株式会社ディスコ（ディスコ）の採用情報・募集要項

求める人物像

ディスコの求める人物像について

ディスコの仕事は、クライアントのさまざまな課題を解決することです。　　　　
クライアントが抱える課題は三者三様です。　　　　
その正解がない課題にディスコは向き合うため、以下の求める人物像を掲げます。

◆ 相手の立場にたって主体的に行動できる人　　　　
クライアントの様々な課題を解決するために、相手が何を求めているのか、何に困っているのかを把握することが重要です。　　　　
だからこそ相手の立場にたちコミュニケーションを取ることが必要となります。　　　　
さらに、社内で他部署と連携した業務も多いため、まわりを巻き込みながら業務を遂行できる人が求められます。

◆ 逆境でも粘り強く遂行できる人　　　　
クライアントが抱える課題は、多種多様です。　　　　
課題をうまく把握できない、提案が決まらないなど、思い通りに仕事が進められないことも多くあります。
私たちはどんな時でもクライアントを第一に考え、諦めず、前向きに、最後まで走り続けられる人を求めます。

◆ 環境の変化に適応できる人　　　　
「マーケット・クライアントの課題・商品など」ビジネス環境は時代の流れと共に変化し続けており、
近年ではあらゆる業種でDXの導入やオンライン化への取り組みが進んでいます。
ディスコは世の中に必要とされるサービスを今後も提供し、クライアントの成長に貢献し続けます。
そのために、時代とともに変化していく環境の変化に適応できる人を求めます。

◆総合職
ディスコに総合職としてご入社された後、皆さんのファーストキャリアは下記職種のいずれかからスタートする予定です。
入社後の配属先については、本人の適性をもとに決定させていただきます。

研修制度

自分に必要なスキルを必要なタイミングで、身につけられる研修制度

全社員が自身の成長にとって必要なスキルを身に付けるための研修制度があります。
普段の業務とは違う角度からの気づきや刺激を日々の仕事に活かし、社員一人ひとりがより活躍するための仕組みです。

キャリアパス

キャリアビュー・リサーチ

年に1回、全社員に対し、自己のキャリアについてリサーチを実施しています。社員一人一人が自身のキャリアをどのように考えているかを会社が理解し、組織編制の参考にしています。

• STEP1

  キャリタス就活よりプレエントリー
  
  キャリタス就活にログイン中の方は右上のオレンジのエントリーボタンをクリックしてください。

• STEP2

  ディスコのMY PAGEにログイン
  
  STEP1が完了すると、キャリタス就活にご登録いただいているメールアドレス宛に、MY PAGEへのログインID・仮PASSをお送りします。
  メールの案内に沿ってログインしてください。

• STEP3

  会社説明会
  
  キャリタス就活またはMY PAGEよりご予約をお願いします。

• STEP4

  エントリーシート・WEB適性検査1の提出
  
  MY PAGEより作成・提出してください。

• STEP5

  選考
  
  基本の選考STEPは次の通りです。
  書類選考→面接（複数回）・WEB適性検査→最終面接→内定
  ※選考時期や学業の都合等で上記選考ステップとは異なる方もいらっしゃいます

• STEP6

  内定
  
  ディスコへようこそ！