株式会社テクノジャパン

株式会社テクノジャパン(テクノジャパン)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社テクノジャパン

【自動車|プラントエンジニアリング|ソフトウエア】

設立から50年以上に渡り、大手メーカーに技術力を提供してきました。

メーカーでのお仕事にチャレンジできるからこそエンジニアとしてのキャリアアップやスキルアップ出来る環境が弊社には揃っています!

これまで新卒で入社した先輩社員は機械・電気・土木系だけでなく情報系や文系出身のエンジニアも多数います。

学生時代にプラモデル作りに没頭したり、車やバイクをいじるのが好きだった。だから仕事でも「ものづくりに携わりたい!」

そんな方が入社していただけると嬉しいです!

人々が生活する上で欠かせないモノに関わることが出来たり、社会貢献や完成したときの達成感などを感じることが出来ます。

  • 資格取得支援制度あり

  • 年間休日125日以上

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

私たちの採用について

求める人物像
主体的に動ける方を求めます!

入社段階では「●●のスキルが必須」などはありません。

新卒の際はわからないことが沢山あって当然。
ですので、わからないことは自ら「わからないので教えてください」と言えるような方を求めています。

アルバイトや部活動で様々な人と関わった経験がある、コミュニケーション取ることが好きな方は大歓迎です!

募集する職種

総合エンジニア職

様々なお仕事に取り組むことが可能です。
【自動車】生産技術/品質保証/試作量産部品の検査解析/実験業務/金型設計/設計補助業務

【プラント】電気設計:コントロール室等の配電盤 PLC制御設計 施工管理業務

【半導体】生産技術/品質保証/製造業務

【電気】電気設備/電気施工管理/配電試験業務

【IT情報】運用保守/運用監視/テスト設計

研修・社内制度

研修制度
秋葉原の自社研修施設(A-LABO)での研修を用意しています!

1.ヒューマンスキル
ヒューマンスキルの中でも配属先から最も求められている「コミュニケーションスキル」の向上に力を入れたカリキュラムです。

2.機械系技術研修
様々な業界で求められている機械設計の中でも、すべてに共通する基礎的な知識を習得可能です。

3.電気系技術研修
基本的な電気理論から回路設計・PLC制御などじっくり学ぶことが可能です。

4.ツール/CAD研修
現場で役立つEXCELの使い方やハイエンド3D-CADまで、幅広く習得可能です。

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 会社説明会+適性テスト受験・履歴書提出

面接

内定 
※新たに1DAY選考会を実施していますので、即日内定も可能です!
※ご都合上、会社説明会と面接を別日に調整することもOKです!
選考方法と重視点 適性テスト:ヒューマン、ストレスチェック
面接:採用担当(1対1)

これまでの学生生活で頑張ってきたことや当社に入社してどういったことにチャレンジしたいのかなどを聞かせていただいています!

スキルよりもコミュニケーション力を重視しています
提出書類 履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 月給21万円+残業代100%支給

2022年卒実績
大卒・大学院卒:月給21万円
専門卒:月給19万円

※時間外手当、通勤手当、住宅手当等の諸手当は別途支給
昇給・賞与・諸手当 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月)

【諸手当】
■時間外手当(全額支給)
■交通費(上限月5万円)
■役職手当
■住宅手当
■扶養手当
勤務地

研修期間中
研修センター A-LABO
〒101-0021
東京都千代田区外神田3-14-10 秋葉原HFビル6F

研修後の勤務地
東京・神奈川・群馬・栃木・愛知・大阪・福岡

勤務時間 8:30~17:30
福利厚生 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金あり
■資格取得支援制度(高圧電圧作業主任者資格や重機の操縦資格などを、無料で取得可能!)
■財形貯蓄制度
■借上げ社宅制度
■社内サークル(バドミントン・フットサル・プラモデルなど)
■結婚祝い金
■出産祝い金
休日休暇     <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇 ※有休消化率100%
■産前産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※男女とも取得実績あり!

◎5日以上の連続休暇の取得も可能です。
採用実績校 ■大学
駿河台大学 法学部 法律学科
福井工業大学 工学部 建築学科
大阪学院大学 情報学部 情報学科
福岡大学 工学部 電子情報工学科
目白大学 社会学部 社会情報学科
目白大学 メディア学部 メディア学科
九州産業大学 生命科学部 生命科学科
尾道市立大学 芸術文化学部 日本文学科
千葉商科大学 政策情報学部 政策情報学科
九州国際大学 現代ビジネス学部 地域学科
ものつくり大学 技能工芸学科 総合機械学科
名古屋学院大学 国際文化学部 国際文化学科
尚美学園大学 芸術情報学部 情報表現学科
湘南工科大学 工学部 コンピュータ応用学科

■専門学校
東京IT会計法律専門学校
日本工学院専門学校 電子・電気科
日本工学院専門学校 AIシステム科
日本電子専門学校 情報処理科
日本電子専門学校 情報システム開発科
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 2023年度 50名
昨年度採用実績(見込)数 2022年度 30名
試用期間 あり
入社後3か月間
本採用時と労働条件に変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2021年度:採用人数30名、うち離職者数1名
2020年度:採用人数17名、うち離職者数0名
2019年度:採用人数15名、うち離職者数2名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2021年度:男性27名、女性3名
2020年度:男性16名、女性1名
2019年度:男性14名、女性1名
平均勤続年数 6.2年
平均年齢 34.0歳
平均残業時間(月間) 15.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 22.0日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者1名(対象者1名)
女性:取得者4名(対象者4名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 50.0%
管理職: 50.0%
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)

採用連絡先

〒105-0013
東京都港区浜松町1‐10‐17 KOYOビル6F
TEL 03‐6630‐7888 採用担当
https://www.techno-japan.co.jp/