- 求める人物像
- キリングループ共通の価値観 ~熱意、誠意、多様性~
キリンの原動力とは、強い志と主体性を持った、「人の力」にほかなりません。
「よろこびがつなぐ世界」を目指して、一人一人が新たな価値創造に挑んでいく。
その行動のすべてに宿る、キリンの大切な指針をご紹介します。
■熱意 ~Passion~
自由な発想で、進んで新しい価値をお客様・社会に提案することへの
我々の熱い意志。会社やブランドに誇りを持ち、目標をやりきる熱い気持ち
■誠意 ~Integrity~
ステークホルダーの皆さまのおかげでキリングループは存在している
ということへの感謝の気持ち、謙虚な気持ちで確かな価値を提供し、
ステークホルダーに貢献するという誠実さ
■多様性 ~Diversity~
個々の価値観や視点の違いを認め合い、尊重する気持ち。社内外を問わない
建設的な議論により、「違い」が世界を変える力、より良い方法を生み出す力に変わるという信念
ーキリンが求める人材像-
「熱意・誠意・多様性」を共通の価値観として、リーダーシップを発揮し、成長・発展し続けられる人材
1.事務・営業コース
2.デジタルICT戦略コース
3.研究コース
4.生産・技術開発コース
5.エンジニアリングコース
- 研修制度
- キリングループとしての強み
・新入社員研修
・新入社員フォロー研修
・階層別2年目研修、3年目研修
・チャレンジサポート制度
キリンホールディングス 採用事務局
TEL:03-6361-2402
E-mail:kirin-saiyo@disc.co.jp