株式会社リエイ

株式会社リエイ(リエイ)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社リエイ

【介護・福祉サービス|フードサービス】

・新卒入社2年目で生活相談員、5年目で施設長登用の実績あり
・無資格・未経験の方でも介護職員初任者研修の資格を無料で受講する事ができ、介護福祉士へのステップアップが可能
・12カ月のOJT制度や段階層別の研修など人材の定着や育成を目的とした様々なサポートや環境が揃っています!

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

私たちの採用について

採用担当者からのメッセージ
リエイの快護理念「介護を快護へ」様々なキャリアに挑戦できる環境があります!

当社は、グループ計4,000名以上のスタッフを擁し、国内50ヶ所の介護施設運営、
海外6ヶ所の介護事業所運営をおこなう規模へと拡大を遂げました★☆

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≪リエイの特徴≫
・リエイの介護理念 “介護から快護へ”
・創立から41年、右肩上がりで増収を継続している安定成長企業!
・利用者様お一人お一人に合わせた快護
・「食」と「癒し」のサービスに強み
・新卒入社2年目で生活相談員、5年目で施設長登用など実績あり
・無資格、未経験からでもキャリアアップ可能
・介護×海外展開
・研修や資格支援が充実

≪先輩社員の声≫
・利用者様はもちろん、職員同士も助け合って互いを大切にしています。人の
繋がりによってつくられる温かい雰囲気や癒しがリエイの魅力だと思います
(2020年入社Tさん)
・社内資格・研修制度が整っているため、働きやすい環境だと思います。私は
地方から入社しましたが、寮があるので、安心して働くことができました
(2016年入社Sさん)
・入社2年目で生活相談員となりました。私の上司である施設長も新卒から入
社し活躍されており、私自身も施設長を目指し日々奮闘しています!(2018年
入社Sさん)

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《介護施設所在地》
■北海道(札幌市)
■千葉(浦安市、市川市、船橋市、千葉市、八千代市、四街道市、
    鎌ケ谷市、佐倉市、成田市、柏市、松戸市、野田市)
■東京(荒川区、江東区、江戸川区、葛飾区、足立区、
    新宿区、板橋区、中野区)
■埼玉(さいたま市浦和区、草加市、越谷市、三郷市、川口市)
■愛知(名古屋市)
■大阪(高槻市、阿倍野区、都島区、岸和田市)
■兵庫(伊丹市、尼崎市、川西市)
■福岡(福岡市城南区、福岡市南区、春日市)

募集する職種

介護総合職

リエイの介護総合職として入社する方は、7割が一般の学部出身者です!
新人研修やフォローアップ研修、資格取得支援が充実していますので、
未経験からでもスタートしやすい環境です。

また、社会福祉士や介護福祉士、社会福祉主事の資格取得者については、
早い方で2年目から生活相談員に就く、6年目で施設長へ登用となるなど、
早いキャリアアップが可能です。

研修・社内制度

研修制度
12カ月のOJT制度や段階層別の研修など人材の定着や育成を目的としたサポート体制あり

<新入社員研修>※約1カ月
オリエンテーション、介護保険制度、マナー研修、介護施設見学、実技研修(タイ式フット・ハンドケア、介護技術、救命処置)等 

<配属後>※配属後約12カ月
OJT12カ月間(先輩社員がマンツーマンでフォローします)、フォローアップ研修(年2回程度)、介護総合職3年目研修

<その他、段階層別研修>
施設長研修、生活相談員研修、ケアマネ研修、機能訓練士研修、看護師研修、計画作成担当研修、アジア人材研修、介護リーダー研修、癒しの研修等

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 キャリタス就活2022より、エントリー・説明会予約をお願い致します。
選考方法と重視点 介護総合職は施設見学の上、面接2回で内定となります。
少人数制でアットホームな説明会や見学会を実施していますのでお気軽にご参加ください。
提出書類 履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 基本給:月給190,000円 +以下手当あり
資格手当:社会福祉士・介護福祉士 18,000円、社会福祉主事10,000円
特定処遇改善加算手当:0~10,000円※配属施設により                                           
生活相談員手当:10,000円(生活相談員赴任後)
夜勤手当:1回につき8,000円

