株式会社伊徳(イトク)の採用情報・募集要項

正社員

株式会社伊徳

【スーパー】

【新型コロナウイルス感染症への対応】
★説明会はテレビ電話形式でも実施しています!
★個別対応も可能ですので、遠方の方やご多忙の方に毎年好評です。
(1)キャリタスまたはLINEを予約!
(2)無料アプリ『LiveOn』を準備!
(3)当日は招待用URLをタップするだけ!

★選考会は3密防止の観点から、
 応募者多数の場合は書類選考を実施します。


【LINEの活用】
★説明会・選考会の予約がLINEで可能です。
★採用担当者との連絡のやりとりもLINEでOK!
★社員紹介や新入社員失敗談など限定コンテンツあり!

  • 海外研修制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 介護休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 離職率が低く安定

  • 積極採用中

私たちの採用について

求める人物像
求めるのは4つの視点

1.アイデンティティ
誰かに話したいほどの趣味や特技を持っている人

2.変化対応
現状に満足せず、新しいことにチャレンジできる人

3.率先垂範
何事にも興味を持ち、
気づいたことは率先して話したり取り組んだりする人

4.ワンチーム
相手の気持ちを考えつつ、
自分の考えもきちんと伝えられる人

以上4つを全て揃えていなくても構いません。
その中で自信がある、自分だったらこれだという点をぜひ存分にアピールしてほしいです!

募集する職種

【食料品スーパーマーケット業務全般】
入社後は、(1)青果、(2)鮮魚、(3)精肉、(4)惣菜、(5)ベーカリー、(6)日配、(7)グロサリー、(8)サポート のいずれかの部門に配属となります。
店舗で販売・接客・オペレーションを学んだあと、部門の責任者であるマネジャーを目指して頂きます。
その後は本人の適性に応じて、副店長・スーパーバイザー・バイヤー・本部マネジャーなどの役職で活躍して頂きます。

研修・社内制度

研修制度
成長に合わせた研修制度

入社後から成長に合わせて様々な研修をご用意しております。

1年目:新入社員共育、3カ月研修、1年目研修
2年目:2年目研修、衛生管理者講習
3年目:カテゴリ研修、CGCセミナー各種

その後はマネジャー研修、SVバイヤー研修、店長研修など役職別に必要な知識を学ぶ研修があります。
また、年3回CGC主催のアメリカ視察セミナーにも参加できます。

採用プロセスと選考方法

  • STEP1

    説明会への参加 …合説 or 自社説

  • STEP2

    履歴書の提出  …郵送 or 持参

  • STEP3

    適性試験の実施

  • STEP4

    (書類選考 …応募者多数の場合に実施する場合がございます)

  • STEP5

    選考会への参加 …1日完結型となります

  • STEP6

    内々定

エントリー/採用方法 ★伊徳ホームページ(採用情報)
 またはキャリタス2022からエントリー頂くか、
 LINEアカウント『株式会社伊徳(採用)』を友だち登録して下さい!


まずは「会う」ことから始めましょう。私共は各種合同企業説明会で学生の皆さんとコミュニケーションを取りながら、当社の事業内容や仕事内容をしっかりと理解して頂き、選考試験に望んで頂いております。
選考方法と重視点 ◆選考会参加までの内容
1.履歴書の提出
当社専用の履歴書がありますので、
自筆したものを提出して下さい。

2.適性試験の実施
ウェブ上で受験して頂きます。
別途ご連絡致します。

◆選考会当日の内容
1.自己PR
2.グループワーク
3.面談


各種選考を行いますが、人物重視です!
※3密防止の観点から、応募者多数の場合は書類選考をさせて頂く場合がございます。予めご了承下さい。
提出書類 履歴書
応募資格(学歴、学校種) 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業見込みの方 または 大学、短大、専門、高専、大学院 卒業の方
既卒者は卒後3年以内の方

募集要項

初任給 2021年4月より改定
大学卒 月給201,000円
専門・短大・高専卒 月給181,000円
(上記初任給は一律オールエリア手当4,000円を含む)
昇給・賞与・諸手当 2020年度実績
昇給/年1回
賞与/年2回:6月・12月(年間3.0カ月+業績連動分)
勤務地

