(OJT)、CS研修などを実施。
その後は担当業務、職位に応じた各種階層別教育を実施。
メイクアップ研修など特別な研修制度もあり、
女性社員にも大変好評です。
また、2017年度より各店舗の新入社員教育担当を対象とした
『新入社員受入研修』も実施しております。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    【説明会】所要時間:約2時間
    ~圧倒的な成長力×働く環境の充実さを大公開!~
    *交通費補助としてQUOカード1,000円分進呈*
    ●業界・会社概要
    ●先輩社員登場!
    ●将来ビジョン
     ~コロナ禍の中でも、さらなる発展へ~
    ●キャリアアップ制度
    ●求める人物像等

    動画配信セミナー ※全国どこでも視聴可!
    LIVEセミナー ※リアルタイムで実施可!

  • STEP2

    ●面接前準備シート記入 
     ※合否には影響いたしません。 
       面接時の参考資料にさせていただきます。

  • STEP3

    ●人事選考(個別or集団面接) ※WEB対応可
    *面接は面談形式で行います。 

    意欲重視!
    面接で気になったことは惜しまず伝えます。
    このままでは難しい…という方でも再チャレンジあり!

  • STEP4

    ●最終選考 ※WEB対応可
    役員面接

    あとはぶつかるだけ!
    これまでの面接官は味方です。
    ぜひ頼って下さい。
    内定獲得まで、できる限りサポートいたします!

    最終選考時:当社規定の交通費支給
    *受領印として印鑑が必要となります。

エントリー/採用方法 キャリタス就活2022よりエントリー
(第二新卒・既卒可)

●エントリーシート提出なし!
●筆記・適性検査なし!
●人物重視
*面接を希望される方とは必ずお会いします。
*遠方の方などオリジナル選考フローでサポートも致します。
 オンラインなどで柔軟に対応いたします。
選考方法と重視点 会社説明会参加 
(交通費補助としてQUOカード1,000円分進呈)
(WEB実施可!LIVE・動画配信など)
●会社説明会(対面/WEB)
●先輩社員登場!
●将来ビジョン
 ~コロナ禍の中でも、さらなる発展へ~
●キャリアアップ制度
●求める人物像等

選考フロー
●面接前準備シート記入 
 ※合否には影響いたしません。 
  面接時の参考資料にさせていただきます。 
 ↓ 
●人事選考(個別面接) *WEB実施可
 ※面接は面談形式で行います。 
 ↓
●最終選考(役員面接)*WEB実施可
 (最終選考時から当社規定により交通費支給) 
 ↓
●内々定

※内容等は状況により、変更になる場合がございますので
 ご了承ください。

★内定後、店舗見学・遊技体験会のご案内を致します。(希望制)
 また、内定者研修や懇親会など様々な企画をご用意!
 社風や同期の雰囲気をしっかり知る良いキッカケにしてください。
★説明会参加~内々定まで最短約1ヶ月間のスケジュールにて
 ご案内が可能です。

【みなさまからのエントリー・説明会ご予約をお待ちしております。】
提出書類 履歴書
【選考時】履歴書(写真貼付)
【最終選考以降】印鑑(交通費支給の際、必要となります)
【内定後】成績証明書、卒業(見込)証明書、健康診断書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
2022年3月 大学・短大・専門学校 卒業見込の方
(第二新卒・既卒可/卒業後3年以内の方)

募集要項

初任給 ■月給240,000円~
※年齢・学歴・経験に関わらず一律
 大学院・大学・短大・専門・高専卒

※固定残業はありません。
※諸手当別途支給
 役職手当・時間外手当・通勤手当・住宅手当・ほか
昇給・賞与・諸手当 ■昇給:年1回(4月)
*昇進による臨時昇給有り
(昇進試験を受けるチャンスは年12回有り)
■賞与:年2回(7月・12月)+決算賞与(3月)
勤務地 以下の各店舗と本社
※エリア採用あり(当社規定に基づく)
※勤務地は、本人希望・適正・社会動向を考慮の上、決定します。 

【大阪府】 
大阪市・豊中市・茨木市・箕面市・吹田市・大東市・ 
守口市・東大阪市・寝屋川市・門真市・八尾市・ 
河内長野市・堺市・富田林市・和泉市
【兵庫県】 
神戸市・西宮市・尼崎市・宝塚市・川西市・ 
伊丹市・姫路市・豊岡市・美方郡・朝来市 
【京都府】 
向日市・舞鶴市・京丹後市・福知山市・宮津市・宇治市 
【奈良県】奈良市・桜井市・北葛城郡 
【滋賀県】彦根市 
【福井県】小浜市  
【和歌山県】紀の川市
【東京都】新宿区・江戸川区・大田区・府中市・千代田区
【千葉県】柏市・四街道市・松戸市・印西市 
【神奈川県】 
 川崎市・横須賀市・横浜市・平塚市・相模原市・小田原市・ 
 秦野市・厚木市・海老名市・伊勢原市・鎌倉市・愛甲郡 
【埼玉県】 草加市・越谷市 
【茨城県】 
 水戸市・日立市・常陸太田市・那珂市・ひたちなか市・ 
 龍ヶ崎市・小美玉市・稲敷市・つくば市・取手市・土浦市・ 
 石岡市・牛久市
勤務時間 ■実働8時間/日 
8:30~24:30(ローテーション制)
※休憩1時間

