丸紅情報システムズ株式会社

丸紅情報システムズ株式会社(マルベニジョウホウシステムズ)の採用情報・募集要項

正社員

丸紅情報システムズ株式会社

【商社(電子・電機・情報機器)|情報処理|情報サービス】

商社×IT だからこそできる無限大の価値提案

当社は、ITインテグレーション機能を持った技術商社です。
あらゆるシステム基盤となるITインフラを最適な構成で提案し、設計・構築、保守・運用にいたるまで、お客様のビジネスをしっかりとサポートします。
また、商社として、海外も含む広いフィールドで新しい商材を発掘し、その市場展開の方法をあみだし、お客様に最先端技術をお届けします。商社×ITで実現できるビジネスの幅も飛躍的に広がり、これまで誰も考えなかった新しいビジネス価値を創出することも。

  • 海外研修制度あり

  • 年間休日125日以上

  • フレックスタイム制度あり

  • 育児休業・短時間勤務制度の取得実績あり

  • 独身寮・社宅あり

私たちの採用について

求める人物像
求める人物像・選考基準

1.誠実で素直であること
2.新しいことが好き
3.柔軟な発想で考える
4.仲間を尊重し、チームワークを大切に

当社は常に最先端技術に取り組んでいます。何事にも果敢に挑戦し、粘り強くやり抜く姿勢が求められます。同時に、既存の考え方にとらわれない柔軟な発想力も必要です。

また、営業、技術、いずれの仕事も、お客様に信頼されなければ成り立ちません。社内外との円滑なコミュニケーションを通じて周囲の人々と良好な人間関係を構築していく力が必要です。

さらに、当社は海外との取引も多く、社員には海外での活躍も期待しています。そのため、さまざまな社会や価値観に適応し、広い視野で物事を捉える社員を求めています。

採用担当者からのメッセージ
就職活動をしている皆さんへ

みなさんこんにちは。
丸紅情報システムズ(株) 採用担当です。
2022年度卒の新卒採用を開始いたしました。

新型コロナウィルスの影響を受け、就職活動に対して不安を感じている方も多くいらっしゃるかと思いますが、企業研究・業界研究を進めるチャンスだと思い、時間を有効に活用しましょう!
少しでも、不安が解消できるよう当社としてもできる限りの情報を提供できるよう努めさせていただきます。
当社採用選考に対してご不明点・ご質問などあればお気軽にお問合せください。

共にこの困難を乗り越えていきましょう!

募集する職種

●営業職
提案型営業
●技術職
セールスエンジニア・ネットワークエンジニアなど

研修・社内制度

研修制度
当社の研修制度について

【新入社員研修】
・会社理解
 事業内容、人事制度、福利厚生、社内システム等
・社会人としての基盤づくり
 ビジネスマナー、ビジネスコミュニケーション、ビジネスマインド
・ITリテラシーの醸成
 IT業界、ITトレンド(AI/IoT)について学ぶ
・ビジネス英語の習得
・専門別研修
 技術研修・営業研修
・OJT研修
 OJT担当者が業務指導をしながら成長を支援
・新人フォロー研修
 配属後の振り返りと2年目に向けた目標設定

【階層別研修】
新任役職者(新任部長、新任課長、新任管理職)及び一定年次に達した中堅社員を対象にその階層の役割遂行に必要な能力を習得するために行う研修

【選択型研修】
必要となるテーマを自由に選択し、研修を受講することが出来る研修
文書作成/コミュニケーション/リーダーシップ/問題解決 など

【グローバル人材育成】
会社の支援を受けながら語学力UPに取り組める
語学スクール/Eラーニング学習/海外ビジネス研修/TOEIC対策

採用プロセスと選考方法

エントリー/採用方法 【選考の流れ】
キャリタス就活2022のエントリーフォームから受付

エントリー者には専用のWebコンテンツを提供

採用マイページへログイン

説明会の案内

マイページよりエントリーシート提出、WEBテスト受検

面接

内定
選考方法と重視点 書類選考、適性テスト、面接数回実施
提出書類 エントリーシート、成績証明書
応募資格(学歴、学校種) 大学、大学院 卒業見込みの方

募集要項

初任給 給与
大卒月給 212,000円
大学院了月給 226,000円

諸手当
住宅・時間外勤務・家族手当など
昇給・賞与・諸手当 年2回(7月、12月)
勤務地

東京、大阪、名古屋

勤務時間 9:15~17:30(1日7時間15分)

一部フレックスタイム制適用
コアタイム10:30~15:45
福利厚生 育児・介護支援
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※2015年 「子育てサポート企業」として一定の基準を満たした企業だけが認定される、厚生労働大臣認定の「くるみんマーク」取得

保険
雇用・労災・健康・厚生年金保険完備

福利厚生
各種社会保険、企業年金基金、退職金、財形貯蓄、住宅資金貸付制度、借上社宅制度・独身寮、リゾートマンション(車山高原)法人会員施設(スポーツクラブ、温泉保養所、ホテルなど)、クラブ活動(テニス・ゴルフ・野球・サッカー・モータースポーツ・フラワーアレンジメント・軽音部ほか)。また、「ポジティブ・オフ」運動にも賛同しておりメリハリの利いた働き方が可能です。
休日休暇 休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、クリエイティブ休暇(5日)、ファミリーサポート休暇(5日)、リチャージ休暇(対象年次で5日)、年次有給休暇(初年度12日)、特別休暇、慶弔休暇など
採用実績校 青山学院大学、茨城大学、大阪教育大学、大阪工業大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大妻女子大学、岡山大学、香川大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、学習院女子大学、学習院大学、九州工業大学、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、神戸大学、国際基督教大学、駒澤大学、埼玉工業大学、埼玉大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、信州大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、中京大学、筑波大学、津田塾大学、電気通信大学、東海大学、東京医科歯科大学、東京経済大学、東京工業大学、東京女子大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学、名古屋外国語大学、名古屋大学、南山大学、日本女子大学、日本体育大学、日本大学、弘前大学、広島大学、フェリス女学院大学、福岡工業大学、福岡大学、法政大学、北海道大学、三重大学、武蔵野大学、明治学院大学、明治大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
採用予定学部学科 学部学科不問
今年度採用予定数 10~15名程度
昨年度採用実績(見込)数 10名弱
試用期間 あり
試用期間は入社後6か月間
条件は本採用時と変更はありません。

職場データ

新卒採用者数と離職者数
(過去3年間)
2020年度:採用人数20名、うち離職者数1名
2019年度:採用人数15名、うち離職者数1名
2018年度:採用人数17名、うち離職者数0名
男女別の新卒採用人数
(過去3年間)
2020年度:男性15名、女性5名
2019年度:男性10名、女性5名
2018年度:男性12名、女性5名
平均勤続年数 13.4年
平均残業時間(月間) 18.0時間
平均有給休暇取得日数(年間) 15.6日
受動喫煙対策 あり(屋内の受動喫煙対策 喫煙スペース)

採用連絡先

〒169-0072
東京都新宿区大久保3丁目8番2号 新宿ガーデンタワー
担当/人事部 人事課 TEL:0120-334-541

ホームページアドレス
https://www.marubeni-sys.com