以下の店舗所在地
秋田県:秋田市、潟上市、男鹿市、能代市、藤里町、北秋田市、大館市、鹿角市
青森県:弘前市、青森市、平川市、板柳町

※配属は入社後に決定いたします。

勤務時間 実働8時間(変形労働時間制)
福利厚生 各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)、
自己申告制度、
共済会制度、
社員特典制度、
保養制度(安比グランドヴィラ:岩手県八幡平市)、
社宅(下宿、借り上げ)手当て、
CoGCa社員特典付与
休日休暇 月8~9日(年間休日107日)
上期・下期 4連休制度
有給休暇、慶弔休暇
採用実績校 【過去5年間】
★大学院
岩手大学、山形大学

★大学
青森大学、青森公立大学、東北女子大学、弘前大学、弘前学院大学、秋田大学、秋田看護福祉大学、秋田県立大学、秋田公立美術大学、ノースアジア大学、藤女子大学、酪農学園大学、富士大学、東北公益文科大学、盛岡大学、石巻専修大学、仙台大学、東北大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、宇都宮大学、流通経済大学、神奈川大学、文教大学、淑徳大学、日本大学、日本女子大学、拓殖大学、法政大学、帝京科学大学、東京農業大学、新潟大学

★短大・専門学校
秋田栄養短期大学、聖霊女子短期大学、秋田技術専門校、上野法律ビジネス専門学校


【過去10年間】
★大学
国際教養大学、岩手大学、山形大学、専修大学、桜美林大学、帝京大学、東海大学、明治大学、大妻女子大学、國學院大學、京都女子大学 など
採用予定学部学科 全学部・全学科
今年度採用予定数 30名
※大卒・短大卒・高卒あわせて
昨年度採用実績(見込)数 2021年4月入社予定
大学卒 18名
高校卒 14名
試用期間 あり
3か月
本採用時と労働条件に変更なし
学生の皆さまへ (トップメッセージ) はじめまして。株式会社 伊徳
代表取締役社長 塚本 徹 と申します。

当社に興味を持っていただきありがとうございます。

私たちは『暮らし提案』というキーワードのもと仕事をしております。
競争の激しい業界ですが、季節や行事、消費マインドを捉えながらお客様の食生活をより豊かにする『暮らし提案』をしていけば、地域と共栄していけると考えております。

逆ピラミッド型組織を志向し、オープンで活き活き成長している当社で、皆さんの力を是非発揮してください。
教育制度 新入社員集合研修、3ヶ月研修、定期研修、職位別研修、米国視察研修ほか
採用担当者より 伊徳は職位に関係なく一人ひとりの考えが尊重される会社です!

就職活動では、『自分の強み』をいかに表現できるかが重要ですので、遠慮せずにどんどん自己PRしてください。

合同企業説明会で当社ブースを見かけた際は、是非足を運んでください。

皆さんとお逢いできることを楽しみにしております!

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2020年度:採用人数13名、うち離職者数1名
2019年度:採用人数28名、うち離職者数1名
2018年度:採用人数26名、うち離職者数5名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2020年度:男性5名、女性8名
2019年度:男性13名、女性15名
2018年度:男性10名、女性16名
平均勤続年数 18.0年
平均年齢 41.2歳
平均残業時間(月間) 20.5時間
平均有給休暇取得日数(年間) 4.1日
育児休業取得者数(男女別) 男性:取得者0名(対象者7名)
女性:取得者21名(対象者21名)
役員および管理職に占める
女性の割合
役員 : 28.6%
管理職: 16.9%
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 禁煙)
屋内は禁煙。屋外に喫煙スペースあり。

採用連絡先

〒017-0046
秋田県大館市清水4-4-15
株式会社 伊徳
人事部/藤田

TEL : 0186-49-2254
FAX : 0186-49-7302
E-mail : saiyou@itoku.co.jp
URL : http://www.itoku.co.jp/
交通機関 : JR奥羽本線「大館」駅 南口より徒歩8分