日産自動車株式会社

日産自動車株式会社(ニツサンジドウシヤ)の新卒採用・企業情報

東証 正社員

日産自動車株式会社

【自動車】

近年、自動車業界には大きな変革期が訪れており、電気自動車、自動運転、シェアリングなど、革新的な技術やサービスが日々生まれています。日産は誰よりも早く電気自動車を世の中に送り出し、自動運転など世界をリードする先進的な技術とサービスの創造に日々挑戦しています。『The Power Comes From Inside. すべては一人ひとりの意欲から始まる』。日産WAYに掲げられたこの言葉をもとに、社員の主体性を重んじ、職種別採用を通じて一人ひとりの従業員が意欲を持って働く環境が日産にはあります。若手から高い専門性と、世界で通用する技術/ビジネス力を身に付けることができる環境で、モビリティ社会の創造に挑戦しませんか?

  • 企業理念・ビジョンが特徴的

  • 新商品・サービス開発に積極的

  • 海外事業展開に積極的

  • 実力と成果を重視

  • 設立50年以上の企業

私たちの魅力

事業内容
人々の生活を豊かに。イノベーションをドライブし続ける。

私たちのコーポレートパーパスである「人々の生活を豊かに。イノベーションをドライブし続ける。」を実現するために、世界の様々な国と地域において商品やサービスを提供し、長きにわたり魅力的な商品開発と技術革新に取り組んできました。100%電気自動車『LEAF』、e-powerをはじめとした先進的な電動化技術、プロパイロット等の自動運転化技術等、時代を先駆けた技術開発に取り組んでいます。
「他のやらぬことをやる」という創業時からのDNAを貫き、これからもお客様に新しい価値を提供し続けられるよう、挑戦を続けてまいります。

事業戦略
他のやらぬことをやる

2021年1月、グローバルな気候変動問題を解決する取り組みに貢献すべく、2050年までに事業活動を含むクルマのライフサイクル全体におけるカーボンニュートラルの目標を掲げました。その目標の達成に向け、2030年代早期より、主要市場に投入する新型車をすべて電動車両とすることを目指します。無論、情熱的で革新溢れるチャレンジャーとして、日産はこれからもGT-RやフェアレディZなどに代表されるように、運転の楽しさを追求し続けます。

私たちの仕事

自動車製造、販売及び関連事業

はたらく環境

社風
個性を尊重し、最大限に活かす

日産は「ダイバーシティ&インクルージョン (D&I)」の考えに基づき、多様な人や価値観を尊重し組織が一体となれるようにお互いを認め合い、受け入れる事を大切にしています。多様な意見や力が発揮され、意見がぶつかり合い、その結果として、革新的な価値が創造でき、お客さまの多様なニーズに応えることができます。年齢、性別、国籍、文化など様々な背景を持つ多様な人財と共に、持続的な成長とイノベーションを創出していきましょう。

企業概要

創業/設立 (昭和8年)1933年12月26日
本社所在地 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番1号
代表者 社長兼最高経営責任者(CEO) 内田 誠
資本金 6058億 1300万 円
売上高 7兆 8,626億円(連結 2020年度)
従業員数 22,825名(単独ベース)
131,461名(連結ベース) (2021年03月現在) 
子会社・関連会社 日産テクニカルセンター・ノースアメリカ会社 
メキシコ日産自動車会社 
英国日産自動車製造会社 など
事業所 【車両組立工場】 
追浜工場(神奈川県横須賀市) 
栃木工場(栃木県河内郡) 

【ユニット部品製造工場】 
横浜工場(神奈川県横浜市) 
いわき工場(福島県いわき市) 

【研究開発施設】 
総合研究所(神奈川県横須賀市) 
テクニカルセンター(神奈川県厚木市) 
先進技術開発センター(神奈川県厚木市) 
日産グローバル情報システムセンター(神奈川県厚木市) 
北海道陸別試験場(北海道足寄郡) 
茂木試験場(栃木県芳賀郡)
鶴見事業所(神奈川県横浜市)
相模原部品センター(相模原市)

採用連絡先

〒220-8686
神奈川県横浜市西区高島1丁目1番1号
人事本部 日本人事部

【E-MAIL】
E-mail:Nissan_New_Grads@mail.nissan.co.jp
(電話でのお問い合わせ及び郵送でのご応募は受け付けておりませんので、Eメールにてお願いいたします。)