1Day仕事研究
実際に働く社員と距離が近く交流できるところが魅力です。
年齢の近い社員もいますので話しやすい雰囲気で現場体験できます。
インターン＆仕事研究 特徴・概要
募集コース名
建設業界丸わかり！！業界の理解を深めよう。
こんな能力が身につきます
- 施工管理ってどんな仕事をするのか？１日私たちと一緒に働く現場を経験し若手社員の仕事について理解を深めたいと思います。
- 現状を分析し目的や課題を明らかにする力
- 立場や意見の違う人とコミュニケーションをとる力
プログラム
| 実施内容 |
[昨年度例]
・自己紹介
・事前学習（計算練習 等）
・現場打ち合わせ参加（先輩同行）
・測量（野帳の付け方、計算練習 等）
・コンクリート数量拾い
・配筋検査と配筋写真
・図面管理（構造図・鉄筋図）
・配筋検査と配筋写真
・先輩社員によるアドバイス
・意見交換会
・フィードバック
※体験内容は作業の進捗状況、天候により実習内容の変更有。
※今年度も同程度のプログラムを実施予定です。 |
| 実施時期・期間 |
「まずは業界について知りたい」「見学するだけでなく業務を体験したい」という方、
お気軽に現場や社風、そして業務を体感できる、１日間の仕事研究をご用意しました。
□実施時期 ２０２０年８月～２０２１年２月随時開催
□募集人数 定員はありません。１グループ数名(少人数制)で適宜開催します。
□実施場所 東北・関東・名古屋・大阪
□服装 動きやすい服装・運動靴でお越し下さい。
作業服・ヘルメット・安全帯等はこちらでご用意します。
その他開催分は、エントリーいただいた方へ随時メッセージにてお知らせいたします。
学業に配慮した日程・時間帯で実施予定です |
| 職種分類 |
建築・土木設計系 |
| 待遇・報酬 |
動きやすい服装と運動靴でお越しください。
１ヘルメット ２安全帯 ３軍手 ４昼食等は現場で用意します。
１週間のインターンシップをご希望の方は、作業服も別途ご用意します。 |
| 実施場所 |
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 |
| 実施場所(詳細) |
【東北開催】
○土木系対象
宮城県石巻市渡波ポンプ所・不動町シールド建設現場
○機械・電気系対象
福島県郡山市若葉町シールド建設現場
○建築・設備系対象
山形県山形市十日町マンション建設現場
【関東開催】本社→現場
○本社（東京都中央区新川1-24-4）
日比谷線/東西線・茅場町駅徒歩7分
○土木・機械・電気系対象
王子ポンプ所建設現場
最寄駅：JR京浜東北線/南北線・王子駅
○建築・設備系対象
駒沢マンション建設現場
最寄駅：東急田園都市線・桜新町駅
【愛知開催】支店→現場
○名古屋支店（愛知県名古屋市中村区角割町5-7-2）
最寄駅：近鉄名古屋線 黄金駅下車(各駅停車) 徒歩5分
（名古屋駅 → 徒歩乗り換え → 近鉄名古屋駅より各駅停車で二つ目の駅）
○土木・機械・電気系対象
名古屋中村区シールド建設現場または常滑市新開町浄化センター建設現場
○建築・設備系対象
名古屋市千種区マンション建設現場
【大阪開催】
○土木・機械・電気系対象
大阪府守口市大庭浄水場建設現場
○建築・設備系対象
大阪府吹田市古江台マンション建設現場 |
| 応募資格・条件 |
技術系：土木・建築・機械・電気を専攻している学部３年生・院生の学生 |
| 応募方法 |
・セミナー受付画面より申込
・メール申込：
氏名、大学・学部・学科、電話番号、
参加希望日を明記の上、下記アドレスへメール
※件名「インターンシップ申込」
・「インターンシップ参加申込書」の提出(イベント当日のみ)
上記いずれかの方法でご応募下さい。
⇒後日、受付完了・詳細のメールをお送りします |
| 応募受付期間 |
決定次第キャリタス就活内よりご確認下さい。 |
| 募集人数 |
土木・機械・電気・建築
各１０名ほど |
| お問い合わせ先 |
大豊建設株式会社 管理本部人事部人事課 大屋・堀川
〒104-8289
東京都中央区新川1-24-4
ＴＥＬ:03-3297-7001
メール:saiyo@daiho.jp |
| 「ジオフロント開発、あるいは地底都市創造の先駆者に」 |
60年以上にわたって国内外の多様な社会インフラ整備に携わってきた当社。たとえば東京湾のシンボル、レインボーブリッジにも当社のテクノロジーが活かされているほか、全国のトンネル・地下鉄の7割以上が、当社の開発した工法で作られています。建築分野では設計・施工双方において国内外で数々の賞を受賞。近年ではマンション向けエネファームを世界で初採用した大型マンションを建設しました。特許技術の核となる大型建設機械を運用する、機械・電気社員も活躍しています。
そして廃棄物処理場の適性閉鎖などの環境事業や、女性社員の観点から行う地域貢献活動「DEAR project」にも積極的に取り組んでおります。
若手社員に大きな裁量と責任ある仕事をどんどん任せ、エンジニアとして誇りを持って働ける環境があります。上下の間で忌憚なく意見交換できる環境や、社員想いの制度があり、面倒見の良さが強みの会社です。 |
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