おかやま信用金庫（オカヤマシンヨウキンコ）の採用情報・募集要項

採用担当者からのメッセージ

働きやすい職場環境の充実

職員一人ひとりが持つ「人間力」をおかやま信用金庫で長く発揮するため、様々な施策に取組んでいます。男性女性ともに育児休業の取得を積極的に推進したり、育児短時間勤務制度の利用期間を延長したり、仕事と子育てを両立するための様々な支援を実施しています。また、業務効率化により時間外労働の削減にも努めております。このようなワークライフバランス充実の取組みが評価され、次世代育成支援対策推進法に基づき「くるみん」の認定を受けました。

総合職、一般職

居住地を考慮し各支店および本部に配属します。
配属後、各支店では営業店内部事務、窓口係、融資係などを担当しながら
預金・融資など、金融機関の基本業務を経験していただきます。
各種業務を一通り経験した後は、お客様とコミュニケーションを図り
ニーズに合った提案をする渉外係として外訪活動を担当することもあります。
本部では、融資審査、営業支援など部署に応じた専門的な仕事に従事してもらいます。

研修制度

制度紹介

おかやま信用金庫では、お客様や地域から共感していただくための「共感力」「提案力」を備えた人材を育成しています。

お客様の様々な課題を解決するための知識を備えるため、入庫前には「入庫前研修」、入庫後には「入庫後研修」で対応の基礎を修得し、その後も階層毎の研修や「スキルアップ講座」などで専門知識を修得する体制を整えています。また各種資格試験の積極的な取得も推奨しており、合格した場合の受験料補助等、職員の自己啓発を支援する制度も導入しています。