株式会社マイテック(マイテック)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社マイテック

【その他商社】

皆さん、こんにちは!
2022年度会社説明会を実施中です♪

今年は会社の雰囲気を知れるリアルコースとご自宅から気軽に参加できるオンラインコースをご用意してお待ちしております!

私たちと一緒にお客様に最高のサービスを提供していきませんか?

  • 資格取得支援制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

  • 平均残業時間が月20時間以内

  • 離職率が低く安定

私たちの採用について

求める人物像
お客様に最高のサービスを提供していきたい方お待ちしております。

【人と関わることが好きな人】
今や生活インフラとなったモバイルを通し、
人々の生活をちょっと便利に楽しくできるよう貢献することに
やりがいを感じられる方にピッタリなお仕事です。

お客様一人ひとりを想う心を持ち、
一人ひとりの想いに耳を傾けられる・・・  
どんなときもお客様に寄り添える『人想い』な方こそ
『最高のサービス』の実現において、
欠かせない人財であると考えています。

【物事の変化を柔軟に受け入れ対応できる人】
世の中の環境は日々変化しています。
決まった方法でしか対応できないようでは、変化する時代に取り残されてしまいます。
未来が予測不可能な上、社会がめまぐるしい変化の中にあるからこそ、
環境の変化を恐れることなく、自身の成長するチャンスだと捉え、一緒に挑戦していきましょう。

面接・選考のポイント
「個」を大切にする選考であなたらしさを発揮してください!

当社の選考はグループワーク、グループディスカッションは行いません。
面接は全て個人面接。

お一人おひとりとじっくりお話させて頂きながら、お互いの理解を深めていきます。

自分らしさを大切に、あなたの体験を自信をもってお話して下さい!

募集する職種

総合職(初めは店頭営業からスタート)

研修・社内制度

社内制度
あなたの個性を存分に活かせ!

キャリアとは個々の生き方・生き甲斐そのもの。
年齢や性別、学歴、国籍に捉われず、自分らしさを活かし活躍できるフィールドがあります。

入社後まずは当社の運営するキャリアショップにて提案営業の基礎から経験していただきます。接客スキルや業務知識を習得しながら、『お客様第一主義』を実践し、お客様から選ばれるショップを創っていきます。
店頭営業経験後には、これまでに培ってきた知識やスキル、経験を土台として、新たな舞台でのさらなる飛躍が可能です。

研修制度
教育研修制度

新入社員研修、年次別研修、階層別研修、提携先事業者による研修の実施。
リテールマーケティング試験(販売士)、個人情報保護士、TOEIC、日本語能力試験、キャリアコンサルタント等資格取得支援あり

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 随時会社説明会を実施しております。
まずは、エントリーして頂き、お好きなコースをお選びいただき、
希望日をご予約ください。

ご予約いただいた方に、説明会当日の詳細をメールにてご連絡いたします。
選考方法と重視点 会社説明会
  ↓
一次選考(個人面接)
  ↓
二次選考(個人面接)
  ↓
適性試験
  ↓
最終選考(個人面接)

※今後の状況により、変更になる可能性がございます。
予めご了承くださいませ。
提出書類 エントリーシート、履歴書、成績証明書
健康診断証明書
卒業見込証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、大学院 卒業の方
学部学科不問

募集要項

初任給 【総合職】
院・四大卒月給 /月給214,000円
  (基本給192,000円+15時間相当残業代20,000円+資格支援金2,000円)

専門・短大卒月給/月給203,000円
  (基本給182,000円+15時間相当残業代19,000円+資格支援金2,000円)

※15時間を超える時間外労働は別途支給いたします。
※資格支援金2,000円 は全員一律の支給となります。
※既卒は最終学歴に基づく
昇給・賞与・諸手当 【昇給】
年1回(6月)

【賞与】
年2回(6月、12月)
決算賞与(業績により支給)

【諸手当】
通勤手当(社内規定による)、役職手当、資格手当・住宅手当、営業手当、扶養手当、時間外勤務手当、他
勤務地

東京、埼玉、一部神奈川(転居を伴う転勤はございません。)

勤務時間 店舗
9:00~22:00
実働8時間のシフト制(休憩60分)

法人営業、その他(本社)
9:00~18:00
実働8時間(休憩60分)

※部門により異なります。
福利厚生 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、外部研修、子育て支援、定期健康診断(年1回)、社員旅行、社外レクリエーション、サークル(フットサル)、財形貯蓄制度、資格取得援助、外部福利厚生サービス等
休日休暇 1年単位変形労働制 2020年度年間休日実績110日(月8~10日) 
リフレッシュ休暇(7連休取得制度)、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等
採用実績校 <大学院> 
金沢星稜大学、東京工科大学、日本大学、日本工業大学、武蔵野大学
<大学> 
愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、桜美林大学、大妻女子大学、嘉悦大学、神奈川大学、神奈川工科大学、神田外語大学、関東学院大学、杏林大学、恵泉女学園大学、工学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、白百合女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、仙台白百合女子大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、電気通信大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京女子大学、東京農業大学、東京福祉大学、東京富士大学、東京理科大学、東洋大学、富山大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、日本経済大学(東京渋谷)、日本女子大学、日本体育大学、フェリス女学院大学、文化学園大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、北海道大学、宮崎大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明星大学、目白大学、山梨学院大学、立正大学、和光大学、早稲田大学、和洋女子大学 
<短大・高専・専門学校> 
青山学院女子短期大学、亜細亜大学短期大学部、大月短期大学、大妻女子大学短期大学部、大原簿記情報ビジネス医療福祉保育専門学校、白梅学園短期大学、自由が丘産能短期大学、創価女子短期大学、帝京短期大学、東京エアトラベル・ホテル専門学校、東京工学院専門学校、東京デザイナー学院、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校
採用予定学部学科 医療技術学部、外国語学部、教養学部、経営学部、経営情報学部、経済学部、現代ライフ学部、国際学部、社会学部、商学部、人文学部、スポーツ健康学部、生活科学部、政治経済学部、体育学部、人間学部、文学部、文理学部、法学部、メディア情報学部、理工学部 他
今年度採用予定数 総合職25~30名
昨年度採用実績(見込)数 36名
試用期間 あり
入社後3か月間
採用時と労働条件に変更なし

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2020年度:採用人数22名、うち離職者数2名
2019年度:採用人数33名、うち離職者数8名
2018年度:採用人数36名、うち離職者数11名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2020年度:男性9名、女性13名
2019年度:男性16名、女性17名
2018年度:男性20名、女性16名
平均年齢 32.6歳
平均残業時間(月間) 13.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.6日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者4名)
女性:取得者1名(対象者1名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 33.3%
管理職: 23.2%
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙)
敷地内禁煙

採用連絡先

株式会社マイテック 人事部 採用課
TEL:03-6911-2400(平日9:00 ~ 18:00)
MAIL:saiyo22@g.my-tech.co.jp