■勤務例 
【早番】8:30~17:30【遅番】15:30~24:30
※地域・店舗・部門により前後する場合があります。
福利厚生 ■各種社会保険完備
(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
*健康診断(年2回)
*インフルエンザ予防接種 
●借上社宅完備
 (月額15,000円以下・1R~タイプ・引越代会社負担など)
●社宅制度
●まかない有(1食300円/希望制)
●制服貸与
●退職金制度
●慶弔金制度
●健康相談窓口(外部委託)
●店舗懇親会年2回 
●関東百貨店保険組合補助あり(テーマパークチケット割引など)
●その他(施設利用割引・優待など)

※プライベートの充実・ライフサイクルへの支援
●メンター制度
●社内検定等制度 などなど

アンダーツリーグループでは、さまざまな制度により、
従業員の労働環境、状況を踏まえ、多様な働き方を支援しています。
休日休暇 ■年間休日115日以上
(公休110日+計画年休5日以上*月9日~/シフト制)
※希望休日事前申請OK!

~その他~
■年次有給休暇
■慶弔休暇
 ※慶弔:結婚・出産・不幸・災害など
■産前産後休暇
■育児休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
■生理休暇
■連続休暇など
採用実績校 ●大学院
大手前大学、慶應義塾大学、東京工科大学、東京大学 
●大学
愛知大学、青山学院大学、芦屋大学、茨城大学、江戸川大学、愛媛大学、大阪大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪青山大学、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪成蹊大学、大阪電気通信大学、大谷大学、大手前大学、岡山大学、岡山理科大学、嘉悦大学、神奈川工科大学、川村学園女子大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学院大学、畿央大学、北里大学、九州共立大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、京都精華大学、京都造形芸術大学、京都文教大学、杏林大学、近畿大学、倉敷芸術科学大学、甲子園大学、高知大学、甲南大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸芸術工科大学、神戸国際大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉学園大学、嵯峨美術大学、産業能率大学、滋賀大学、滋賀県立大学、静岡産業大学、至誠館大学、四天王寺大学、松蔭大学、尚美学園大学、城西大学、城西国際大学、鈴鹿大学、成蹊大学、成城大学、摂南大学、専修大学、相愛大学、創価大学、太成学院大学、高千穂大学、宝塚大学、多摩大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、東亜大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京電機大学、東京未来大学、洋大学、長岡技術科学大学、長浜バイオ大学、奈良大学、奈良教育大学、南山大学、日本大学、日本工業大学、日本文理大学、花園大学、阪南大学、梅花女子大学、姫路獨協大学、兵庫大学、兵庫教育大学、兵庫県立大学、広島大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、文教大学、文京学院大学、プール学院大学、法政大学、放送大学、松本大学、宮崎公立大学、武庫川女子大学、明海大学、明治大学、桃山学院大学、ヤマザキ学園大学、横浜美術大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学 
●短大・専門学校:アップルスポーツカレッジ、専門学校穴吹コンピュータカレッジ、専門学校穴吹情報公務員カレッジ、アミューズメントメディア総合学院、アーツカレッジヨコハマ、ECCコンピュータ専門学校、大阪IT会計専門学校、大阪コミュニケーションアート専門学校、阪情報専門学校、大阪情報コンピュータ専門学校、大阪デザイナー専門学校、大阪リゾート&スポーツ専門学校 、大原簿記学校、関西外語専門学校、関西情報工学院専門学校、京都IT会計法律専門学校、近畿大学短期大学部、神戸電子専門学校、夙川学院短期大学、情報科学専門学校、創価女子短期大学、総合学園ヒューマンアカデミー大阪校、東京商科・法科学院専門学校、専門学校東京スクール・オブ・ビジネス、東京スポーツ・レクリエーション専門学校、東京法律専門学校、東放学園専門学校、日本理工情報専門学校、HAL大阪、ビジュアルアーツ専門学校、履正社医療スポーツ専門学校
採用予定学部学科 2022年3月大学・短大・専門学校卒業見込みの方
※学部・学科不問
※既卒3年以内可
今年度採用予定数 100名(予定)
昨年度採用実績(見込)数 2016年入社実績 115名
2017年入社実績 120名
2018年入社実績  80名
2019年入社実績  80名
2020年入社実績 126名
2021年入社実績 138名
試用期間 なし

職場データ

男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2020年度:男性107名、女性19名
2019年度:男性67名、女性13名
2018年度:男性63名、女性17名
平均年齢 30.0歳
平均残業時間(月間) 8.0時間
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)
【受動喫煙対策について】
●大阪本社:屋内禁煙(喫煙室設置有)
●東京支社:屋内禁煙
●各事業所:屋内禁煙(喫煙室設置有)
〈特記事項〉
建物内禁煙(喫煙専用室設置有)
*紙タバコ・電子タバコの喫煙共に、喫煙専用室内のみ可