小島建興株式会社(コジマケンコウ)の採用情報・募集要項

正社員

小島建興株式会社

【建設|住宅|不動産】

私たちは、環境関連事業のエキスパートとして、ゼネコン各社から厚い信頼を獲得しています。耐火被覆事業からアスベスト・ダイオキシン除去、解体工事など幅広く手掛けています。
「感謝」「誠意」「調和」をモットーに顧客に向き合い、「高い技術力」をもって、業界日本一を目指します。

【アットホームな雰囲気】
当社はワンフロアに社長を含めて社員全員が机を並べるアットホームな会社。年に1回の社員旅行は国内外問わず、これまでに北海道や台湾、グアムに行きました。

当社では学部・経験は問いません。エネルギッシュな方を待っています。

  • 資格取得支援制度あり

  • 独立支援制度あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 離職率が低く安定

  • エリア限定社員採用予定

私たちの採用について

求める人物像
次代を担う若手社員を育成しています!

会社が一体となって、若手の成長を応援していきます!

■総合職■
ゼネコン各社から依頼を受けた、耐火被覆工事、アスベスト除去などの各種工事の仕事を担当・統括する仕事です。まずは、各現場で経験を積み、将来はリーダーとして、会社を牽引するような人材に育って欲しいと期待しています。
 
◆明るい対応ができる方 
◆バイタリティを持って取り組める方 

【充実の研修】と【先輩のマンツーマン指導】のため、文系の方も安心です。 資格取得も会社が全面的にバックアップします。

募集する職種

【総合職】
適性を見て、耐火被覆、アスベスト除去、ダイオキシン類除去、解体事業など各部門に配属します。将来、当社を牽引するような「リーダー候補」となる若い力を求めています!

研修・社内制度

研修制度
スキルアップは会社が全面的に支援

【資格取得支援】
必要な資格等は、会社が援助。自分のペースで成長できる環境が整っています。建築士、施工管理技士、宅地建物取引士などに関しても、「挑戦したい!」という人には、会社が全面的にサポートしています。

【現場教育でじっくり育てます】
マネジメント力を養うには、まず、現場に精通することが大切。入社後は実際に現場の仕事を体験しながら、当社の業務の流れを知ってもらいます。先輩社員が教育係としてマンツーマンで指導します。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    エントリー
     ▼
    個別面談
    ※じっくりとお話しができればと考えております。
    ご不明点等がございましたら、何でもお尋ねください。
     ▼
    内定

エントリー/採用方法 当社志望の方はまずエントリーをしてください。
エントリーいただいた方にはこちらからご案内します。
選考方法と重視点 エントリー
 ▼
個別面談
※じっくりとお話しができればと考えております。
ご不明点等がございましたら、何でもお尋ねください。
 ▼
内定
提出書類 エントリーシート、履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方

募集要項

初任給 月給200,000~230,000円
※実績 2018年9月
※固定残業代含まず
昇給・賞与・諸手当 昇給=年1回(4月)
賞与=年3回(7月、12月)、決算賞与(9月)
諸手当=通勤手当、家族手当、役職手当、時間外手当
建築士、建築施工管理技士等の資格受験のための学校費用を1年目は会社負担
勤務地

本社=広島市西区草津東1丁目1-20
大阪支店=大阪府茨木市沢良宜東町13-17
九州支店=福岡県糟屋郡粕屋町大字内橋780-1

勤務時間 8:30~17:30 実働8時間(休憩60分)
福利厚生 施設=社員寮
各種社会保険完備、社員旅行(国内外)
休日休暇 日曜日、GW・お盆・年末年始
採用実績校 広島大学、九州大学、尾道大学、広島修道大学、広島経済大学ほか
採用予定学部学科 全学部全学科
今年度採用予定数 総合職6~10名
昨年度採用実績(見込)数 4人
試用期間 なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2020年度:採用人数4名、うち離職者数0名
2019年度:採用人数1名、うち離職者数0名
2018年度:採用人数2名、うち離職者数0名
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 0%
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙)

採用連絡先

〒733-0861 広島市西区草津東1丁目1-20
TEL:082-272-3773(代)
採用担当者まで