NTTアーバンバリューサポート株式会社(旧:NTT都市開発ビルサービス株式会社)

NTTアーバンバリューサポート株式会社(旧:NTT都市開発ビルサービス株式会…の過去の採用・募集情報

NTTアーバンバリューサポート株式会社(旧:NTT都市開発ビルサービス株式会社)

【設備|設計|不動産】

ビルやマンションの快適性は、適切な運営・管理があってこそ、はじめて生まれます。 
私たちはこれまで、様々な規模・種類のオフィスビルやマンションの管理、リニューアル工事などを、ワンストップでトータルに行ってきました。総合不動産マネジメントのエキスパートとしての経験やノウハウ、新しい技術を活かして、お客様の大切な資産や空間を守り活かすこと、それが、私たちの役割であり使命です。
一方、不動産を取り巻く環境は時代とともに大きく変わり、お客さまの価値観やニーズがますます多様化する中で、新たな視点や豊かな感性が求められています。
私たちは、十年後、二十年後を切り拓く人材を育成し、お客さまのニーズにお応えできる会社であり続けるため、新卒採用を2019年度より開始しました。
私たちとともに、建物のカイテキとミライを創造する、皆さんのチャレンジを心からお待ちしています。

  • 資格取得支援制度あり

  • 年間休日125日以上

  • 平均残業時間が月20時間以内

私たちの採用について

求める人物像
伸びやかな発想と成長に期待しています

●高い目標を掲げ、自律的に率先してチャレンジできる人
●強い意志と、しなやかな思考を持ち、社会の変化に対応できる人
●周囲の人の立場を尊重し、協力して物事を進められる人

募集する職種

総合職(技術系・事務系)

研修・社内制度

研修制度
研修制度について

入社時研修として、会社全体の仕組みやビジネスマナーなど仕事をしていくうえで必要な知識を学びながら、社会人生活に慣れてもらいます。その後は、入社から数年間とキャリアの節目で集合研修を行い、将来的に必要となる知識(ロジカルシンキング、マーケティング、リーダーシップなどをイメージ)を習得してもらう予定です。

社内制度
自己啓発支援制度

通信教育制度:約270講座の通信講座・Web講座を対象に、受講費用を支援
資格取得奨励制度:100資格を超える資格を対象に受講費用等を支給

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    WEBエントリー

  • STEP2

    説明会(任意)

  • STEP3

    エントリーシート

  • STEP4

    面接・適性検査

  • STEP5

    内々定

エントリー/採用方法 キャリタスからのプレエントリー後、マイページ登録に関するメールをお送りしますので必ずご確認ください。
マイページ登録によりプレエントリー受付完了となります。
なお、当社の採用HP(http://recruit-nttuvs.jp)から直接マイページ登録を行うことも可能です。
選考方法と重視点 人物重視、面接中心で行います。
提出書類 エントリーシート、成績証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院 卒業見込みの方
2022年度 採用対象:
全学部・学科の、大学卒(見込み)又は大学院卒(見込み)
建築・電気専攻の高専専攻科卒(見込み)

募集要項

初任給 2020年4月新卒採用初任給
大学・高専専攻科卒/月給216,430円
修士/月給230,490円
昇給・賞与・諸手当 昇給/年1回
賞与/年2回
手当/交通費全額支給、時間外勤務手当、扶養手当ほか
(資格取得支援制度、社宅・家賃補助制度あり)
勤務地 国内事業所(札幌、仙台、幕張、秋葉原、大手町、田町、名古屋、大阪、広島、福岡)
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分)
福利厚生 ◆カフェテリアプラン(福利厚生メニューの中から、ライフプラン等にあわせて選択して活用する制度)を導入しています。
【主なメニュー】
◇健康増進/定期健康診断、入院人間ドック、健康相談など
◇財産形成/各種財形貯蓄(奨励金制度あり)など
◇住宅関係/社宅、賃貸住宅入居時の補助、住宅ローンに対する利子補給など
◇レクリエーション/宿泊施設・アミューズメント施設・フィットネス施設の利用補助など
◇その他/育児支援サービス、介護支援サービスなど

◆雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
休日休暇 完全週休2日制(土曜日、日曜日)、祝日、年末年始休暇、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇をはじめとする各種特別休暇、育児休職、介護休職等
採用実績校 愛媛大学、大妻女子大学、神奈川大学、神奈川工科大学、近畿大学、駒澤大学、埼玉大学、専修大学、拓殖大学、中央大学、東海大学、東京工科大学、東京都市大学、東京女子大学、同志社大学、獨協大学、豊橋技術科学大学、日本大学、日本女子大学、法政大学、武蔵野大学、明治大学、立教大学、立命館大学、山口大学、早稲田大学、
採用予定学部学科 全学部・学科
今年度採用予定数 16~20名を予定
昨年度採用実績(見込)数 19名
試用期間 あり
入社後4か月間
試用期間中と試用期間後に待遇等の変更点なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2020年度:採用人数13名、うち離職者数0名
2019年度:採用人数6名、うち離職者数0名
2018年度:採用人数0名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2020年度:男性6名、女性7名
2019年度:男性3名、女性3名
2018年度:男性0名、女性0名
平均年齢 49.6歳
平均残業時間(月間) 20.9時間
平均有給休暇取得日数(年間) 18.3日
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)
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