日本ハウズイング株式会社

日本ハウズイング株式会社(ニホンハウズイング)の採用情報・募集要項

東証 正社員

日本ハウズイング株式会社

【不動産|コンサルタント|ビル管理】

こんにちは!日本ハウズイング(株)採用担当です。

【新型コロナウイルス感染症への対応】
日本ハウズイングでは、新型コロナウイルス感染拡大防止策を徹底しております。
対面の説明会・面接等では、マスク着用の推奨や入り口での消毒等を徹底の上実施中です。
またWEBによる選考も並行して行っております。
詳細はエントリー後、採用「MyPage」よりご確認ください。


日本ハウズイングはディベロッパーやゼネコンなどの親会社を持たない独立系の管理会社として、<現場第一主義> を信条にマンションにお住まいの方の安全で快適な住環境を守り続けて60年以上。

景気の変動に左右されない≪安定性≫と管理ニーズの増加による拡大の一途をたどる≪成長性≫を兼ね備えたマンション管理業界において、≪管理戸数業界No.1≫を誇るリーディングカンパニーです。

  • 資格取得支援制度あり

  • 年間休日125日以上

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 職種別(部門別)・コース別採用予定

  • エントリーシートなし

私たちの採用について

求める人物像
2022年3月 大学・大学院・専門・短大 卒業見込みの方

▼以下のような方を歓迎します-----------------------

□より専門性を高めて確かな知識を身に付けたい
□様々なことに挑戦してマルチな活躍がしたい
□周囲の意見に耳を傾け、柔軟に取り入れていける

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募集する職種

■総合職
<マンション管理事業>
分譲マンションの管理を通して安全で快適な住環境を提供します
<営繕工事業>
マンションの資産価値の維持・向上のため、建築・設備の両面から修繕や改修等の様々な提案を行います。
<不動産管理事業>
プロパティマネジメント業務等による資産形成をサポートします

■一般職
<事務職>
営業事務、人事、総務、経理などの仕事を行います。

募集職種一覧
マンション管理コンサルタント(フロント職) マンションの管理組合(所有者)さまの良きパートナー、良き相談窓口として組合の運営をコンサルティングする仕事です。
理事会や総会のための資料や報告書の作成、マンション運営にかかる資金管理などが主な業務です。
建物を巡回して清掃状況などを確認し、そこに住む人々の安全と快適な暮らしをサポートします。
ノルマに左右されるのではなく、長期的なお付き合いの中で居住者の方々と関係性を築き、住みよいマンション作りの提案を行なう仕事です。
営繕技術コンサルタント(営繕職) 建物の保全・維持に努める営繕技術コンサルタントという役割を担います。
例えば、マンション管理コンサルタントと連携を取りながら、建物そのものや設備における不具合や異常などをチェックすることや、修繕計画の立案などを担当します。
また、マンションだけでなく、オフィスビルや大規模複合施設などさまざまな建物の管理を担当する場合もあり、それぞれの建物を利用されるお客さまの目線で、安全性と快適性の維持をサポートします。
点検だけ・修繕だけといった部分的なお仕事ではなく、工事の初めから終わりまで、トータルでマネジメントします。
事務職 マンション管理の要となるフロント職や営繕職の仕事がスムーズに進行できるよう書類作成や電話対応でサポートする仕事です。
業務ごとに仕事は細分化され、主にフロント職や営繕職等でそれぞれのサポートに分かれ、その他に会計業務、人事関連業務もあり、多様な知識や業務も学べます。

研修・社内制度

社内制度
「人財の活躍と成長」が可能な人事制度

・キャリアアップについて
2020年から新人事制度に移行され、実力がある若手社員が活躍できるよう、職種問わず実力のある若手社員の給与の底上げを行なう等、先の見えない不安から見える安心に変わりました。
自分のペースでキャリアアップしていける環境ですので、成長したいという意欲が高い人は積極的にチャレンジしていってください!

また、内定時から資格取得祝い金制度を利用できるので、学校の授業が落ち着いてから、入社するまでの時間を資格取得のためにじっくりと勉強する時間にあてる方も多くいます。
スタート段階でライバルと差をつけることもできますし、もちろん入社後に実務を学びながら資格取得を目指すのもOKです。

・キャリアチェンジについて
当社の社員には一番能力を発揮できる場所で存分に活躍してほしいと考えています。
自分から挑戦したい仕事へ名乗り出てチャレンジする方もおります。
キャリアチェンジについて、自己申告があった場合は人事面談を行ない、今後どのような仕事をしてみたいか等希望を聞いています。
今後どのような仕事をしてみたいかといったことも直接話せる機会になりますので、挑戦してみたい職種や仕事が見つかったらぜひ、チャレンジしてください!

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    キャリタス就活からエントリー

  • STEP2

    会社説明会へ参加
    筆記試験・適性検査実施(履歴書持参)

  • STEP3

    1次面接(個人面接)

  • STEP4

    最終面接(個人面接)

  • STEP5

    内定!