※モデル年収:248,000円(基本給+資格手当+夜勤5回の場合)
昇給・賞与・諸手当 昇給:1回
賞与:2回(7月・12月)
勤務地

全国50か所の施設配属(ご自宅から通勤圏内で配属になりますのでご安心ください)
【千葉県】千葉市(中央区・稲毛区・緑区・花見川区)市川市・浦安市・船橋市・松戸市・柏市・野田市・鎌ケ谷市・佐倉市・八千代市・四街道市・成田市
【東京都】江東区・江戸川区・葛飾区・足立区・荒川区・板橋区・新宿区・中野区
【埼玉県】さいたま市・川口市・三郷市・草加市・越谷市
【愛知県】名古屋市中村区、名古屋市熱田区
【大阪府】大阪市阿倍野区、大阪市都島区、高槻市、岸和田市
【兵庫県】尼崎市、伊丹市、川西市

勤務時間 交代制 ※勤務時間は、施設により若干異なることがあります

【デイサービス例】
早番 7:45~16:45(休憩60分、実働8時間)
遅番 9:00~18:00(休憩60分、実働8時間)

【入居施設例】
早番 7:00~16:00(休憩60分、実働8時間)
日勤 8:45~17:45(休憩60分、実働8時間)
遅番 10:30~19:30(休憩60分、実働8時間)
夜勤 16:30~翌9:30(休憩120分、実働16時間) 
深夜 22:00~翌7:00(休憩60分、実働8時間)
福利厚生 ・弊社開講の介護職員初任者研修が無料で受講可能
※他のスクールで受講した場合も受講費を全額補助
・社会保険完備(労災、雇用、健康、厚生年金)
・介護休業制度・育児休業制度
・慶弔見舞金・慶弔休暇
・財形貯蓄制度・退職金制度(3年勤務後)                                                   ・企業型確定拠出年金制度
・資格取得祝い金・通信教育プログラム
・社員寮(八千代台・松戸北・浦安)
・福利厚生倶楽部法人会員(宿泊施設・レジャー等)
・産業医健康相談・インフルエンザ予防接種補助金支給
・団体総合保険制度(所得補償、医療、がん、親介護)
休日休暇 4週8休制
年間休日数:110日
採用実績校 愛国学園大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手大学、浦和大学、江戸川大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪人間科学大学、大阪保健医療大学、大妻女子大学、神奈川大学、川村学園女子大学、関西大学、神田外語大学、関東学院大学、学習院大学、共立女子大学、岐阜大学、神戸医療福祉大学、神戸国際大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、至学館大学、静岡県立大学、秀明大学、淑徳大学、昭和女子大学、実践女子大学、城西大学、城西国際大学、上智大学、上武大学、椙山女学園大学、駿河台大学、聖学院大学、専修大学、創価大学、大正大学、多摩美術大学、大東文化大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、筑波大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、東海大学、東京農業大学、獨協大学、中村学園大学、二松学舎大学、日本大学、日本社会事業大学、日本女子体育大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学(茨城)、流通経済大学(千葉)、麗澤大学、早稲田大学、和洋女子大学 、大阪医療福祉専門学校、大原医療保育福祉専門学校千葉校、織田ファッション専門学校、京都光華女子大学短期大学部、東京経営短期大学、東京福祉専門学校、東京福祉保育専門学校、長崎短期大学、名古屋調理師専門学校、日本福祉教育専門学校
採用予定学部学科 学部学科不問
今年度採用予定数 2022年卒 介護総合職は30名採用を予定しております。
昨年度採用実績(見込)数 2021年卒 採用実績41名
試用期間 あり
試用期間6カ月
試用期間中の労働条件は同じ

職場データ

平均勤続年数 6.0年
平均年齢 41.0歳
平均残業時間(月間) 14.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.7日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者24名(対象者24名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0.7%
管理職: 22.2%
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙)

採用連絡先

人財開発部 採用課 林・山崎
TEL:0120-056-517
Mail:recruit@riei.co.jp