エントリー/採用方法 キャリタス就活2022よりエントリー
 ▼
会社説明会へ参加(対面/WEB)
筆記試験・適性検査実施(履歴書持参)
 ▼
1次面接(個人面接)
 ▼
先輩社員との座談会
 ▼
最終面接(個人面接)
 ▼
内定!
選考方法と重視点 説明会出席・筆記試験・適性検査実施(履歴書持参)・社員座談会・個人面接
提出書類 履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、大学院 卒業の方
学部学科不問
2022年3月卒業見込の方及び卒業後1年以内の方

募集要項

初任給 <総合職> ※一律住宅手当を含む(勤務地域により異なる)
【大学卒】
月給230,900~210,900円
※勤務地域により異なる 例)総合職 首都圏勤務 月給230,900円

【短大卒・専門卒】
月給226,900円~206,000円
※勤務地域により異なる 例)総合職 首都圏勤務 月給226,900円

<一般職> ※全国共通
【大学卒】
月給191,200円

【短大卒・専門卒】
月給186,700円
昇給・賞与・諸手当 昇給    年1回(4月)
賞与    年2回(6月・12月)
勤務地

本社及び全国各地の支店・営業所が候補となります。

詳細を見る
勤務時間 9:00~17:30(休憩時間1時間)
福利厚生 ・退職金制度
・従業員持株制度
・財形貯蓄制度
・確定処出年金制度
・出産祝金
・育児短時間勤務
・資格取得奨励制度(管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士・建築施工管理技士・管工事施工管理技士、マンション維持修繕技術者・簿記 等)
※資格取得の際には、お祝い金を支給します。
・保養所(軽井沢、勝浦、草津、苗場、湯沢など)
・福利厚生倶楽部(リロクラブ)会員(全国の宿泊施設やカルチャースクール等の割引利用制度)
休日休暇 ・完全週休2日制
(管理部門 水・日または土・日)
(営繕技術部門 土・日または水・日)
(一般事務部門 土・日)
※休日出勤あり 振替休日取得
・祝日
・年末年始(12月29日~1月4日)
・特別休暇(7月~9月の間に4日間取得)
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・転勤休暇
・永年勤続休暇
・その他規定による
採用実績校 愛知学院大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、江戸川大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪府立大学、大谷大学、大妻女子大学、岡山大学、小樽商科大学、学習院大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、神田外語大学、関東学院大学、北九州市立大学、北里大学、九州産業大学、共栄大学、京都学園大学、京都産業大学、京都女子大学、京都橘大学、共立女子大学、杏林大学、近畿大学、熊本学園大学、慶応義塾大学、恵泉女学園大学、工学院大学、高知大学、甲南女子大学、甲南大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸女子大学、郡山女子大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、佐賀大学、札幌大学、札幌学院大学、産業能率大学、産能大学、実践女子大学、芝浦工業大学、下関市立大学、就実大学、淑徳大学、城西大学、上智大学、湘南工科大学、尚美学園大学、昭和女子大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、西南学院大学、摂南大学、専修大学、仙台白百合女子大学、創価大学、大正大学、大同大学、大東文化大学、高崎経済大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央学院大学、中央大学、中京大学、中部大学、筑紫女学園大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、帝塚山大学、東海学園大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京女子大学、東京成徳大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、同志社大学、同志社女子大学、道都大学、東邦大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、東洋大学、東洋大学大学院、徳島文理大学、常葉大学、獨協大学、名古屋外国語大学、奈良大学、日本工業大学、日本大学、日本女子大学、日本大学大学院、日本文化大学、二松学舎大学、比治山大学、広島大学、広島経済大学、広島工業大学、広島修道大学、福岡大学、福岡工業大学、福島大学、福山平成大学、藤女子大学、佛教大学、文化女子大学、文教大学、文京学院大学、法政大学、北翔大学、北星学園大学、北海学園大学、北海道大学、北海道工業大学、北海道情報大学、北海道情報大学大学院、三重大学、南山大学、宮城大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵工業大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、明星大学、目白大学、桃山学院大学、安田女子大学、山形大学、横浜商科大学、横浜市立大学、酪農学園大学、立教大学、立正大学、立命館大学、流通経済大学、龍谷大学、和光大学、早稲田大学

<短大・高専・専門学校>
青山学院女子短期大学、亜細亜大学短期大学部、大月短期大学、大妻女子大学短期大学、大妻女子大学短期大学部、学校法人大原学園、共立女子短期大学、埼玉女子短期大学、自由が丘産能短期大学、東京家政大学短期大学部、日本工学院八王子専門学校、東筑紫短期大学、北星学園大学短期大学部、北海道札幌国際大学短期大学、北海道武蔵女子短期大学、目白大学短期大学部、立教女学院短期大学
採用予定学部学科 主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、岡山、広島、福岡
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
今年度採用予定数  51~100名
昨年度採用実績(見込)数 (見込) 51~100名
試用期間 あり
入社3か月間
本採用時と労働条件に変更なし
教育研修 新入社員研修、OJT研修、メンター研修、フォローアップ研修、階層別研修、職種別研修、資格取得奨励制度、パソコン研修

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2020年度:採用人数76名、うち離職者数2名
2019年度:採用人数69名、うち離職者数6名
2018年度:採用人数105名、うち離職者数13名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2020年度:男性43名、女性33名
2019年度:男性31名、女性38名
2018年度:男性51名、女性54名
平均勤続年数 8.0年
平均年齢 36.2歳
平均残業時間(月間) 21.5時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.3日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者0名)
女性:取得者88名(対象者88名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 0%
管理職: 2.0%
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)

採用連絡先

〒160-8410
東京都新宿区新宿1-31-12
人事総務部 人事グループ 採用担当
0120-518-500